株式会社スターラボ - 「自由」 「柔軟」 「自分らしさ」がスターラボです!
・WEB制作事業(企画/ブランディング/デザイン/システム開発) ・WEBプロモーション事業 ・アフィリエイト事業 ・人材ヘッドハンティング事業(有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306701)
【仕事内容】 ・企業リサーチ、マーケティング ・経営者への営業アプローチ ・ヒアリング・現状分析 ・人材コンサルティング、採用企画提案 【入社後】 入社後、商材勉強、先輩社員との架電ロープレ、営業ロープレ等の研修を行います。 ▼ 先輩社員との営業同行を行いながら営業スキルを磨いて頂きます。 ▼ 経験やスキルに応じてOJT研修を行いつつ、 1週間~1カ月程度で独り立ちして頂きご自身で営業訪問、経営者へのプレゼンを行って頂きます。 【営業スタイル】 反響・テレアポ (飛込みはありません) 【その他】 大手上場企業から成長ベンチャーまで幅広く案件を担当し、自身で経営者と直接お会いし、 会社のビジョンや経営者の思いをくみ取りながら、経営者の経営課題解決をサポートしていきます。 年間300名以上の経営者とお会いし同じレベルで交渉を行うため、 他の仕事に比べ難易度が高い反面、とても成長できてやりがいも非常にある仕事です。 また、企業にとっては優秀な人材を獲得することができ、 個人にとっては人生の充実化に貢献できる為、社会において大きな価値を持つ事業であり 日本全体の適材適所化・生産性の向上に繋がる仕事です。
募集背景
業績拡大中の弊社。 更なる拠点展開、事業拡大のための増員募集をしています。
配属部署
<人材コンサルティング事業部> 大手上場企業から成長ベンチャーまで幅広く案件を担当。 【1】自身で経営者と直接お会いし、ビジョンや経営者の想いをくみ取りながら経営課題解決をサポート 【2】優秀な候補者の方を見つけ、口説き、企業様にお引き合わせ
概要
次世代を担う優秀な人材を獲得する完全オーダーメイド型の≪ヘッドハンティング事業≫と、WEB制作やWEBプロモーションを行う≪WEBコンサルティング事業≫を展開している当社。 設立以来売上は毎期前年比200~300%UP、 更なる拠点展開や事業拡大を目指しています。 今回募集するのは、企業にとって優秀な人材を獲得すると共に、 個人の将来を明るく照らし出す≪ヘッドハンティング事業≫分野の営業職です。 ヘッドハンティングによる優秀な人材の獲得は、経営課題の解決をもたらし企業の業績に直結するため、単なる採用手法の一つではなく「経営コンサルティングの一つ」と捉えています。 <昇給のチャンス:年4回> 1年に4回の評価制度で成果をきちんと反映。 目標には売上だけではなく独自の規定も設定し、様々な角度から最速、公正、最高水準で評価することをお約束します。 中には入社1年で200%以上昇給した社員もおり、昇給額の上限はありません。 <独立支援・新規事業立上げを支援> 入社年次・年齢は一切関係なく、「やいたいこと」を事業化するチャンスを制度としてご用意しています。 その他、自己研鑽のための費用を会社が負担するスキルアップ制度も社員の利用頻度の高い制度。 ※例) ・入社半年の社員が発案したサバゲー専用SNS →オンライン・オフラインを合わせたプロモーションをかけ、各メディアで取り上げられている ・独立支援制度でグループ会社の社長となった入社1年未満の社員 →動画制作が可能という強みと自身の趣味とを掛け合わせ新規事業を起案、順調にその範囲を広げている
勤務地
【勤務地詳細】 ◇本社 東京都中央区銀座3-14-10-7F 【アクセス】 ◇本社(銀座オフィス) 東銀座駅より徒歩3分 銀座駅より徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
◆昇給最大年4回 ◆決算賞与あり ◆各種社会保険完備 ◆社員旅行(海外に年1回以上) ◆誕生日お祝い制度 ◆新規事業立ち上げ制度 ◆目標達成旅行制度(四半期毎) ☆社員発案により、以下のユニークな制度が生まれました☆ ◆グループ会社独立支援制度 ◆キッズ在宅制度 ◆キッズ休暇制度 ◆アニバーサリーサプライズ休暇制度 ◆ThanksForGivingBirth制度 ◆夜会制度 ◆心得制度 ◆スキルアップ制度 ◆イベント委員会 ◆社員紹介制度 ◆社内部活動制度
休日・休暇
【休日】 完全週休2日(土日) 祝日 【休暇】 リフレッシュ休暇(3ヵ月に1回) 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇
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