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UXデザインスキルを磨いていきたい方歓迎!コインチェックのUIUXデザイナー募集!

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UXデザインスキルを磨いていきたい方歓迎!コインチェックのUIUXデザイナー募集!

コインチェック株式会社 - 仕事をもっとおもしろく。最高の仲間と最高のテクノロジーで時代を加速させよう。

コインチェック株式会社 求人画像1
ジュニアUIUXデザイナー(ユーザーエクスペリエンス部)
456万円〜600万円
東京都
転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

・暗号資産取引サービス「Coincheck」 ・コインチェックつみたて ・Coincheck貸仮想通貨サービス ・Coincheckでんき ・Coincheckガス ・Coincheckアンケート ・バーチャル株主総会サービス「Sharely」

仕事内容

自社サービス(主に暗号資産取引サービスCoincheck)のWeb、スマホアプリに関するUXデザイン及びIA/UIデザインのディレクションをお任せします。 【入社してまずお任せしたいこと】 ・IA/UIデザインの設計とディレクション ・ユーザー体験の設計やユーザーリサーチの設計と実施 【将来的にお任せしたいこと】 ・自社サービスのデザインプロセス全体の設計 ・新規サービスの開発におけるデザインマネジメント 【現在進行中のプロジェクト】 ・OOUI  -オブジェクト思考を設計に落とし込み、プロダクト全体を統一することにより   -webとモバイルを一気にデザインできるようにする   -ユーザビリティを向上させる ・Webリニューアルプロジェクト  -外部パートナーと共に、1から設計を見直し、プロダクトを改善 ・暗号資産取引サービス「Coincheck」のeKYCリプレイス  -本人確認システムeKYCのリプレイスプロジェクトです。  -システムリプレイスにあたって、業務上の課題も可視化した上で、優先度検討の上、システム開発のスコープを設定  -KYCスタッフにヒアリングを重ね、業務用システムの要件定義・画面設計をデザイナーと協業しながら推進していきます

募集背景

NFTやIEOなど複数の新規プロダクトが並行して立ち上がっており、既存プロダクトも含めたユーザー体験の最適化に注力しております。 そのため、部全体の体制強化や人員拡充が必要とされており、新メンバーの募集を行う事となりました。

配属部署

所属:ユーザーエクスペリエンス部 企画グループ 担当業務:ジュニアUIUXデザイナー

概要

ユーザーエクスペリエンス部は、コインチェックのサービスを使うユーザーの体験全般に責任をもつ部です。 新規事業(NFT、IEOなど)が増え、サービスが多角化する中で、それぞれのユーザーセグメントに優れたUI/UXを提供し収益の最大化を目指すことがミッションです。 【現状の課題】 ・OOUIに則ったプロダクト改善  - Webプロダクトのリデザイン  - 現行の設計思想に合わせたモバイルアプリの改善 ・定期的なユーザーテスト、分析を元に行う改善 ・告知物などのクリエイティブ制作および、レビュー ・新規事業開発など、必要に応じたプロダクトのデザイン開発

この仕事で得られるもの

・膨大なユーザーを対象とする販売所/取引所、NFTなどをはじめとする暗号資産関連のサービスのUI/UXデザイン業務をUXの上流から、UIデザインのフィニッシュまでの作業を一気通貫で経験できます。 ・データアナリスト/UXリサーチャー、カスタマーサポートなどとの協業の中で定量/定性の顧客データに触れながらプロダクト改善のPDCA作業に携わることができます。 ・20〜30代のメンバーを中心としたチームの中で上下関係を感じさせない風通しの良い職場です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー 【アクセス】 各線「渋谷」駅 徒歩6分、京王井の頭線「神泉」駅 徒歩3分

待遇・福利厚生

・社保完備(健康保険※IT健保・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・通勤交通費(出勤日数分を実費支給) ・時間外手当(40H超過分)※参考:平均月間残業時間15h程度 ・住宅補助手当(一定基準を満たした方) ・慶弔見舞金(最大5万円) ・オフィスおかん無料(フリーフード) ・在宅勤務手当(1日500円、月間最大5000円まで) ・webランチ&ディナー補助(最大合計3000円まで) ・貢献手当 ・ポジティブラーニング制度 ・待機手当(夜間対応がある部門のみ) ・業績連動賞与制度(最大年二回支給) ・試用期間:原則あり(3ヶ月)

休日・休暇

・年間休日:121日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇(12/31~1/3) ・有給休暇(入社後3ヶ月以降~ 初年度10日付与 最大20日) ・リフレッシュ休暇5日 ・産前産後の休業 ・育児休暇及び生理休暇 ・特別休暇(会社が認める日数としている) ・その他(慶弔休暇・介護休暇)

働き方

フレックスタイム制 ①清算期間と1ヶ月の総労働時間:毎月1日~末日  所定労働時間:8時間×月の所定労働日数を満たす必要があります。 ②標準労働時間:1日8時間(部署により基本勤務時間は異なる) ③コアタイムあり:12時~15時 ④リモートワーク可能 ※部署によりリモートワーク割合が異なります ※参考:平均月間残業時間15h程度

使用ツール

可視化ツール:Google Data Studio, Miro デザインツール:Figma,Sketch プロジェクト管理ツール:JIRA,Trello,Confluence グループウェア:Google Workspace チームコミュニケーションツール:Slack

チームメンバー

20〜30代男女5名の部門です。

歓迎する人物像

・様々なバックグラウンド・異なるスキル経験を持つメンバーの意見を尊重できること ・仮説から逆算思考ができる、課題解決思考ができる、FACTに基づいて議論・行動ができること ・曖昧な状況、不確定なことが多い状況でも、他のメンバーを巻き込みながら協力して物事を先に進めていけること ・早く実行し、早く改善する為の行動ができること ・新しい分野やプロダクトへの興味関心があること ・自律的に学んで成長できること

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