募集背景

インフルエンサーPR事業、リリース配信事業、クリッピング事業、反社取引先チェック事業、シェアオフィス事業、クラウド翻訳事業等…現在当社の主力たる事業も、その昔は新規事業でした。社内から創出し拡大させたもの、M&A取得から拡大させたもの。当社内における新事業創出には限りがなく、常に新しい芽を創出していかなければなりません。成長市場への参入と事業拡大育成を併行的に推進することで、事業アセットが加速的に大きくなり、結果として企業体としても大きく成長することができています。

配属部署

新規事業企画室 なたが配属される予定の『新規事業企画室』は、当社創業者であり2022年春まで創業社長であった者が直接管轄します。従来までのキャリアを活用しながらも、まったく新しい視座でのキャリア創出、この組織のスタートアップメンバーとして『スタートアップ企業への参加』のような意気込みで応募いただけることを待っています。

概要

●主要事業の沿革 2006年 当社設立 2008年 リリース配信サービス「＠Press」運営開始 2008年 シェアオフィス「CROSSCOOP」運営開始 2012年 クリッピングサービス「＠クリッピング」運営開始 2015年 株式公開 2016年 クラウド翻訳「TRANSMART」運営開始 2017年 取引先チェックサービス「RISKEYES」運営開始 2018年 インフルエンサーマーケティング「Find Model」運営開始 2019年 サブスク型リリース配信サービス「NEWSCAST」開始 そんな当社グループにおいて、新規事業専門の組織（新規事業企画室）を設置することとなり、会社として新規事業の持続的な創出に力を注ぐことになりました。 あたなには、初期メンバーとして、新規事業の企画立案・構築準備・運営フロー準備までの、網羅的な創出機能を担うチームの一員となっていただきます。スキルセットは、企画職・技術職・営業職・財務経理職等、偏ることないチーム組成をし、社内・社外アセットをフル活用しながら、新たな事業創出を持続的に創出していくことになります。 一般的に、会社内での事業創出活動は、既存の社内ルールによる一定の制約を意識するあまり、大胆な打ち手がしにくい環境であることは、経験者であれば事さらに理解するところでしょう。当社では、起業・事業育成・上場経験の当事者を新規事業企画室の責任者（当社創業者、創業～2022年3月まで社長歴任）として管轄することで、事業創出しやすい環境とすることにしています。 事業のスタートアップに必須要素は、調査や分析に加えて創造性アイデア。何よりも大事なものは勇気と行動力。当社の事業開発環境に身を投じながら、あなた自身のキャリア開発の糧になるようなチャレンジしたい⽅をお待ちしています。

勤務地

【勤務地詳細】 【田町本社】　東京都港区芝浦３丁目９番１号芝浦ルネサイトタワー 6F 【新橋】　　　東京都港区新橋1-1-13　アーバンネット内幸町ビル 【アクセス】 【田町本社】　 　JR「田町駅」　徒歩5分　都営浅草線、三田線「三田駅」徒歩7分 【新橋】　　　 　JR「新橋駅」　徒歩5分　地下鉄日比谷線　「内幸町駅」徒歩3分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【保険】 　■各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） 　■団体保険制度 【手当】 　■交通費支給（上限月額3万円） 　■ランチ手当 　■役職手当 　■職務手当 　■健康診断・インフルエンザ接種補助 【その他】 　■社内表彰制度（半期） 　■社員総会 　■社内勉強会 　■慶弔見舞金制度 　■産休・育休制度　 　■従業員旅行補助制度 　■服装自由

休日・休暇

＊年間休日120日以上 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ※取得率80％以上 ■記念日休暇（1日） ■リフレッシュ休暇（3日） ■慶弔休暇など