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【PHP/AWS環境】Web開発エンジニア※ユーザー登録数320万人、個人と企業のより良いマッチングを実現する自社サービス

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WEBエンジニア

【PHP/AWS環境】Web開発エンジニア※ユーザー登録数320万人、個人と企業のより良いマッチングを実現する自社サービス

オープンワーク 株式会社 - さあ、自由に生きよう。働きがいをすべての人へ

  • 396万円〜840万円
  • 東京都
  • PHP,Ruby,Java,Python

事業内容

"ひとりひとりが輝く、ジョブマーケットを創る。"をミッションに掲げ、国内最大級の社員クチコミ・年収データを有する転職・就職のための情報プラットフォーム「OpenWork」の開発・運用業務

仕事内容

■圧倒的クチコミ資産でHRビジネスの最先端へ挑む/エンジニアポジション
07年にサービスを開始したOpenWork。ユーザー登録は日次で3000件以上、のべで320万人を突破。
クチコミの件数は800万件を超え、収益や売上は過去最高値を更新し続けています。
 ・社員数が直近1年で約20名→約50名へ拡大
 ・WEB系大手やHR系ベンチャーから優秀な若手が多数集まり、事業を成長させています
12年の歴史を持つクチコミDB&若手の優秀メンバーとともに
日本の「働きがい」を本気で考え事業を拡大させるエンジニアを募集します。

2019年春から「OpenWork」へ名前を刷新し、ビジョン実現に向けてさらなる拡大期に入ります。運用保守だけではなく、新規開発も多い今のタイミングはBtoCサービスのエンジニアとしてやりがいがある環境です

■業務内容
当社が運営するジョブマーケット・プラットフォーム「OpenWork」の開発をご担当いただきます。また、開発の効率化、各種作業の自動化など、業務の改善にも取り組んでいただきます。

・より良いサービスを提供するためにどのような機能が必要か
・どのような技術でサービスの価値を高めることができるか
これらをエンジニアとして、常に考え、提案、実現させることを期待しています。

■社会課題を解決できる弊社サービスの魅力
働き方改革が取り沙汰され、新卒採用の仕組みが変わり、終身雇用を止める企業が増える…
この社会環境の中で、働く個人が“働きがい”を求める機運はさらに高まると予想されます。
クチコミという形で日本市場の“働きがい”についてのデータを持つ弊社は、国内HRビジネスでも最先端の領域に挑戦することが可能です。

社会的意義があり、その意義の実現に手が届く環境である弊社で今一緒に働くことは
社会課題の解決をしたい方にとっては、理想的な環境であるといえます。

■男性エンジニアも育休取得しています
人材業界経験を持つ弊社社長(育児中)の方針は「まずは自社の働きがいから整えよう」。
ライフワークバランスへの配慮は徹底しています。忙しいと思われがちなベンチャー業界の中では意外に思われるほど、産休・育休への理解も進んでいます。

企業・求人概要

募集背景 目指すビジョンへの実現に向けて、新たな価値を生み出し、更なるサービスの開発・改善に取り組んでいきたいと考えています。
配属部署 開発チーム:役員を含め正社員11名、アルバイト・派遣社員5名の体制。
社員出身会社:日立製作所、LINE、ワークスアプリケーションズ、博報堂、リクルートキャリア、クラウドワークスなど
概要 OpenWorkは社員や元社員、一人ひとりの声をシェアすることによって、ジョブマーケットの透明性向上に貢献してきました。特定の企業への就職・転職を考えているユーザーに対して様々な視点からのクチコミを提供することで、就職・転職検討時のリサーチサイトとして日々成長しています。

そして、これからのOpenWorkは、クチコミ情報だけでなく、求人情報など企業が発信する情報も網羅したジョブマーケット・プラットフォームへとさらなる進化をしていきます。

求人サイトなど、仕事選びを行うジョブマーケットでは、キャッチコピーや広告予算が「企業の採用力」を左右するべきではなく、その企業で働く社員が実際に感じた「働きがい」こそが「企業の採用力」を決めるべきだと私たちは考えます。

私たちは、ジョブマーケットにおける良い会社の基準を「社員クチコミ」や「評価スコア」によって提示し、「企業が人を採用するためのジョブマーケット」から、「個人が企業を選択するためのジョブマーケット」に変革させようとしています。

OpenWorkが創る、新しいジョブマーケット・プラットフォーム。
良い会社に人が集まり、良くない会社には人が集まらない、一人ひとりが主体的に仕事を選択し、誠実なCEOが会社を経営しやすい社会、そんな当たり前の世の中に変えてゆきたい。それが、私たちの目指す未来です。

Innovation for the Job Market! ーOpenWork
この仕事で得られるもの ・個人が仕事や企業を選ぶ時の価値観は、社風、報酬や残業時間など様々です。
 開発を担当いただくOpenWorkは、個人側に企業を選ぶための情報を提供し、より良いマッチングの実現を目指しています。
・サービス規模が拡大していく中、ユーザーの反応を肌で感じながら開発を進められる、Webサービス開発の醍醐味を味わうことができます。
・サービスの価値向上や開発効率化のための積極的な提案を推奨しています。
・少人数で開発を行っているため、一人の担当領域も広く、各メンバーがフロントエンドからサーバーサイド、インフラまで携わります。
 また、裁量も大きく、例えば、リーダーシップを発揮し、開発に必要な技術の選定に携わることもできます。 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都渋谷区渋谷3-6-3 渋谷363清水ビル 11F
(転勤なし) 

【アクセス】
JR山手線・埼京線、東急東横線・田園都市線、京王井の頭線、東京メトロ銀座線・半蔵門線、副都心線「渋谷」駅 徒歩5分 
勤務時間 10:00~19:00
待遇・福利厚生 【勤務時間】
■フレックスタイム制(コアタイム 10:00~16:00)
※8時間×月の営業日数分が毎月の所定労働時間となります

【福利厚生】
・各種保険(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)完備
・キャリア・スキル支援制度:自己研鑽のために年12万円まで補助
・入社補助手当:業務上必要な物品購入補助として、額面3万円を支給
・PC周辺機器選択制度:PCはMac/Windowsから選択可
・社員紹介制度:従業員から紹介により入社した場合、紹介した従業員に対して報奨金を支給
休日/休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇(初年度12日)、フリーバカンス(年1回、連続5日間の休暇)、年末年始休暇、忌引休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年で連続10日間の休暇)
求人の特徴
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
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オープンワーク 株式会社資本金6億4500万円設立年月日2007年06月従業員数50人

私たちの企業理念は、「さあ、自由に生きよう。働きがいをすべての人へ」。
OpenWorkを通じて、ひとりひとりが自分らしく輝いて生きられるようにジョブマーケットを革新し、働く個人をエンパワメントすることをビジョンとしています。

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