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AIを用いた大企業向けDXコンサルティングを行うアウトサイドセールス/AIが変革する未来を実現する

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AIを用いた大企業向けDXコンサルティングを行うアウトサイドセールス/AIが変革する未来を実現する

エッジテクノロジー株式会社 - AI(人工知能)アルゴリズム事業を行う上場会社/AIソリューションサービスの提供、AIプロダクトの開発・販売、AI教育サービスを提供しています

エッジテクノロジー株式会社 求人画像1
【アウトサイドセールス】
350万円〜500万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問

事業内容

AIアルゴリズム事業 ・AIソリューションサービスの提供 ・AI教育サービスの提供 ・AIプロダクトの開発/販売

仕事内容

弊社は「テクノロジーで世界中の人々を幸せに」を企業理念とし、 ビックデータ解析や人工知能実装コンサルティングサービス、AI人材の育成、AIを用いたSaaSなど、 データ分析・AIを軸とした事業展開をしているAIスタートアップです。 事業は130%以上のスピードで急成長しており、2022年2月にはマザーズ市場(現 東証グロース市場)に新規上場しました。 革新的なテクノロジーと、市場の課題・ニーズを、適切なタイミングに適切な形でサービスとして具現化し、社会に価値提供していく、 それによって人々の幸せに貢献する、そのような会社でありたいと考えています。 私たちと一緒に当社の理念に共感し、共に会社の成長を加速させていただける方を募集しております。 ■仕事内容 事業会社やシステムインテグレーター、コンサルティング会社などから得られる案件情報を収集、整理して適切な人材を選定し支援チームを提案します。 また、自社データベース上でマッチする人材の選定がメインですが、ビジネスパートナーから得られる情報なども活用して成約数を最大化するよう行動します。 ご自身が担当する企業のほか、新規案件獲得担当が獲得した新規案件を引き継ぎ、提案から成約までを実施します。 ・担当する案件情報の管理 ・案件に該当する人材の調達/追加ヒアリング ・クライアントへの提案/商談 ・契約に向けたプロジェクト細部の条件交渉/契約締結業務 ・成約した案件を既契約運用チームへ連携 ・案件先クライアントの窓口業務 ※尚、AIやデータ分析、ITの知見は入社時には必要ございません。実務および社内の資格取得支援等で十分にキャッチアップいただけます。 ■入社後の研修 しばらくは先輩社員からのレクチャーを受けつつ、商談同席を行います。 自身の担当企業を持つようになると、顧客ヒヤリング~案件獲得までの対応を行っていきます。 入社3ヶ月以内に人工知能やディープラーニングに関する試験【G検定(ジェネラリスト検定)】の合格を目指していただきます。 営業フローについては、3ヶ月~半年ほどかけて、先輩に同行しながら学んでいただきます。 商談で高度な知識が必要となる場合は、コンサルティング部隊やCTOに同席してもらうことも可能なので、安心してください。

募集背景

弊社は2014年設立時より国内最大級のAIフリーランス向け媒体を運営し、これまで数多くのAIプロジェクトをご支援してまいりました。 2020年12月にはデロイトトーマツグループが発表する「2020年日本テクノロジーFast50」に選出された急成長企業です。 今般、業容拡大に伴い、法人営業メンバーを募集します。

配属部署

・AIソリューション事業部 法人営業:12名 キャリアカウンセラー:6名 サポート:1名 メンバーとしては20代~30中盤が中心の構成 AI・データ分析、ITコンサルティングに対する高い意識を持っているメンバーで構成されているので業界の最先端情報の共有が活発で業務を通じて成長できます。 個人の目標は勿論ですが、チームでの目標達成を軸に考え、助け合いが当たり前の環境です。

概要

クライアントのデータ分析や人工知能へのニーズに対して、データサイエンスのプロフェッショナルな支援チームご提案から成約までを実施します。

この仕事で得られるもの

・業務を通じて先端IT領域であるAI技術の知識が身に付きます ・人工知能やビッグデータ分析といった最新テクノロジーのリテラシーが身につきます ・最先端技術領域で活躍する方々との出会い ・課題解決力、およびコンサルテーション力

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区神田須田町1丁目32番地7 クレス不動産神田ビル5階 ※基本は在宅ワークです。業務内容により単発的に出社することがあります。 【アクセス】 「神田」駅  徒歩4分 「淡路町」駅  徒歩3分 「小川町」駅  徒歩3分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・通勤手当支給 ・社会保険制度あり (関東ITS健康保険組合) ・副業OK(規定に順ずる) ・在宅ワーク(業務都合による出社有) ・PC貸与(業務で必要な場合、携帯貸与) ・資格取得費支援、セミナー参加支援 ・AIジョブカレ養成スクールの受講無料 ・書籍購入制度 ・シャッフルランチ:事業部を横断したオンラインランチを月1実施。新しいメンバーもすぐに打ち解ける環境です! ・Welcomeランチ:入社時に所属部署のメンバーとランチをします ・部活動支援:業務前後の時間を活用して活動しています(フットサル、カラオケ、サウナetc) ・メンター制度(ランチ・ディナー費用支援)

休日・休暇

完全週休2日制(土・日) 、祝日、年末年始休暇、有給休暇 年間休日:124日 有給休暇:10日~20日

仕事の特徴

1,人工知能で自動化・効率化された営業プロセス 新規開拓方法の手法については、従来のテレアポやメールでの提案も行いますが、 自社開発の営業支援システムを活用し、営業リストをもとにフリーランスのパートナーと連携して自動化を進めております。 商談についても、WEB商談のシステムを導入しており、必ずしも企業訪問という形式に縛られず、効率化・生産性の最大化を目指しております。 結果だけを属人的に追っていくという営業スタイルではなく、結果を出せる仕組みを会社として構築しています。 2,プロセスを見る文化 結果のみを見るのではなく、営業活動に細かくKPIを設定し、行動プロセスを重要視しています。「出た結果」ではなく「出した結果」にこだわっています。 3,チームプレー 個人プレーではなく、チームで成果を上げる仕組みです。 個人の裁量はもちろんありますが、チームで連携をしつつ目標達成をしていくチーム作りをしており、年次や年齢にとらわれずにフラットなチームで、各自が主体性を発揮して提案し、チームで成果を作り上げていくことでチームプレーで成長を目指せる環境があります。

会社の魅力

・2020年12月にデロイトトーマツグループが発表する「2020年日本テクノロジーFast50」に選出された急成長AIベンチャー企業です。 ・コロナ禍となった際にいち早くリモートワークを取り入れるなど意思決定が早く、俊敏に変化する組織です。今後もリモートワーク中心の就業スタイルとなります。 ・2022年2月にはマザーズ新規上場を達成。 スタートアップならではの自由な気質と上場企業としての内部管理体制を兼ね備えています。

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