募集背景

2024年度までに年商15億円を掲げており、エンド直取引割合の増加で実現する予定です。 エンド直取引に拘る理由は、下請けよりも受注単価が上がるので、ITエンジニアの待遇を劇的に改善できるためです。 還元率が高くても、二次受け・三次受けでは給与を上げることは難しいと考えています。 スキルを適正に評価するためにエンド直取引が重要と考え、待遇改善の手段として日々開拓を行なっています。 今後、受託案件の強化とDXソリューション事業への着手などを計画中。 自身もITエンジニアを続けてきた代表の「多重下請け構造改革からITエンジニアの待遇を改善したい」という思いに共感いただける方を募集します。

配属部署

DXソリューション部

概要

★過去1年間(2021年9月から)の定着率100％ ★還元率70％以上 ★あなたの前職の給与よりもアップすることを保証します ★残業少なめ、基本的には定時での退社が可能※全エンジニア社員の平均は約7時間 ★年間休日125日 ★オフィス内はビジネスカジュアル（スーツ不要） ★副業可能(許可制) 【イズムの強み】 ◎納得度の高い報酬制度 営業による単価交渉成功や高スキルの案件に参画した場合、きちんと評価。 日々の努力が給与に反映されるため、仕事にやりがいを持てるはずです。 また、万が一待機となっても給与は満額お支払いします（現状は待機率0％）。 ◎利益は最大限還元 直接取引により受注単価が高いだけでなく、「バックヤードスタッフを最低限に抑え、一般管理費を抑える」など還元を高くする工夫をしています。 ◎エンジニアとしてレベルアップできる評価＆教育制度 社内のエンジニア同士で5名ほどのチームを作っているので、経験豊富な先輩エンジニアがマネージャーとして経験の浅いメンバーのキャリアプランを一緒に考えます。 現場での不安や悩みもエンジニアとしての立場で汲み取り、営業へ意見を述べてメンバーが働きやすい環境を整えていくこともマネージャーの役割です。 身近な先輩からもアドバイスをもらいながら成長の糧を得られる環境です。 【仕事について】 スキル次第で設計・構築などの上流フェーズから担当することもできます。 また、運用保守に強みのある方であれば、構築へチャレンジする下準備として運用案件から始めていただいてもOK。 あなたの経験や得意分野、興味を優先してそこに見合った案件からスタートができます。

この仕事で得られるもの

実績と努力が正当に反映される給与体系で年収アップを確実に目指せる環境と同時に社員とその家族を守る環境作り（フルリモート）に注力しています。 そのため給与とプライベートの時間、両方を充実させることが可能です。 当社では「顧客直請け案件」にこだわりを持っている為、エンドユーザー企業のシステム責任者と直接やりとりをし、課題の抽出段階から案件を手掛けていく最上流のスキルを磨いていただけます。 末永く活躍できるエンジニアになるため、論理的に技術や知識を積み重ねていける環境を会社として提供いたします。

勤務地

【勤務地詳細】 クライアント先に準ずる。またはリモート勤務 ＜本社＞ 東京都中央区入船3-1-5　SKM GINZAEAST BLDG　2F 【アクセス】 ＜本社までのアクセス＞ 東京都中央区入船3-1-5　SKM GINZAEAST BLDG　2F 東京メトロ有楽町線「新富町駅」出口7より徒歩1分 東京メトロ日比谷線 「八丁堀駅」出口Ａ2より徒歩4分 東京メトロ日比谷線「築地駅」出口3より徒歩4分 都営地下鉄浅草線「宝町駅」出口A1より徒歩6分

待遇・福利厚生

■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7・12月）※賞与実績2ヶ月分以上 ■社会保険完備 ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■リモートワーク手当 ■資格取得支援制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ■ビジネスカジュアル（本社）

休日・休暇

＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（3日） ■年末年始（5日） ■有給休暇　※有給消化奨励中！年30日取得した社員もいるくらい、取得しやすい環境です。 ■慶弔休暇 ■特別休暇