【ネットワークインフラエンジニア】自社のレコメンドエンジン、サーチエンジン、新規サービス等を担当！
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ナビプラス株式会社 - シェアトップクラスのEC事業者向け自社開発SaaSを提供。生産性を高めるために多様で柔軟な働き方をサポート。
事業内容
■ マーケティングツール事業 インターネット通販サイトを運営する事業者に向け、各種マーケティングツールの提供サービス事業を行っています。 検索、レコメンド、レビュー、フォローメールという、主に4つのサービスを展開する中、機能導入サイト数は800以上。 東証プライム上場企業であるデジタルガレージのグループ企業として安定/充実した経営基盤と、スピード感を重視したビジネスマインドという、大手企業とベンチャー企業の“いいとこ取り”ができる職場環境です！
仕事内容
【仕事内容】 日本有数の巨大ECサイトを含む、導入実績業界最大級のレコメンデーションエンジンを始めとした、各種自社サービスを支える多数のサーバ・ネットワーク機器を運用するためのオペレーションエンジニアを募集しております。 大量アクセスやビックデータを捌ききるため、ハイパフォーマンス・ハイスケーラビリティ・可用性を重要視したシステムの構築・運用に携わりたい方はぜひご応募ください。 【具体的には】 ■インフラ関連（ハードウェア、OS、その他ミドルウェア）の新規技術やハードウェアの提案・検証・導入・運用 ■新規・既存サービスのインフラ設計・実装・運用 ■（開発に興味があれば）営業や開発チームと連動した新規サービスの企画・開発・運用 【仕事の魅力】 ■日々増え続ける大規模アクセスやビッグデータを処理するため、いかに高速でスケールアウトするシステムの構築、巨大負荷に耐える為のノウハウ・スキル・経験が得ることができます。 ■開発言語やミドルウェア・機器を問わず、先進的で有用な技術を積極的に採用した開発が行うことが可能です。 ■サービスの企画からインフラ・アプリ開発・運用まですべて自社で行っており、市場の反響をダイレクトかつスピーディーに受けられやりがいを感じることができます。 ■海外への進出を予定しており、日本だけでなくグローバルな世界での挑戦ができます。 ■やる気と希望があれば、ネットワークインフラ／オペレーションだけではなく、開発等広い分野での活躍が可能です。
募集背景
事業規模拡大に起因するNW規模やサーバ規模拡大による増員を図りたいと思います。既存のシステムを運用・保守するだけではなく、より良い機器・ミドルウェア・アイデアがあれば是非実施していきましょう！
概要
主にECサイトに向けて、レコメンドエンジン、レビュー投稿エンジン、サイト内検索エンジンなどのマーケティングツールをASPサービスの形で提供し、売上拡大や運用効率化を支援しているナビプラス株式会社。丸井、ユニクロ、髙島屋、三越伊勢丹、大丸松坂屋、東急百貨店、マツモトキヨシ、トヨタ自動車、パナソニック、ソニーなど、錚々たる顔ぶれへの導入実績を誇る。 さらに同社は、ECサイト支援領域以外の新分野も開拓。その大きな柱がB to C事業であり、第一弾としてリリースしたのが「LR賃貸」だ。 強力なサービスをそろえる同社の今後が楽しみだ。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿西 1-7-7 EBSビル8階 【アクセス】 恵比寿駅（JR、日比谷線）徒歩1分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
【手当】 交通費支給（非課税限度額まで） 時間外、出張日当、等 【保険】 ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 【その他】 ■確定拠出年金制度 ■従業員持株会制度 ■書籍購入制度（会社負担） ■セミナー制度（会社負担） ■スポーツサークル（フットサル・バスケ・ゴルフ・ランニング等）
休日・休暇
土曜、日曜、祝日 年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、連続休暇（3日間）
キャリアアップ／スキルアップ
■より良いサービスを産み出す為、また自身のスキルアップの為、任意参加の社内勉強会があります。無料／有料、勤務時間帯内／外に関わらず、社外勉強会／セミナー／学会についても、参加を奨励しております。 ■Web業界でHOTなサービス、優れた技術、新しい方法論の記事／ブログ等は相互に共有する仕組みがあります。 ■技術書等の購入支援制度があります。毎月、民主的な投票により平均で3冊程度の技術書を購入しています。
職場の雰囲気
■志の高い仲間とお互いを尊重・切磋琢磨しつつも、仲良く仕事をしています。それぞれに高い目標を持ちながら、会社の為になるという大前提を満たした上で、自分の好きな事・目指す方向を目指すような人が多いです。 ■スポーツ（フットサル、ゴルフ、ボルダリング、水泳、ジョギング）や飲み会、旅行、ゲームイベント等が盛んですので、興味のあるイベントについては任意に参加が可能です。 ■職場を改善する為の仕組みがあり、ラフな格好での出社、日々観葉植物の設置や、ダイエットも兼ねたバランスボールの利用等など、数々の施策が取り入られています。
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