募集背景

2年前に立ち上げた社内DX推進を担う部署での事業拡大に伴う採用応募となります。データを軸とした『配送事業での日次積載率・収支評価』『倉庫事業での日次生産性・勤怠予実評価』での鮮度の高い経営指標の立案。配送・倉庫現場の省力化につながるソリューション提供。アプリを介した自社ドライバーとのコミュニケーション強化。更には、現システム(TMS、WMS)を抜本的な刷新等をご担当いただきます。また、EC事業への参入も始めており、仕様策定～導入まで幅広く経験することが可能です。日々の現場とのコミュニケーションから、事業アイディアを練り上げ、現場実装を行う醍醐味が一番の魅力となります。

配属部署

王子本社での勤務となります。所属部署は、経営企画部管轄の情報システム室を予定しております。 現在経営企画部のメンバーは7名が在籍しており、多様なスキルを活かし日々業務にあたっています。

概要

社内DXを一緒に推進いただく仲間を募集します。関東圏をメインに、約3,000件/日の店舗配送を行っております。お客様は、東証一部外食チェーン様、食品問屋様など多数を占めます。 所謂、3PL事業を展開する当社。荷主様の出庫指示に従い倉庫での保管～ピッキング、配送までトータルで物流支援を行っています。また、直近では都心エリアにデポを複数拠点開設し、安価で小回りの利く配送事業も展開中となります。

この仕事で得られるもの

自分が考え、つくり、送り出したものが、実際に業務改善に繋がることを肌身で感じることができます。 日々トライの連続であり、旧来のビジネスを改善するだけでなく、新しい取り組みにも積極的にチャレンジする文化があり、そのチャレンジも本当に刺激があります。 ユーザーであるドライバーや現場の社員からは、時に容赦ないダメ出しも受けます。ただし、それも含めて何のために、誰のためにつくり、どんな価値貢献しているプロダクトなのかが明確となり、それがエンジニアとしてのやりがいにつながると思います。 この規模の会社であるからこそ、主人公として肌身で事業変革を感じながら、ユニークなキャリアを培うことができます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都北区王子2-30-2　王子井門ビル7階 【アクセス】 京浜東北線王子駅から徒歩8分程度となります。

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・半期に一回評価面談。実績に応じて昇給・降給 ・定期健康診断（年1回）特定業務従事者健康診断(年2回) ・産前、産後、育児休暇、介護休暇 ・各種社保完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費 ・中途採用者向け入社研修 ・社内管理者研修MSU(初級・中級・上級) ・外部派遣社員研修(可能思考・職能研修、ビジネス研修等100種以上) ・管理職社内公募制度 ・永年勤続表彰(5年・10年・15年) ・ありがとうサークル（グループ勉強会） ・改善、要望提案制度 ・社内リクリエーション（ボウリング大会、BBQ、忘年会など）

休日・休暇

所定休日日数107日（土日は基本休）。月1回の有給取得を推奨。 　※　入社後半年で有給を付与