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株式会社パナR&D - 『Heart to Heart』  社会や企業の発展も個人の成長も技術開発もすべて人間関係が基本であることを認識し、技術開発を通して社会に貢献していきます。

株式会社パナR&D 求人画像1
Web・オープン系ソフト開発エンジニア
350万円〜550万円
東京都, 神奈川県, 埼玉県, 兵庫県, 愛知県
C, Objective-C, PHP, Ruby, Java
急募求人, 採用枠5名以上

事業内容

プロジェクトの受託開発 技術者の派遣事業 ◆IT・システム開発 ◆アプリケーション開発 ◆組込・制御系ソフト開発 ◆サーバー・ネットワークの設計・構築 ◆機械・機構設計 ◆電気・電子回路設計 ◆化学系開発

仕事内容

金融系、官公庁系、教育関連システム、医療関連システム、WEBシステムなどといった業務系システムの開発やios、Andoroidなどのアプリケーションの開発、インフラの開発等をお任せします。

募集背景

弊社は車載機器(カーナビ・カーオディオ)の設計開発会社として設立致しました。 現在は、車載機器製品開発のみならず「業務系ソリューション」分野として業務系システムやAP開発、ネットワーク、サーバー構築を一連工程から開発・運用まで幅広くプロジェクトを拡大しております。 大手メーカー系企業様をはじめとして日本のIT企業様と幅広くお取引きさせて頂いております。 9月1日より上場企業アルプス技研のグループ会社となり、相乗して取引企業の更なる拡大や、社員のキャリアプランに応じた研修の充実を計ってまいります為、尽力いただく社員の増員が急務になっております。 多種多様なプロジェクト先があり、あなたのキャリアプランに沿って配属できることがパナR&Dの一番の強みでございます。

配属部署

■東京都内、神奈川県、愛知県(名古屋)、大阪府(新大阪、梅田)、いずれかのプロジェクト先での常駐 ■大宮事業所 ※プロジェクト先(クライアント先)常駐の勤務になります。

概要

☆★大規模なIT案件急増中★☆ 当社は、1986年に車載機器(カーナビ、カーオーディオ)の設計開発会社として設立され、29年間自動車や車載機器開発に特化し、実績を重ね、業界では確固たる地位を確立させてきました。 その実績が高く評価されここ数年、IT系のお客様が特にニーズが高くなり、案件も急増中です!! そこで今回大規模案件急増に伴い、Web・アプリケーション開発のエンジニアを募集することになりました!! ★☆スキルアップしやすい環境をご用意☆★ 就業形態は、お客様先常駐が多いですが、特定少数の大企業と長いお付き合いがある当社では、プロジェクト毎の移動はほとんどなく、同じ企業で長く腰を据えて働くことが出来、スキルアップしていくことが可能です。 また、スキルチェンジも全面的にバックアップさせて頂きます!! 例えば、COBOLからJavaへこれから言語のスキルチェンジをしていきたいと方是非ご相談ください!! ●プライベートも充実● 環境面では、休みもバッチリ!!土日はもちろん大型連休も取れています。残業も昨年の平均は27時間となっており、残業代ももちろん100%支給です。そのため、仕事もプライベートも充実させることが出来ます。

この仕事で得られるもの

プロジェクト常駐エンジニアの定着率、5年勤続者は95%と高く、じっくり腰を据えて仕事に取り組めるからこそ、経験値、スキルも必然と上がります! 長いプロジェクトで社員複数のチームでプロジェクトに参画しております。 任せられているプロジェクトのキーマンになるチャンスもあり(昇格)、やりがいを感じる事と思います!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ◆クライアント先 関東:東京都内、横浜市、川崎市、藤沢市、さいたま市、大阪府(新大阪) 他勤務地:福島県(いわき市) ※あなたの希望を考慮します。(基本的に転居を伴う転勤はございません) 【アクセス】 ◆面接渋谷本社(渋谷駅より徒歩10分)  ◆大宮事業所 ※大阪、兵庫に関しては面接地や日程応相談(関西事業所が移転準備の為)

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

◆社会保険完備 ◆交通費支給(上限5万円) ◆時間外手当 ◆役職手当 ◆派遣手当(お客様先常駐者のみ) ◆退職金制度(3年勤続以上) ◆慶弔見舞金制度 ◆保養所利用可能 ◆資格取得奨励制度

休日・休暇

完全週休2日制(土、日)、祝日、有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ■年間休日128日(有給奨励日含)

社風と職場環境

◆安定的な経営◆ 設立以来、30年間黒字無借金経営を継続しております。年2回の賞与・年1回の昇給も29年間と止まったことがありません。 ◆一体感がある仲間 当社の技術者は、コミュニケーション能力が高くフレンドリーな人が多いと言われております。年数回の懇談会や、ちょくちょく行われる現場の飲み会では、役職・立場に関係なく、情報交換など会話が飛び交う和気あいあいとした雰囲気です。 ◆情報交換会 月に一度情報交換会を開催しております。ハード、ソフトの分野の垣根を超え、情報を交換することにより、お互いの仕事を理解し、知識を深め合っております。また、会社の進捗状況や動向を共有し合う場としております。 ◆事業所からのサポートも万全 月に最低一回は、エンジニアの元へ担当営業がお伺いし、個人の悩みや改善点などをお聞きし、より良い環境づくりに繋げます。

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