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安定の会社でキャリアを積みたいインフラエンジニア募集

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安定の会社でキャリアを積みたいインフラエンジニア募集

さくら情報システム株式会社 - 銀行系システムのプロフェッショナルが、Web開発領域に挑戦!その担い手を急募

さくら情報システム株式会社 求人画像1
ITインフラエンジニア(構築・運用)
400万円〜450万円
東京都
AWS, Azure, PowerShell, Oracle, SQLServer
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

・金融:市場リスク管理ソリューション、証券バックシステムなど ・会計: 国際財務報告基準(IFRS)ソリューションなど ・人事・給与: HRAサービス(人事総合ソリューション)など ・セキュリティ:情報漏えい経路対策診断、Power Auditなど ・コソーシング:データセンターなど

仕事内容

◆仕事内容 ~ITインフラストラクチャー構築運用業務~ 大手企業のシステムを中心として、システムの構築及び運用業務を行って頂きます。 担当業務は技術レベルに応じ、できるところから無理なく参画して頂きます。 ◆具体的な仕事内容 ・ITインフラ運用(サーバ、NW) ・ITインフラ構築(サーバ、NW) <担当頂く案件は以下のようなイメージです> ・規模:2~10名程度 ・期間:3~12ヶ月程度 ・業種:金融を中心に様々な業界のお客様 ◆開発環境 ・OS:Windows,Linux等 ・DB:SQLServer,Oracle他 ・MW:JP1,Arcserve,Hulft等 ・NW:スイッチ,ルーター,Firewall等 ・スクリプト:bat,vbs,powershell,bash等 ・形態:オンプレ,Azure,AWS等 ◆職場環境 ・若手も自分の意見を持ち、自由な意見交換をしています ・困ったことがあった時に、助け合える仲間がいます ・男女分け隔てなく活躍しています ・在宅勤務を有効に活用し、ワークライフバランスの取れた仕事をしています ・自由な服装で勤務をしています(オフィスカジュアル) ◆仕事の魅力 ・大小様々なシステムに触れることで、より深くシステムを理解することができます ・データセンターが近くにあるため、直接機器に接することができます ・安定したシステム運用の大切さを学ぶことができます ・ITインフラの構築・運用に携わることでキャリアアップを目指せます ・クラウド~オンプレミスまで、多種多様な構築経験がつめるので、ご自身の経験や希望にあった案件へのアサインが可能です ・スキルアップして設計や要件定義等より上流へのステップアップが可能です ・先輩社員の指導を受け、システム構築の基礎を学ぶことができます

募集背景

親会社・グループ会社が安定的に業績を伸ばしており、受注増加・案件増加に伴う、増員です。

配属部署

保守・運用:プラットフォーム事業本部 ICTソリューション部 構築・設計:プラットフォーム事業本部 プラットフォームソリューション部

概要

さくら情報システム株式会社は1972年に創業し、三井住友銀行グループの安定基盤の下で銀行や金融システム事業から始まり今では会計ソリューションや人事ソリューション事業、RPAなど幅広く事業を増やしてきました。働き方改革にも積極的に取り組み、健康経営優良法人にもなっています。これからも挑戦を続け、エンジニアが挑戦しやすい環境を作っていきます。

この仕事で得られるもの

◆仕事の魅力・得られるもの ・大小様々なシステムに触れることで、より深くシステムを理解することができます ・データセンターが近くにあるため、直接機器に接することができます ・安定したシステム運用の大切さを学ぶことができます ・ITインフラの構築・運用に携わることでキャリアアップを目指せます ・クラウド~オンプレミスまで、多種多様な構築経験がつめるので、ご自身の経験や希望にあった案件へのアサインが可能です ・スキルアップして設計や要件定義等より上流へのステップアップが可能です ・先輩社員の指導を受け、システム構築の基礎を学ぶことができます

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都品川区上大崎 【アクセス】 ・JR山手線 目黒駅徒歩1分 ・東京メトロ南北線・都営三田線・東急目黒線 目黒駅徒歩1分

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

◇社会保険完備 ◇残業代支給 ◇当社保養所 ◇退職金 ◇財形貯蓄 ◇報奨金制度 ◇託児補助金 学ぶを最大限支援します ・自由応募、選抜研修 ・IT系・ビジネス系e-ラーニング ・グロービス学び放題利用 ・書籍購入、勉強会/セミナー参加など ヘルスケア・働き方を最大限支援 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・三井住友銀行健康保険組合加入 ・在宅勤務(在宅手当有) ・通勤交通費全額支給 ・コアタイム無しフレックス勤務

休日・休暇

休むを最大限支援します ・入社日から有給休暇16日付与※入社時期に寄ります ・勤続年数に応じ最大20日付与/年、最大60日まで付与 ・土日を含めたホリデーナイン制度として、連続9日間休暇取得の推奨 ・検診休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子供の看護休暇 ・孫イク休暇

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