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【新規事業立ち上げ (事業企画)】★不動産業界のDX化支援の取り組みを推進する責任者候補を募集!(新規事業/事業責任者/不動産/バーティカルメディア/アライアンス営業)

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【新規事業立ち上げ (事業企画)】★不動産業界のDX化支援の取り組みを推進する責任者候補を募集!(新規事業/事業責任者/不動産/バーティカルメディア/アライアンス営業)

INCLUSIVE株式会社 - 【DXと企画の力で新しい価値を生み出す。】メディアを“事業”として捉え、 価値あるサービスを拡げていく会社

INCLUSIVE株式会社 求人画像1
新規不動産サービス担当者
450万円〜600万円
東京都
急募求人, 服装自由

事業内容

INCLUSIVE株式会社は「DXと企画の力で新しい価値を生み出す。」をビジョンに、メディア企業に寄り添いDXを支援する唯一の事業会社です。 2007年の設立以来、大手出版社やテレビ局をはじめとするメディア企業のデジタル化を支援してきました。ウェブサービスの運用累計数は60を超えます。 2019年に上場(東証グロース)。現在は10のグループ会社をもち、DXに関するあらゆる課題に、事業・企画・テクノロジーの観点から最適なソリューションをワンストップで提供しています。 ■グループ会社一覧 ・TRIPLE WIN STRATEGIES株式会社:企業における「三方よし」を支援する戦略立案及びマーケティング活動のサポート ・Data Tailor株式会社:広告運用サービス ・株式会社morondo:地域密着型メディアサービス ・Newsletter Asia株式会社:個人課金サービス ・株式会社OGS:ゴルフテック ・INCLUSIVE SPACE CONSULTING株式会社:宇宙関連事業開発 ・株式会社オレンジ  ・株式会社オレンジ・アンド・パートナーズ:ブランディング企画  ・株式会社ジョージクリエイティブカンパニー:デザイン企画・制作  ・株式会社下鴨茶寮:料亭運営 メディア企業のデジタル化支援のほかにも、自社メディア運用や企業のオウンドメディア運用支援、地方創生を目的としたローカルメディア運営・発信力強化講座の提供など、コンテンツを軸に幅広く事業を展開中です。新規立ち上げ案件も多く、イチからメディアをつくる面白さを知る機会が得られます。 「多様なテーマのメディアで経験を積みたい」「いつか自分でメディアを立ち上げてみたい」「地域における情報の非対称性を解消したい」「ただ面白いだけではなく、持続可能なメディアづくりに挑戦したい」そんな想いを持つ方が活躍できる職場です。

仕事内容

INCLUSIVEが新規に展開する、不動産領域でのサービス展開を推進する責任者候補を募集しています。 【具体的には】 ■新規事業として不動産領域で、特徴のあるバーティカルメディアの事業企画をして頂きます。 ・数万人以上の登録ユーザー、クライアント候補とのコミュニケーションから、新しい事業のタネを見つける ・競合調査を行い、当社としての勝ち筋、クライアントメリット、ユーザーメリットを考える ・企画の実行・推進 新たに立ち上げる不動産領域の事業を、当社の主力事業領域の一つなるまで大きく成長させてください!

募集背景

事業拡大のためメンバーを募集します

配属部署

当初は社長室もしくは経営企画部付

概要

INCLUSIVE株式会社は、「必要なヒトに、必要なコトを。」をビジョンとして、メディア企業ならびに個人のインターネット上での情報発信支援、事業化支援を行っております。 主なクライアントは雑誌出版社、テレビ局などメディア企業。事業会社の新規事業企画の支援や、中長期的なブランディング施策の企画・実施支援も行っています。 現在は地域経済の活性化に重きを置き、地域発のコンテンツ発信や、コマースの支援などを行っています。

この仕事で得られるもの

・社長、経営企画担当取締役直下のポジションです。意思決定者と一緒に動く事で、施策の実現をスピード感を持って実施する事が出来ます。 ・不動産領域のデジタル化だけでなく、不動産コンテンツを活用した関連領域(例:金融機関、メディア等)のデジタル化に資する施策も立案し、実施していただきます。幅広い活躍を期待します ・成果に応じて役職、報酬も積極的に上げていきます。将来マネジメントに携わりたいと考えている方にもお勧めのポジションです

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F 【アクセス】 東京メトロ 表参道駅 徒歩 5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・キャリア・スキルアップを支援する各種研修、資格手当有り ・TOEIC給制度→(取得点数-799点)×200円を毎月の給与とは別に支給します ・育児支援手当(保育園/幼稚園の費用を補助しており、パパ・ママの活躍を応援してます!) ・資格取得支援制度 ・出産お祝い金 ・時短/専門職正社員制度あり ・産休・育休取得実績あり 今後も社内福利厚生制度を開発、運用しています。 また、女性社員の登用やキャリア形成にも非常に積極的な会社であり、現在社員の5割以上が女性社員です。

休日・休暇

年間120日以上

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