日商エレクトロニクス株式会社 - 【双日グループのICT中核企業】DXによる自社ブランドのサービス展開と顧客ビジネスへの貢献が成長の新機軸
設立から50年以上の歴史を持つ、SIerの機能をもったIT専門商社です。 総合商社【双日グループ】の一員として、グループの持つ豊富なネットワークを強みに、世界中から最先端のIT技術を発掘し日本市場へ提供しています。 情報通信設備、IT基盤をはじめとする国内外の最新鋭ソリューションの提供、ならびにそのシステム構築、保守、運用、監視などのサービスの提供等の事業を行っています。
【概要】 総合商社双日およびグループ会社の業務系システムの導入~運用におけるプロジェクト推進を お任せいたします。 ■システム導入プロジェクトでは、提案~開発までの全フェーズを担当頂きます。 ■本稼動後の保守・運用フェーズでは標準フレームワークを元としたインシデント対応や問題・課題分析。 【当ポジションの魅力】 ■プライムベンダーとして、顧客提案やプロジェクトを主動的に進めることができます。 ■顧客は双日およびグループ会社となり、国内外問わず、様々なお客様と接することができます。 【想定キャリアパス】 チームリーダーとして大規模プロジェクトや複数プロジェクトの推進を担って頂くことを想定しています。 【社内の雰囲気】 社内には「さん」づけの文化があります。先輩、上司、経営層、社長に至っても互いを「さん」づけして呼び合って話をする、風通しのよいコミュニケーション文化が根付いています。役職者との距離の近さにより、スピード感を持って業務を進めることができます。
配属部署
親会社双日向けのアプリケーションの開発保守をプライムで行っている部隊となります。 SG事業本部ソリューション事業部 ┣一課:業務系個別システム開発保守 ←今回の募集はこちら ┣二課:海外基幹刷新PJ ┣三課:国内基幹刷新PJ ┣四課:DIVAシステム開発保守、J-SOX
概要
■ICT業界における老舗企業 50年以上の歴史があり、ICT黎明期から事業を展開しています。
この仕事で得られるもの
■提案から導入まで、プライムベンダーとして一貫して対応することで、技術面に加え、プレゼンテーションや要件定義、マネジメントスキルを養うことができます。
勤務地
【勤務地詳細】 霞が関 東京都千代田区内幸町2-1-1 【アクセス】 ■東京メトロ日比谷線・千代田線「霞ケ関」駅:C4出口直結/C3出口徒歩1分 ■東京メトロ丸ノ内線「霞ケ関」駅:B2出口徒歩5分 ■都営地下鉄三田線「内幸町」駅:A6出口より日比谷シティ経由で徒歩6分 ■東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅:1,9,10番出口徒歩3分 ■JR山手線・京浜東北線・東海道線・横須賀線、都営地下鉄浅草線、ゆりかもめ「新橋」駅:徒歩10分
勤務時間
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
【雇用形態】 契約社員(契約期間・更新は話し合いの上決定いたします) 【保険】 各種社会保険完備 【諸手当・制度】 残業手当、地域手当他 【福利厚生】 確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、各種保養所、クラブ活動、グループ持株会、他多数
休日・休暇
年間休日:123日(2021年度) ■土日祝(完全週休2日制) ■年末年始 ■年次有給休暇:入社日に1~10日付与。毎年4/1に12日~20日付与。 特別有給休暇:慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇、介護休暇等
メッセージ
■想定キャリアパス 弊社では自身のスキルを磨き続ける「スペシャリストコース」、組織運営に携わっていく「マネジメントコース」の2つのキャリアパスをご用意しています。スペシャリスト志望の方は、アプリケーション開発のスキル・経験を活かしてプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーを目指していただけます。その先にはクライアントの経営課題に提言できるITコンサルタントなどの道もあります。マネジメント志望の方はラインマネージャーを目指していただけます。 ■ワークライフバランス 出産・育児・介護などをサポートする社内制度を整備。法律を上回る制度もあります。育児休業・介護休業・時短勤務などは、女性社員はもちろん、男性社員の利用実績もございます。国から子育てサポートの優良企業として「くるみん」の認定も受けております。 入社時に転勤可否を選択可能。また、年1回行われるCDP(キャリアディベロップメントプログラム)で翌年度の転勤可否を変更可能です。 ■副業 副業OKです(条件あり)
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