株式会社ブライセン - 38年の歴史とともに急成長を遂げ国内市場では高い技術評価とシェアを獲得。手を挙げれば海外での活躍が可能。チャレンジ精神で幅広いサービスと高付加価値を提供。
エンベデッド系ソフトウェア開発 システムインテグレーション 組込データベース Linterの販売 SCMシステム構築コンサルティング、システム開発 小売チェーン発注業務BPOサービス「B-Luck」 クラウド型WMS「COOOLa」の提供 画像処理ソリューションの提供 ソフトウェアの輸出入販売、開発、保守 セキュリティサービスの提供
【具体的には…】 ◆モバイル機器の自社での開発のアークテクチャから、プロジェクトマネジメント ・機能の実装手段検討 ・プラットフォーム構築 ・開発チームからの受入れ・評価 ・出荷後のサポートなど ◆組込ソフトウェア開発 ◆チームマネジメント 【システム開発部の主な技術領域】 モバイル:スマートフォン/タブレット開発、オーディオ(デジタル信号処理) 通信:無線通信(基地局・放送)、WLAN・Bluetooth、Zigbee OS:Linux系(Android、Tizen)、μiTron,VxWorks,WindowsPhone 医療:医療機器プラットフォーム開発、医療機器支援システム 画像:デジタル画像処理、デジタルカメラ・セキュリティ
募集背景
Android frameworkを使ったスマートフォン、PADなどの機器の技術基盤から機能、アプリまで全ての開発を自社で行う予定です。そのPJのリーダー兼、アークテクトとして募集を考えております。 ★社内開発可能 ★年収前職保障 ★選考回数最小限(相談に応じます)
配属部署
システム開発部 部内には4つのグループがあり、ご経験分野にマッチしたグループでご活躍いただけます。 通信・アプリケーション分野のマネージャー候補として 採用を考えております。
概要
株式会社ブライセンは、組込みデータベースソフト『Linter』や販売数量予測エンジン『b-Luck Jobber』など自社製品の販売・サポート、およびこれらを活用しての個別顧客の諸システム開発の受託、さらにオリジナルのスマートフォンアプリ「キャリアップリ シリーズ」の開発・提供など、多彩な事業を手がける独立系システム開発会社としてIT界にユニークな地歩を築いています。 社員数200名の規模として事業分野は多彩な展開をしていますが、今後も常に新しいビジネスの開拓を行ってまいります。
この仕事で得られるもの
たとえば・・・ ・要件定義 ・顧客折衝 ・アンドロイドを使った機器の、プロダクト企画→アークテクチャ→PMまで ◆プロジェクトマネジメントスキル ◆Android frameworkを使ったコア技術の構築
勤務地
【勤務地詳細】 【本社】 中央区明石町8番1号 聖路加タワー30階 【八王子開発センター】 八王子市明神町二丁目26番9号 MZビル301-B ※プロジェクトによりお客様先常駐となる場合があります。 【アクセス】 【本社】 □東京メトロ日比谷線「築地」 3番出口より徒歩7分 □東京メトロ有楽町線 「新富町」駅 6番出口より徒歩8分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【待遇・制度】 ■通勤手当全額支給(上限10万円) ■各種社会保険完備 ■退職金 ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■育児・介護休暇制度 ■社内融資 ■資格取得奨励金 ■社内勉強会 ■慶弔金 ■社員旅行 ■サークル活動 ■社員会(花見、新人歓迎会、BBQ、新年会、慶弔金)
休日・休暇
週休2日(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇
社内の雰囲気
実力主義で、やる気と実力のある社員には年齢、社歴に関わらずチャンスと待遇が与えられ、部署や社員間の壁もなく伸びたい人はどんどん伸びられる環境です。また、社員を仲間、家族と考える社風で、ブライセンに入らなければ味わえなかったであろう極上ステーキやお酒がふるまわれるBBQや、個人ではとても泊まれない高級旅館を利用する社員旅行などのイベントは高い出席率を誇っています。
当社の強み
国内携帯電話(フィーチャーフォン)や組み込み機器で圧倒的トップシェアを誇る組み込み向けデータベースLinterや、小売チェーン向けの需要予測サービスb-LuckJobberなど独自の製品、サービスを持つ当社。 創業当初より強みとして力を入れているデータベース技術を基軸に組み込みから発電所まで幅広い業務と優良顧客を持っています。リーマンショック後は初赤字を計上するも、1年でV字回復達成。前年度は創業以来最高の経常利益を計上しました。 今後はベトナム子会社で優秀なエンジニアを低コストで確保、育成し利益率の向上及びベトナム市場への展開も視野に入れています。
充実の教育制度
マインドである「進化を続ける会社ブライセン」に則り、社員の個性を尊重して伸ばすことを重視しています。木に例えるとより深い部分である根っこの部分に働きかける7つの習慣を使った勉強会や、社長との自由な対話が可能なフリーディスカッションなど独自の教育プログラムに加え、外部講師を招いての研修、資格取得に対する報奨金の支給や受験費用助成など教育に力を入れています。
転職サイトGreenでは、株式会社ブライセンのプロジェクトマネージャー(PM)・リーダーに関する正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。会員登録いただくと、プロジェクトマネージャー(PM)・リーダーに関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。