株式会社Azoop - Azoopには、「すべて(A〜Z)の人々(People)の可能性を無限(∞)にする」という意志が込められています。
はたらくクルマのブランド『トラッカーズ』の各種サービス企画・開発及び運営 ・商用車流通DX事業 ・運送業務DX事業 ・物流M&A事業 古物商許可証:第303251705813号(東京都公安委員会)
市場シェア拡大へ向けて新規開拓営業をお任せします! 「法人営業」「新規開拓」「Saas営業」「課題解決型営業」の力が身につく仕事です! ★20代活躍中/元気で明るい対応ができ、お客様との会話を楽しめる方大募集★ 【業務内容】 ・労働力不足や低い生産性など多数の課題を抱えている運送会社様に対し、業務効率化・利益の最大化をご支援します。 ・お客様と中長期の関係を築きながら、社長や部長クラスの方との面談を通じて経営課題に向き合い、その解決へ向けて一緒に取り組む営業となります。 《何を売るのか》 ●商用車流通のDXプラットフォーム「トラッカーズ」 ●車両管理・運行管理をクラウドにて一元管理するSaas「トラッカーズマネジャー」 ※メインはトラッカーズですが、Saas商材もご案内し、ご興味を持っていただけた場合は担当部署(ソリューション営業G)にトスアップし詳細のご案内等は引き継ぎます。 《誰に対して売るのか》 ・運送業を営む法人企業 《どのように売るのか》 主に新規開拓を強化し、シェア拡大へ向けて取り組んでおります。 直接お客様をご訪問し営業を行います。1日新規顧客訪問にて、約4-6割の確率で名刺を獲得することが出来ます。 一喜一憂せずコンスタントに行動し続ける、お客様と接点を取り続ける、そして自身の営業力や人間力を磨き続けることで、少しずつお客様を増やしていきます。半年程度で自身のキープ顧客を100社程度保有出来るようになるため、新規と既存のウエイトが徐々に変わっていきます。 《基本的な営業の流れ》 ▼担当エリアのリスト一覧から訪問する企業を自身でリストアップします。 ▼電車でエリアの最寄り駅まで移動し、カーシェアにて1日に15件前後の運送会社様を訪問、トラッカーズシリーズのサービス説明を行います。 ▼別の担当部署と連携し見積作成とクロージングへ向けて取り組みます。 《チーム環境》 ・営業責任者は現在35歳で元リクルートで最年少部長を歴任した経験もあり、組織・チーム作り・育成にも拘っています。メンバーは全員20代。 ・業界未経験がほどんどです。前職は不動産営業や法人企業の新規開拓を行ってきたメンバーが多く、更に自身の力を磨きたい、拡大フェーズの企業で早いうちからマネジャー等の経験を積みたいという意欲の高い社員が多いです。 ・営業部会に加えSlackを活用した活動報告やナレッジ共有も行い、組織全体で力をつけるべく取り組んでいます。 ・成果に応じたインセンティブ付与やAward表彰もございます。
募集背景
創業6期目・第二創業期を迎え、事業拡大に向けて更に動きを加速させていくフェーズとなり 組織をパワーアップすべく、【増員】のための募集となります。数年後にはIPOも目指しています。 ☆★20代メンバーが活躍中の会社です★☆ 明るく元気に顧客対応出来る方/成長意欲の高い方/どこでも通用する営業スキルを身につけたい方のご応募お待ちしております!組織拡大に伴い、ポジションも増えますので、実績に応じて、早期にリーダーやマネジメント経験を積むことも可能です。
配属部署
営業統括 アカウント営業グループ
概要
★ミッション★ 「次世代に、新たな選択肢と可能性を」 <代表message> 「選択肢を増やす」。そこには、私の原体験が関係しています。韓国籍である私は、生まれも育ちも日本ですが、インターナショナルスクールに通っていた背景もあり、不便だと感じることが多かったのです。高校一年生の時に、アイスホッケーの国体選手に選ばれるも、国籍が理由で出場できませんでした。大学を受験する時も、日本の高校の卒業資格を得るために、ダブルスクールに通わなければなりませんでした。選択肢がないと、遠回りをしなければならない。選択肢があれば、やりたい事だけに全力投球できる。私は、選択肢がある価値を、身を持って感じてきたのです。 繰り返しになりますが、私たちは物流だけをやろうとしている会社ではありません。世の中の不便さや旧態依然とした仕組みを変え、誰かの明日を変えたい。物流に興味がなくても、何かを変えていくことに興味がある人と、一緒に働きたいと思っています。節目となる目標は、近い将来、上場を選択できる企業になっていること。そこに向かう道のりには、理想と現実の間のギャップもあるでしょう。そのギャップを含めて楽しみたい。そんな人に来てほしいと思っています。 ★Azoop value★ Super Ownership 「誰かが」ではなく、「自分が」やる。 Think Big 今の慣習にとらわれず、未来思考で発想する。 Speed is Power 無駄なく、ゴールに最短で向かう。 Feel Reality 「現地現物」を大切にする。 Open Communication 尊敬と配慮をもって、本音で語る。 Nice Challenge 学びのある失敗は称賛する。 Smile Impact 笑顔で、楽しもう。
この仕事で得られるもの
・「新規開拓」「法人営業」「Saas営業」としての力 ・法人の代表者クラスとの関係構築力 ・企業の経営に深く入り込み、課題解決の方法を提案するソリューション営業力
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区芝大門二丁目11-8(住友不動産芝大門二丁目ビル) 【アクセス】 都営大江戸線 都営浅草線 「大門駅」 A3出口 徒歩4分 都営三田線 「芝公園駅」 A3出口5 徒歩5分 山手線 京浜東北線 その他の路線 「浜松町駅」 金杉橋口 徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・社会保険完備 ・交通費支給(上限25,000円) ・業務用PC、携帯 ・オフィス内ドリンク飲み放題(お茶、コーヒー等) ・書籍購入補助制度:業務に役立つ書籍の購入費を全額負担します
休日・休暇
■休日 年間122日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日~最大20日 ※入社時に3日間の特別休暇付与 ■特別休暇 ・生理休暇 2日/年 ・ファミリーケア休暇 2日/年 ・記念日休暇 1日/年 ・不妊治療休暇 2日/年
社風・カルチャー
■当社の理念を体現するメンバーの表彰をはじめとした全社キックオフを半期に1回行い、お互いを称賛することを大切にしております。 ■隔週で部門共有会を行い、各部門の取り組みやGOOD/BADの共有を行い、お互いの仕事を理解する・顧客の声を知る・プロダクト開発の動きを全社員が共通認識を持てるよう取り組んでおります。 ■月1回、オフィスのバーラウンジを開放し、交流会を実施しています。新しい方が続々と入社しておりますので、このような機会を使いながら交流を深めております。
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