株式会社モバイルファクトリー - 『わたしたちが創造するモノを通じて世界の人々をハッピーにすること』
ソーシャルアプリ事業 モバイルコンテンツ事業
当社の新卒採用および採用に紐づくコーポレート広報に取り組んでいただける方を募集しています。 候補者、人材紹介会社だけでなく、事業部のメンバーやチームメンバーとコミュニケーションを取りながら、一緒に採用の達成を目指します。 また、ご経験やご興味にあわせて、中途採用や育成、社内コミュニケーション活性化のための施策など、幅広く業務に携わることも可能です。 【具体的には】 ■新卒採用 ・採用戦略の検討、実行 ・候補者との面談、面接 ・採用イベントの参加検討、参加 ・母集団形成のためのスカウトや媒体選定 ・候補者のクロージング ・取引先(人材紹介会社)との商談 ■コーポレート広報 ・コーポレートブログの企画検討、執筆 ・ブランディングのための社外発信 など。
配属部署
ヒューマンリレーションズ部 「モバイルファクトリーらしさ」が強みになる人・組織をつくることをミッションに掲げ、採用、広報、労務、総務、人材開発などを担当するメンバーと協力しながら、会社全体のブランディング向上を目指しています。
概要
モバイルファクトリーは2001年10月に設立されて以来、「わたしたちが創造するモノを通じて世界の人々をハッピーにすること」というミッションのもと、幅広くエンタメコンテンツを提供しています。 音楽関連の事業からはじまり、SNS事業、ゲーム事業と時代にあわせてサービスを展開してきました。 ソーシャルゲーム事業では位置ゲームに注力中。 位置情報機能を使って全ユーザーで日本全国の駅を奪い合う「ステーションメモリーズ!」や「駅奪取」などオリジナルコンテンツを提供しています。 また、リアルの世界で人が動くというゲームの性質を利用して、地方自治体や鉄道会社とのコラボイベントを実施中です。 安定した事業収益の基盤を固めながら、ブロックチェーン関連事業をはじめとした新たなサービス展開にも積極的に取り組んでいます。
勤務地
【勤務地詳細】 原則リモートワークとしています。 ご自宅以外でも、フレキシブルに働く場所を選ぶことが出来ます。 ・リフレッシュを目的としたオフィスへの出社 ・ご家族の家/パートナーの家 ・カフェ/コワーキングスペースでの勤務 (新型コロナウイルス感染症の状況等に応じて、利用を制限する場合があります) 【アクセス】 〒141-0022 東京都品川区東五反田5-22-33TK池田山ビル 2F <JR、都営地下鉄> 五反田駅より徒歩3分 <東急池上線> 五反田駅より徒歩3分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
【勤務時間補足】 基本時間 9:30〜18:30 ◆フレックスタイム制度(コアタイム 10:30〜16:30) ◆時差出勤制度 ※試用期間終了後から適用 【基本制度】 ■社会保険完備 ■関東IT健保(宿泊施設、スポーツ施設、レストランの優待利用) ■通勤交通費(5万円/月迄) 【その他】 ■リモートワーク環境支援金 入社時50,000円を支給 ■リモートワークにおける手当 月額5,000円を支給(光熱費や通信費の負担を軽減するため)
休日・休暇
◆完全週休2日制 土日、祝日、年末年始(12月29日~1月3日) ◆有給休暇 初年度最大10日間 ※入社日から付与 ◆法定休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、妊娠休暇、生理休暇 ◆その他の休暇 カフェテリア休暇、裁判員休暇、慶弔休暇、特別休暇
キャリアアップを支援する制度が充実【毎日勉強会開催】
主体的に学び、成長しようとする社員を最大限支援する制度があります。 【社内勉強会制度「シェアナレ」】 1日1時間、業務として勉強会を行える制度です。自ら開催することも、誰かが企画したものに参加することも、自習も全てOKです。 お互いに学び合うことで、会社として良いアウトプットが広がることを目的としています。 【書籍購入支援】 社員が購入したビジネス書・技術書などの書籍の費用の一部を会社が負担(一人あたり月額3,000円まで)し、社員のスキルアップを支援します。 【セミナー参加支援】 社員が希望するセミナーやカンファレンスなどの参加にかかる費用を会社が負担し、社員のスキルアップを支援します。 【資格取得支援】 社員が希望する専門的な資格取得にかかる費用を会社が負担し、社員のスキルアップを支援します。
日本全国どこでも勤務可能【フルリモートワーク】
withコロナの時代も、よりフレキシブルな働き方の重要性を感じ、新しい生活様式に適応した『モバワーク』(働き方3.0)を導入することにしました。 ①ワクワクする場所で働く! 今後はオフィスにこだわらず、日本国内の自分が好きな場所に居住し働くことができます。 日本全国どこでも働けることにより、好きな場所もやりたい仕事も諦めず、今の暮らしのまま働くことができます。 【働く場所】 ■家族の家/パートナーの家 ■リフレッシュを目的としたオフィスへの出社(月2回程度) ■カフェ/コワーキングスペースでの勤務 ※都度、制度見直しを実施し、更に制限を緩和していく可能性があります。 【居住地】 ■日本全国好きな場所で働くことが可能(地方在住者も積極採用) ②ワクワクする環境を整える! 生産性を上げる環境を整えるための支援をします。 【リモートワーク環境支援金支給】 ■入社時一律50,000円を支給 【在宅手当】 ■光熱費や通信費の負担を軽減するために、月額5,000円を継続支給
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