マネジメント経験のあるデザイナー募集! ゲームUI リーダーポジション

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マネジメント経験のあるデザイナー募集! ゲームUI リーダーポジション

株式会社 クロスフィールド - 【完全自社開発】スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営を通じてわくわくするような感動体験を創る
株式会社 クロスフィールド 求人画像1
ゲームUIデザイナー_リーダー候補
400万円〜800万円
東京都
転勤なし, 服装自由
事業内容

スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営

仕事内容

新規、既存タイトルの UIデザイン/設計とグラフィック制作/画像素材制作や加工/アニメーションや演出作成/3Dモデル作成と編集/広告動画制作/他デザイナーのスケジュール管理、品質管理。 複数プロジェクトにアサインする事も多く、ゲーム全体を見て適材適所で業務を進めていく事が多いと思います。 お一人でやっていただく必要はなく、チームとして、会社として遂行できれば全く問題ありません。組織の中核としてチームを牽引し全体を見渡しながら、ご自身が得意な点は部下を育成しつつ手を動かし、そうではない点においては社内リソースを活用し完成に導いてもらいたいと考えております。 現在はあまり活用しておりませんが、外部リソースが必要な場合は外部企業との連絡などディレクションに関わっていただく事もあるかもしれません。手段を広げていく事も考え、それらを提案実行していただく事も可能なポジションです。 臨機応変さも求められる事になるので、マネジメント経験や少人数でのプロジェクト完成のご経験があると活かしやすいのではないかと思っております。 得手不得手はありますが求めたい事は、デザインに対して理解ができており、組織を主語として考える事、クオリティの管理などもゆくゆくは担当頂きたいと考えております。 ■使用する主なツール Photoshop AfterEffects Unity Blender Slack

募集背景

海外展開を主軸においた事業拡大につき、タイトルのクオリティアップを目的とした人員増強

配属部署

デザイン部署 事務所はHP記載の所在地のみ

概要

当社はスマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営を主業としており、一貫して自社開発にて行っております。 現在は「将棋やオセロのような認知度の高いボードゲーム」、「全世界に向けた思考ゲーム・パズルゲーム」といった比較的カジュアルなゲーム性で、国内外問わず幅広い年齢層の方に遊んで頂けるようなコンテンツを作っております。 ゲームジャンルに制限はしておらず、プランナーによるアイデア提起とマーケティングを行ったうえでチャレンジをしております。 ですので担当される内容次第で様々な経験を得られるものと思っております。 【アピールポイント】 当社のデザイン部署は細分化していないので、UIをメインに、イラスト、アニメーション、モデリング、エフェクトなど幅広く活躍することができます。 プランナーやエンジニアなど他の職種の方とコミュニケーションをとる機会が多いので、的確に他の人に伝える力、汲み取る力を活かすことができます。 【プロジェクト規模】 企画のサイズ感次第ではありますが、数か月規模~年間規模が多くなっております。同時に複数のプロジェクトが稼働し、デザイナーは複数を見る事もございます。

この仕事で得られるもの

・UI、イラスト、アニメーション、モデリング、エフェクトなどの幅広い経験 ・複数のプロジェクトの管理 ・クオリティ管理やスケジュール管理などのマネジメント能力 ・外部企業などとのディレクション経験"

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都新宿区北新宿1-1-19 ダイヤフゲンビル5F 2021年11月現在、週2回出社(火曜、金曜)、それ以外はテレワーク勤務となっております。 フル出社に戻す予定はございません。 【アクセス】 中央・総武線 : 大久保駅 徒歩3分 山手線 : 新宿駅 徒歩12分 西武新宿線 : 西武新宿駅 徒歩5分 丸ノ内線 : 西新宿駅 徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

確定拠出年金制度/ 書籍購入支援制度 / 育児支援制度 / 介護支援制度 / 社宅・家賃補助制度 補足 確定拠出年金:月額5000円会社負担 家賃補助制度:①徒歩、自転車で通勤できる範囲(目安2km)が対象。月額20,000円、5年目以降月額50,000円 ②本社最寄り駅より2駅以内を最寄り駅とする範囲の場合月額15,000円、5年目以降月額50,000円

休日・休暇

有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / 慶弔休暇 / その他休暇 / 完全週休2日制(土・日)、祝日

採用後の流れ

入社後はマネージャーよりどのプロジェクトの何を担当すべきか相談の上決めていただきたいと思います。 得手不得手もあるかと思いますので、ご自身の経験と照らし合わせつつ弊社がどのような作り方をしているかまずは把握をしてもらいたいです。 その上でどういった業務内容であればパフォーマンスを発揮できそうか、やってみたいかなどご意見をいただきすり合わせを行ってください。 また、並行して各デザイナーの担当業務や担当プロジェクトのについて把握をして頂きます。 マネージャーの指示のもと、できる場合はマネジメントプランを提案して頂きたいと考えております。 この辺りの社内ルールや優先順位、管理体制などについてもマネージャーや他ポジションから共有致しますので 今後の流れを一緒に作って行ってもらいたいと考えております。 現在のやり方が全て正しい訳ではありませんので、是非ともご経験をもとに「アドバイスをする」「ノウハウのシェアをする」「いいとこ取りしてより良い環境にする」という感覚で遠慮なくご意見頂ければと思います。

メンバーや働き方について

役員2名、プログラマー11名、デザイナー6名、プランナー4名、マーケティング2名、総務2名の計27名で構成されております。 平均年齢は28歳となっており、若いメンバーが活躍しております。 マーケットの分析やトレンドの分析は徹底して行い、各ポジションのメンバーがしっかりと市場のニーズを考え、どのようなものが受け入れられるのか、分かりやすく素晴らしいUXに繋がるのかを意識し情報共有しつつ他社ゲームも含め研究しながら製作を行っています。 人数規模が少ない分、各々の意見や考え方を提示し、どのような仕様であるべきか、どのような仕様が実現できるのかをすり合わせて進めます。 ロジックもクリエイティブも同じ結果を求めて使用します。 現在は週3日がリモートワーク推奨となっていますが、出社時は会話が多く静かすぎず賑やかすぎないような環境です。 社内はプログラマー、デザイナーの比率が高い為、社員から職場環境のリクエストなどを聞き集中しやすい環境、休みやすい環境を整えております。

株式会社 クロスフィールド

【完全自社開発】スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営を通じてわくわくするような感動体験を創る

資本金 9500万円
設立年月 2009年04月
従業員数 29
ユーザーライク 株式会社 - プレミアムインタビュー
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