募集背景

デジタルトランスフォーメーションを進めるべく、グループ各社では様々なIT戦略を打ち立てておりますが、各ポジションとも人手が足りておりません。また、日々発生する様々な業務要求に対してITを活用しながら強力にサポートし、グループ会社の成長に貢献しているのが現状ですが、今後さらに発展するため、デジタルトランスフォーメーションを共に推進してくれるメンバーを求めております。

配属部署

PGD事業部（パソナグループデジタル推進事業部）

概要

社名：株式会社パソナテック 設立：1998年8月1日 従業員数：1380名（平均年齢／35.6歳） 資本金：1億円 代表取締役社長：栗本裕司 東証一部上場・パソナグループの一員として、 「社会の問題点を解決する」という企業理念の元、 AI、RPA、インフラ、アプリ開発、システム開発などのIT領域を中心としており、 社員の半数はエンジニアで構成されているテクノロジー企業です！ パソナテックは『人とテクノロジーの力でより良い社会を実現する会社』であり、自分の実現したいことが会社の目指す方向性と合致すれば、「楽しく仕事をしながら成長できる＝自己実現が叶う」会社です。 時代の流れにより、エンジニアの働き方や世の中から期待される役割も大きく変化しています。そして、その変化に対応するには、やはり日々技術を追い求める探求心や変化に対応できる柔軟な思考を持つことが重要であり、急速にデジタル化した社会に対応できる人材が求められています。 ・1社で多岐に渡るキャリアを構築したい！ ・自身のキャリアやスキルをアップデートしたい！ ・新しい技術に挑戦してみたい！ ・あのエンジニアのようになりたい！ ・IT技術を活用して社会に貢献したい！ ・チームでクリエイティブな働き方をしたい！ そんな思いが、一層エンジニアを成長させると信じています。 『自己実現の達成』に共感を頂ける方とお会いできる事を楽しみにしています。 パソナテックの強みは「社員1人1人」！ そして、その社員1人1人が作り出す「チームワーク」！ 成長を加速させる弊社の環境で、一緒にエキサイティングな人生を送りましょう！！！ 貴方様からのご応募を心よりお待ちしております。

この仕事で得られるもの

【習得できる技術】 ・ユーザーの立場でシステム化計画～導入、運用まで幅広い業務があるため、習得できるスキルは多岐に渡ります。 ・様々な業務を経験し、システム化についての幅広い知識、業務知識を得ることが可能です！ 【目指せるキャリア】 ・システム化のグランドデザインができる上級SE ・保守運用のスペシャリスト ・プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダー

勤務地

【勤務地詳細】 ■東京本社 〒100-8228　東京都千代田区大手町2-6-2 TEL：03-6628-5857 【アクセス】 JR東京駅・日本橋口 徒歩2分 東京メトロ大手町駅・B8a出口直結 東京メトロ日本橋駅・A1出口 徒歩5分 半蔵門線 三越前駅・B2出口 徒歩3分 ※プロジェクトにより当社事業所もしくはお取引先企業での就業となります。 ※全国転勤制のため、将来的には転勤の可能性がございます。

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

・職務手当、職位手当、役割手当 ・通勤手当、ほか諸手当 ※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給 ・定期健康診断（年1回）、表彰制度（年1回） ・セーフティネット（無料の各種相談サービス/24時間365日) ・ベネフィットワン ・カフェテリアポイント年間12万～18万円相当 ・持株会、積立貯蓄、財形制度、ライフサポート制度、ドリカム制度、DO・CO・DE・MOワークスタイル制度、社内ベンチャー制度、オープンポジション制度　等 ・各種保険団体取扱い ・スキルアップ支援（各種研修制度、資格取得支援制度） ※資格取得支援制度は、受験費用を全額還付する制度です（最大10万円）

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞ ■週休2日制(土・日・祝日) ※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■産前産後休暇　※取得率100％ ■育児・介護看護休暇 ■チャレンジ休暇（勤続5年ごとに1週間の特別休暇） ＜有給休暇取得奨励＞ ■健康診断日の半日を取得奨励 ■土日含み最大9連休取得奨励 ■誕生日月取得奨励