募集背景

現在、毎月新しいメンバーが入ってきており組織急拡大中となっており、 組織規模に合わせた制度の設計や各種規程の整備が必要な状態です。 今まで専任がいなかったたため、労務をメインに総務業務も行ってもらいます

配属部署

男：女＝1:1(正社員2名) ※20代後半の女性と30代前半の男性

概要

◆事業内容 ベター・プレイスは、福祉・医療業界に勤める180万人の方々の経済的不安を解決する「福祉はぐくみ企業年金基金」の導入コンサルティングをおこなっています。特に現在は、社会に欠かせない仕事であるのに薄給が問題となっている保育や介護など“エッセンシャルワーカー”の方々が働く企業様を対象にサービス提供しています。 ◆はぐくみ基金（福祉はぐくみ企業年金基金）とは… 社会の発展を下支えする人たちの資産形成や福利厚生を支援するために、2018年に発足した新しい年金制度（確定給付企業年金）です。本制度は【厚生労働大臣の認可】がなければ提供できないという大きな参入障壁を持ったサービスであり、我々はブルーオーシャンの中でサービスを拡充できています。 ◆導入実績（制度設立4年） 加入者数：3万人超 事業者数：738社 ◆売上推移 2017年：7,231万円 2018年：9,118万円 2019年：1億5,322万円 2020年：2億3,000万円 2021年：3億4,000万円

勤務地

【勤務地詳細】 ■東京オフィス 〒160-0002 東京都新宿区四谷坂町9-9 三廣ビル9F 【アクセス】 ①JR中央・総武線/東京メトロ南北線・丸の内線/四ツ谷駅　徒歩8分 ②東京メトロ南北線・有楽町線/都営新宿線/JR中央・総武線/市ヶ谷駅　徒歩9分 ③都営新宿線/曙橋駅　徒歩7分

待遇・福利厚生

■フレックス制度 7:45~10:00の間に出勤していただければ問題ありません。 実働は8時間（休憩1時間）です。 ■リモートワーク制度 現在週2～3回のテレワークを導入しています。 ■ベビーシッター・利⽤補助制度 ⼩学校卒業までの児童を養育する社員については、お⼦さんの病気やケガ等でベビーシッターを利⽤する必要がある場合、会社が3,000円/⽇を上限として補助します。 ⽇数は2⽇以上から申請でき、⽇数の上限はありません。

休日・休暇

■休日・休暇 ・年間125日 ・完全週休2日制 ・土日祝休日 ・お盆休暇（3日） ・夏季休暇 ・年末年始休暇（5日） ・育児休暇（取得実績あり） ■有給休暇 年間10日～20日 ※入社半年経過後に付与