株式会社ネットフォース - 中小企業のITインフラ運用監視をワンストップで親身に対応し成長中!
サーバ構築・監視・運用・保守
当社のクラウド・インフラ・運用サービスの中核を担うエンジニアとしてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ・AWSなどのクラウド環境でのインフラ構築 ・導入前検証 ・監視 / 運用設計 ・運用管理 ・トラブルシュート ・お客様への提案 ・新技術の検証 休暇制度や社員の健康管理等には最大限注力していますので、安心して働くことができます。
募集背景
2002年の設立以降、日常生活において欠かせないサーバーやネットワークシステムの構築や監視に携わっている当社。大手企業からのクラウド上のシステムを見守る運用委託など、案件数は順調に増えています。 今後もクラウド化やオンライン化に向けた依頼が多数見込める状況です。そこで今回、当社MSPサービスの中核を担うクラウド・インフラエンジニアを拡充するため、経験をお持ちの方を増員することにしました。
配属部署
カスタマーサービス部
概要
私たちネットフォースは、創業から現在にいたるまで、累積1万台以上のサーバ運用に携わっています。 その中で、お客さまにとってどう提案すれば喜ばれるのか、どういった対応をすれば、より付加価値を感じていただけるかを日々考えて活動しています。 サーバやインフラの構築、稼働状況の監視、障害対応や定期作業代行などのMSPサービスを弊社正社員のスタッフが「24時間365日」の体制で提供しています。また、弊社監視センターをデータセンター内に構えることで、自然災害リスクが低く信頼性の高いファシリティをベースに高品質なサービス提供を実現しています。
この仕事で得られるもの
サーバ・ネットワーク・クラウド・セキュリティなど様々な領域に関わることができますので、ご自身の希望に沿ったキャリアアップを実現できます。
勤務地
【勤務地詳細】 〒135-0063 東京都江東区有明 3-7-11 有明パークビル 3F 【アクセス】 ■りんかい線「国際展示場駅」より徒歩3分 ■ゆりかもめ「有明駅」より徒歩4分
勤務時間
09:30〜18:30
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(7月・12月 ※昨年度実績2ヶ月分) ・特別賞与(決算賞与、お年玉 ※昨年度支給実績あり) ・交通費(月3万5000円まで) ・時間外手当(100%) ・住宅手当(月4万円) ・家族手当(配偶者:月5000円/子ひとり:月2500円) ・精勤手当(月2万円) ・役職手当 ・資格取得支援制度(受験代・書籍代を支給) ・社内禁煙 ・服装自由 ・退職金制度 ・暑気払い
休日・休暇
<年間休日:130日以上> ・完全週休二日制(土・日) ・祝日 ・GW ・春季休暇(9連休 ※2020年度実績) ・夏季休暇(9連休 ※2020年度実績) ・年末年始休暇(10連休 ※2020年度実績) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ・特別休暇 ・ワクチン休暇 ・新型コロナ休暇
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