名古屋大阪福岡/ITアーキテクト・コンサルタント/一部上場グループ/先端技術/商社系SIer

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名古屋大阪福岡/ITアーキテクト・コンサルタント/一部上場グループ/先端技術/商社系SIer

日商エレクトロニクス 株式会社 - 【双日グループのICT中核企業】DXによる自社ブランドのサービス展開と顧客ビジネスへの貢献が成長の新機軸
日商エレクトロニクス 株式会社 求人画像1
【ENT68/名古屋大阪福岡】ITアーキテクト・コンサルタント
708万円〜959万円
福岡県, 大阪府, 愛知県
Azure, juniper
転勤なし
事業内容

設立から50年以上の歴史を持つ、SIerの機能をもったIT専門商社です。 総合商社【双日グループ】の一員として、グループの持つ豊富なネットワークを強みに、世界中から最先端のIT技術を発掘し日本市場へ提供しています。 情報通信設備、IT基盤をはじめとする国内外の最新鋭ソリューションの提供、ならびにそのシステム構築、保守、運用、監視などのサービスの提供等の事業を行っています。

仕事内容

【仕事内容】 主にMicrosoft Azure等クラウドサービスを中心に、お客様のITインフラ基盤に対するシステムのコンサルティング、アセスメント、要件定義、システム提案等、上流工程をお任せいたします。 また、新規技術の検証・リサーチ、ソリューション開発や、社内外のエンジニア教育など幅広く担当いただきます。 【担当プロダクト・プロジェクト】 主な当社取り扱い商材 ■Azureと中心としたクラウドサービス全般 ■HPE/NUTANIXを中心としたサーバー・ストレージ製品全般 ■Juniperを中心としたネットワーク機器全般 他、自身の裁量により様々な製品・ソリューションを組み合わせて、インフラを中心としたお客様へのシステム提案を行います。 【ポジションの魅力】 ■大規模案件に裁量を持って携わることによって、確実に経験値が上がるポジションです。 ■全国横断組織により全国での勤務が可能です(応相談・地域限定制度あり) ■当社はマイクロソフトのGoldクラウドコンピテンシーパートナーに認定されています。 ■マイクロソフトから高い技術スキルを認められており、常に最新の技術情報を取得、触れる機会に恵まれています。 ■大規模案件に裁量を持って携わることによって、確実に経験値が上がるポジションです。 【社内の雰囲気】 社内には「さん」づけの文化があります。先輩、上司、経営層、社長に至っても互いを「さん」づけして呼び合って話をする、風通しのよいコミュニケーション文化が根付いています。役職者との距離の近さにより、スピード感を持って業務を進めることができます。

募集背景

地域拠点におけるビジネス強化に伴い、顧客のITインフラ基盤に対するコンサルティング、アセスメント、要件定義等の上流工程が対応なエンジニアの強化のため、一緒に活躍していただけるコアメンバーを募集します。

配属部署

地域技術部(24名)…札幌から福岡まで、地域横断の技術組織です。 ├コンピューティング技術課(サーバ・ストレージ商材を中心としたプロダクトSE部隊) ├ネットワーク技術課(ネットワーク商材を中心としたプロダクトSE部隊) └セールスプロモーション課(インフラ商材全般のプリセールスSE部隊)←今回の募集部署はこちら ・20代の若手から50代のベテランまで幅広い年齢層の社員がいます。

概要

要件定義等の上流工程が対応なエンジニアの強化のため、一緒に活躍していただけるコアメンバーを募集します。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■中部支社:愛知県名古屋市中区錦2-19-1 名古屋鴻池ビル13F ■関西支社:大阪府大阪市北区梅田3-3-10 梅田ダイビル18F ■九州支店:福岡県福岡市中央区大名1-1-29 【アクセス】 ■中部支社:地下鉄東山線・鶴舞線「伏見」3番出口より徒歩4分 ■関西支社:JR「大阪駅」徒歩4分、阪神電鉄「梅田駅」徒歩5分、地下鉄四つ橋線「西梅田駅」徒歩5分 ■九州支店:西鉄天神大牟田線「西鉄福岡」駅より徒歩7分

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

【保険】 各種社会保険完備 【諸手当・制度】 残業手当、地域手当他 【福利厚生】 確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、各種保養所、クラブ活動、グループ持株会、他多数

休日・休暇

年間休日:123日(2021年度) ■土日祝(完全週休2日制) ■年末年始 ■年次有給休暇:入社日に1~10日付与。毎年4/1に12日~20日付与。 特別有給休暇:慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇、介護休暇等

メッセージ

【在宅勤務・テレワーク・リモートワーク】 2017年より全社員に在宅勤務制度を導入しており、コロナ禍でもスムーズに在宅勤務に移行できました。2021年現在は在宅勤務を週3~4回とし、出社と在宅を組み合わせてより生産性の高い働き方に取り組んでいます。 【ワークライフバランス】 出産・育児・介護などをサポートする社内制度を整備。法律を上回る制度もあります。育児休業・介護休業・時短勤務などは、女性社員はもちろん、男性社員の利用実績もございます。国から子育てサポートの優良企業として「くるみん」の認定も受けております。 【副業】 副業OKです(条件あり)。 【転勤】 入社時に転勤可否を選択可能。また、年1回行われるCDP(キャリアディベロップメントプログラム)で翌年度の転勤可否を変更可能です。 【研修・キャリアパス】 階層別研修や、外部セミナー等の講座受講料や資格受験料などの支援があります。 また、年1回CDPを行い、多様なキャリアパスへのチャレンジの機会があります。

日商エレクトロニクス 株式会社

【双日グループのICT中核企業】DXによる自社ブランドのサービス展開と顧客ビジネスへの貢献が成長の新機軸

資本金 143億3687万5000円
設立年月 1969年02月
従業員数 802
アナグラム 株式会社 - プレミアムインタビュー
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