≪スタンダード市場≫【DX プロデューサー/東京渋谷勤務/在宅勤務可】当社新規事業(地方創生事業)に携われます!!

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企業詳細

≪スタンダード市場≫【DX プロデューサー/東京渋谷勤務/在宅勤務可】当社新規事業(地方創生事業)に携われます!!

株式会社 フルスピード - クライアント課題を解決するテクノロジー&マーケティングカンパニー
株式会社 フルスピード 求人画像1
DX プロデューサー・EC サイト/Web ディレクター
600万円〜720万円
東京都
事業内容

【アドテクロノジーの開発及びインターネットマーケティング事業】 ・Webコンサルティング事業 ・アドテクノロジー事業 ・アジアビジネス支援事業 ・情報メディア事業 ・クリエイティブ事業 ・その他

仕事内容

<仕事内容> 地方自治体、地方銀行、地方企業と連携しながらビジネスチャンスを創っていきます。 フルスピードの強みであるデジタルマーケティングを軸にして、取引先企業への売上アップから始める DX 推進を展開しております。 EC サイト構築・運営・集客までを一気通貫でサポートする『StartDX』のサービス提供、EC サイト運用・ 売上の安定化を目指したハンズオン支援『GrowthDX』のサービス提供、上記に加えて、EC運用・集客 ノウハウを IT ツール化する等の新規サービス開発を行っていくことが当面のミッションとなります。 <具体的には・・・> 【地方企業に対して、オンラインビジネス展開および業務効率化の両軸で DX 推進を提案】 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 1.『Start DX』(EC サイト構築・運営・集客までを一気通貫でサポート)の提供 EC サイト構築における提案、ディレクションを行っていただきます。 ディレクションを行いつつ、メンバーと作業分担して、業務を遂行していただきます。 - Shopify、BASE を活用した EC サイト構築(企画~デザイン~コーディングまで) - EC サイトのページ改修、LP、サムネイル画像加工、その他パーツ 等の作成 - 広告や SNS で利用する写真、バナー等の素材の作成 2.『Growth DX』(EC サイト運用・売上の安定化を目指したハンズオン支援)の提供 EC 運用におけるプロジェクトマネジメントを担当していただきます。 プロモーションの課題は、社内専門チームと協力して、ソリューションを提供します。 - EC サイト改修、Web プロモーション全般における提案および実行 - Web 担当者のハンズオン育成 - IT 戦略支援、DX 戦略、業務効率化といった業務改革に関する支援 3.本事業の差別化を加速する商材・ツール開発 ―――――――――――――――――――――――――――――――― <コンサルタントという仕事について、私たちが考えること> コンサルタントの語源は「consult」=「相談する」にあります。 コンサルタントは具体的な製品・サービスを売るのではなく、 コンサルティングそのものを商品として対価を受け取る職業です。 相談を受けたクライアントの課題とは何かを見つけ、解決策を提案すること。 その実行を支援することがコンサルタントの提供する価値=商品だと考えます。 限られた期間の中でクライアントが望む以上の、報酬以上の、高いアウトプットを出すことが求められ る職業だと捉えて、自己研鑽・スキルアップに励んでおります。 当社の業務は、以下で挙げる③の業務が該当しております。 直近では、①・➁・④の領域でもクライアントの課題を解決をすることがあります。 ①経営層に事業計画や新規事業の相談を受け、提案を行う戦略コンサルタント ➁IT と経営を結びつけ、IT 戦略や DX 推進を行う IT コンサルタント ③売上の要となる Web マーケティングの成功を伴走する Web コンサルタント ④業務におけるプロセスやオペレーション改善を行う業務コンサルタント ⑤人材に関わる課題解決(採用・制度・人材開発)を行う組織・人事コンサル ⑥M&A に関わる経営戦略の決定から相手企業との契約締結まで行う FAS 中小企業庁によると、中小企業は全企業の 99.7%。 小規模事業者は全企業の 84.9%と言われております。 大企業は、①~⑥は、分散・専門化されていきます。 また中小企業から小規模事業者になるほど、①~⑥は、集約・包括化していきます。 地方企業は、小規模事業者の割合が多い為、③以外にも視野や経験を広げることは、クライアント にも、社員一人一人のスキルアップにも、大切なメリットがあると考えております。

募集背景

次の企業の柱となるような新規事業として、リージョナルマーケティング(地方創生)室を設立しました。 ソリューションの要となる DX プロデューサー・EC サイト Web ディレクターを募集します。

配属部署

部長:1名(男性) メンバー:3名(男性1名、女性2名)

概要

フルスピードは【デジタルマーケティング】×【アドテクノロジー】の2つの事業を主軸にデジタル領域におけるコンサルティングを展開しております。 ▼デジタルマーケティング領域▼ ・ソーシャルメディア/スマートフォン領域 Facebook/Twitter/Instagram/LINE/SNSアカウント運用コンサルティング/各種キュレーションメディア/各種スマートフォン広告/PR領域 ・SEM/アドネットワーク領域 Google,Yahoo!(リスティング広告)/SEO・SXOコンサルテイング/コンテンツSEO/各種アドネットワーク/各種DSP ・サイト制作・解析/効果測定領域 Webサイト制作/Webサイト解析/広告効果測定ツール提供 ▼アドテクノロジー事業▼ AI×ビックデータ連携による独自ターゲティング型DSP「ADMATRIX DSP」 ブランディング特化型スマートフォン向け動画広告ネットワーク「PolymorphicAds」 また、近年では成長領域である訪日外国人を集客する【インバウンドマーケティング事業】等新規事業も積極的に立ち上げております。 独自技術の開発体制を強化することで、新しい広告の仕組みを技術で変革させる「アド・テクノロジーカンパニー」として、フルスピードは新たな展開をスタートしております!!

