株式会社シスコム・テクノロジー - 「会社と人(社員)が共に成長できる環境へ」第2創成期を迎えるエンジニアファーストベンチャー
■ コンサルティング業務 ・システム設計開発業務 ・運用、保守業務 ・OA機器販売業務
大手クライアント向け開発プロジェクトにて、設計から製造、 テスト工程の一連の業務を実施して頂きます。 チームの中で今までの開発経験を存分に活かしてください。 【具体的な仕事内容】 ■システム開発 ■IBM-COBOLを使用した設計・開発 ■金融システムの開発・保守 設計、コーディング、テスト、リリースまでを想定 【開発環境】 IBM汎用機 【仕事の魅力】 ■チーム体制で開発を実施している安定感あるプロジェクト。 ■開発現場でも不明点は常に先輩社員とコミュニケーションを取りながら、開発を進めています。 ■本社サイドとも進捗を共有しながら、課題解決を図っています。 【社風・会社の雰囲気】 若手とベテランが相互に目的意識を共有し業務を進めているOPENな職場です。 フラットは雰囲気の職場で、社内外での各種イベントも開催しております。
募集背景
弊社クライアントで特に金融系開発案件が活況です。 弊社が受託している大手クライアント様のプロジェクトにおいて、 COBOL開発エンジニアを募集しております。
配属部署
ITソリューション本部 システム開発事業部
概要
株式会社シスコム・テクノロジーは、約30年という社歴に裏打ちされた技術力とお客様との強いつながりを背景に、大手生命保険会社をはじめ、金融から医療、通信、製造まで、また、上流工程から運用・保守まで幅広い領域でソリューションを提供している。社歴が長いと組織の硬直化を懸念するかもしれないが、その心配は無用だ。若手エンジニアを積極的に採用し、将来を見据えて組織の生まれ変わりを図っているところであり、組織づくりや人材育成、チームマネジメントに関心の高い人にとっては、その経験を積む絶好の機会に恵まれているという。また、中途入社組が転職理由の一つとして福利厚生面をあげるように、社員の働く環境づくりに、力を入れているのも特長だ。
この仕事で得られるもの
システム開発事業部は、大手クライアントを中心に長年お客様の信頼を得ながら、 実績を積み上げております。 システム開発における設計~実装~テストまで一気通貫で対応できる職場で 経験をしたい方にぜひ参加してほしいと思います。 若手の方には、サブリーダー、リーダーといった役割を将来担っていただきたいです。
勤務地
【勤務地詳細】 関東近郊 ※プロジェクトにより異なります。 ※プロジェクトによっては、テレワークもあります。 【アクセス】 ※プロジェクトにより異なります
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月)※業績に応じて決算賞与あり ■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ■通勤手当(上限4万円/月) ■役職手当 ■テレワーク手当(200円/日) ■誕生日手当(誕生月に1万円) ■結婚・出産祝金 ■時間外手当(全額支給) ■子ども手当(1万円/1人当たり) ■技術手当(2万円/月) ■研修制度 ■資格取得支援 ・報奨金制度 ■定期健康診断 ■退職金制度 ■各種社内レクリエーション(フットサル・BBQ・花見 など) ■各種保養所(提携宿泊施設、レストラン、スポーツクラブ など)
休日・休暇
≪年間休日125日以上※昨年度実績≫ ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■有給休暇 ■夏期休暇 (3日) ■年末年始休暇 (5日) ■慶弔等特別休暇 ■産休・育休
サポート体制の充実
事業部ごとの各グループリーダーまたはサブリーダーとの月1面談や、営業・人事との定期的な面談も行っており、キャリアだけではなく生活やメンタル面でも全面的にサポートを行っています。 また、チャットツールも導入しており、悩みや質問・雑談など、気軽に連絡・相談ができる環境となっています。
様々な支援・報奨金制度
当社では「社員のキャリアアップ形成をバックアップしたい!」という想いのもと、資格奨励金制度を導入し、国家資格をはじめデータベース、ネットワーク、サーバー関係などの資格取得をしています。 毎月の全社ミーティングでは、資格取得者には役員から表彰があり、奨励金が付与されます。 また、現場で評価され、自身の下に自社の若手社員を常駐させられると支援金が付与される制度もあります!! スキルアップ支援金や他にもめずらしい報奨金制度も多数ございます。
社員同士の交流が盛ん!
若い社員が募り、社内チャットツールを開発したり、書籍を管理する図書委員、体を動かせるフットサル部などのサークル活動を行っています。 月に1回の帰社日や、BBQやお花見などイベントも定期的に開催していて、社員同士の交流が盛んです。 現在コロナ渦の影響により、直接的な交流は控えていますが、社内チャットでの会話やオンライン飲み会を行ったりと、社員同士の距離が近いのも弊社の特徴です。
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