この仕事で得られるもの

1.様々な事業のビジネスモデルと収益構造を理解することができ、企業分析スキルが身に付きます。 2.EC サイト構築から運用業務までをディレクションできるスキル・職務経験を得ることができます。 3.EC マーケティングやデジタルマーケティングをはじめ、DX プロデューサーとして IT 戦略支援、DX 促進、業務効率化といった IT を駆使した BRP(業務改革=BusinessProcess Re-engineering) に携わることができます。 4.多くの経営者・事業責任者達とコミュニケーションが必要となるため、ビジネスの視座を高めることができるようになります。 5.事業立ち上げにあたり事業計画策定の流れや PDCA サイクルの回し方を把握することができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■東京本社 東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8階 ※転勤はございません 【アクセス】 ■東京本社 各線「渋谷」駅より徒歩6分 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩3分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【保険】 ■各種社会保険完備(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険) 【諸手当】 ■通勤手当(全額支給) ■住宅手当(15,000円/月 ※諸条件有り) ■WiMAX手当(2,800円/月 ※諸条件有り) ■販売奨励金(実績に応じて) ■資格手当(10,000円~ ※諸条件有り) ■その他各種手当

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏期休暇、 有給休暇(初年度10日、2年度目以降11日~20日)、 慶弔休暇、産休、育休、生理休暇等

福利厚生

≪従業員交流の場と機会の提供≫ ■懇親会支援制度:主に部署毎の親睦を深める為の支援 ■ランチ代支援制度:主に他部署との親睦を深める為の支援 ■サークル活動支援制度:共通の趣味を持った従業員の親睦を深める為の支援 ≪自己投資への支援≫ ■MVP表彰制度:優秀な成績を収めた社員を毎月/半期/通期にて表彰 ■書籍購入支援制度:書籍購入費用の半額を補助 ■セミナー支援制度:セミナー参加費用の半額を補助 ■社内ライブラリー制度:従業員が本を持ち寄り、社内にて無料貸出 ≪働き方への支援≫ ■リモートワーク(在宅勤務)制度 ■子育てフレックス勤務(時差勤務)制度:幼少期の子を育児する父母の利用を許可 ■時短勤務制度:幼少期の子を育児する父母の利用を許可※主に復職した社員が利用

職場の雰囲気

☆パーテーションの無いワンフロア ⇒従業員約220名が業務を行っている東京本社では、社長室等は設けておらず、役員も身近に働いています。平均年齢も30.6歳と若く、役職者もほぼ30代ということもあり、部署や職種の隔て無く、気軽にコミュニケーションを取ることが出来る、非常に風通しの良い職場です。 ☆「挨拶」の文化 ⇒ワンフロアで働いている為、他部署の方でも顔見知りになります。すれ違う際には、お互いが会釈や挨拶をしています。また、受付にお客様がお待ちになられている際は、率先してご挨拶やお声掛けをさせて頂きます。こういった文化に惹かれて入社した方も多く、何も言わなくても自然とお客様に挨拶をしてくれる従業員がとても多いです。 ☆ボトムアップによる意思決定 ⇒下記に、企業理念を記載していますが、これは社員一人ひとりが将来のビジョンをアウトプットしたものを、プロジェクトチームがまとめて作り上げたものです。このように、トップダウンではなく、一人ひとりがしっかりと考え、その考えを実行に移す裁量と責任を持ち、チームメンバーと協力しながら業務を行っています。

企業理念

 =======   ココロ∞(つなぐ)テクノロジー   =======             ≪目指しつづける未来≫ 私たちは、インターネットという言語や場所、あらゆる価値観の境界線がない社会において、人と人、人とサービス、サービスとサービスをつなげるハブとなることで、その“つながり"を世界へ広げ、関わる人たちの満たされた笑顔を広げる存在でありつづけます。               ≪社会的使命≫ 私たちは、インターネット産業を主軸に人間力と技術力を磨きつづけ安心と感動を生みだすことで、関わる人・モノ・社会の成長に貢献します。             ≪大切にしたい価値観≫       Challenge  可能性を信じ、変化しつづける       Teamwork  仲間を信頼し、チームの成長に責任を持つ         Humor  何事も楽しむ遊び心を忘れない       Hospitality  関わる人の一歩先の幸せを創造する         Variety  幅広い視野を持ち、多様性を重んじる

株式会社 フルスピード

クライアント課題を解決するテクノロジー&マーケティングカンパニー

資本金 898,887,000円
設立年月 2001年01月
従業員数 402
LINE Digital Frontier 株式会社 - プレミアムインタビュー
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