【WEBデザイナー・コーダー】自社開発の教育メディアサービスのUIデザインやコーディングをお任せします！
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株式会社イトクロ - すべての人に、人生を豊かにする教育を
事業内容
2015年7月に東証マザーズ(現グロース市場)へ上場し、学習塾予備校検索No.１サイト「塾ナビ」や「家庭教師比較ネット」、「みんなの学校情報」を始めとした、教育領域に特化したポータルサイトを運営しています。 圧倒的シェアを持つ学習塾予備校領域の拡大はもちろん、教育領域において横断的にメディアを展開し、 『教育メディアのNo.１』を目指し、積極的に新規事業開発や事業買収など事業拡大に向けた動きを加速させています。
仕事内容
自社サービスの ・HTMLコーディング（HTMLやCSS等） ・WEBデザイン（Photoshopを用いたバナー作成やUIデザイン等） ＜詳細＞ ・自社で運営している学習塾予備校検索No.1サイト「塾ナビ」や「家庭教師比較ネット」「医学部予備校ガイド」「みんなの学校情報」等教育メディアのコーディング/デザイン業務 ・具体的には、機能追加やマーケティング施策、ABテストに伴う小さなデザイン変更などを多数行っており、現行サイトに沿った形でのコーディングやデザイン業務に携わっていただきます ・また、経験や能力に応じ、サイトのリニューアルや新規立ち上げに伴うCSS設計やコーディング、LPのデザイン作成にも携わっていただく機会もございます ≪仕事の魅力≫ ・自社サービスのコーダー・デザイナーだからこそ「作ったら終わり」ではなく、自身の仕事がどのような結果につながったのか知ることができ、⾧期的にサービスを成⾧させていく面白さを実感できる環境です ・デザイナー・コーダーも複数人在籍しており、お互いに助け合いフィードバックしながら進められるた め、コーディングスキルのさらなる向上やデザインスキルの習得も無理なくできる環境です ・プランナーやエンジニアと共に業務を行うため、サービスの企画や機能改善の発案にも携わることができます ≪イトクロの魅力≫ 【成⾧性】 将来の成⾧に向け、M＆Aや自社開発スキームでの事業投資にも積極的に挑戦しており、 日本経済新聞社が発表する中堅企業約200社の成⾧力ランキング「伸びる会社 MIDDLE200」にランクインしています。 【安定性】 弊社が運営するメディアは、口コミが積み上げられていくストック型のビジネスモデルです。 ※クックパッドや食べログなどと同様 そのため、堅実かつ確実に成⾧ができ、中⾧期で安定的な利益を享受できます。 【新規性】 既存メディアだけでなく新規メディアのリリースや買収を多数予定しており、常に新しい挑戦をすることができる環境です。 【育成環境】 小規模チーム体制、幅広い裁量、柔軟な組織体制、経営陣との距離の近さなど、自分自身で考えて行動できるようになる育成風土があり、コーダー・デザイナーとしてメディアの企画に関わり、主体的に意見を反映することができます。 コーダー・デザイナーの組織を創っていくマネジメントの道や、エキスパートとして技術を高める道も用意しています。 【働きがい】 リンクアンドモチベーション社が毎年発表する「ベストモチベーションカンパニーアワード2019」や、OpenWork社が発表する「働きがいのある企業2019」での上位入賞など、会社の成⾧・個人の成⾧・社員の働きやすさをリンクさせた経営が高く評価されています。 【ワークライフバランス】 繁忙期を除き、概ね定時での退社が可能です。 また、小学校卒業までの短時間勤務等の子育て支援制度を有効に活用して、仕事と育児をバランスよく両立している社員も多数在籍しています。
募集背景
既存サイトの規模拡大と新規サイトの立ち上げを加速化させるための採用です。
概要
2015年7月に東証マザーズへ上場し、学習塾予備校検索No.1サイト「塾ナビ」や「家庭教師比較ネット」、「みんなの学校情報」を始めとした、教育領域に特化したポータルサイトを運営しています。 圧倒的シェアを持つ学習塾予備校領域の拡大はもちろん、教育領域において横断的にメディアを展開し、『教育メディアのNo.１』を目指し、積極的に新規事業開発や事業買収など、事業拡大に向けた動きを加速させています。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル4F 【アクセス】 JR 山手線線 目黒駅（直結） ※交通費：月額上限5万円まで、規定あり
待遇・福利厚生
【各種福利厚生制度】 ・家賃補助制度(月額3万円まで、規定あり) ・育児短時間勤務制度(子供の小学校卒業まで、勤務時間の短縮可能) ・子育てサポート制度(通院休暇、産休、育休、子の看護休暇等) ・ジョブリターン制度(勤続年数等の条件あり) ・部署ごとの飲み会費用補助制度 ・社員持株制度、特別休暇制度(結婚、出産、忌引) ・社員面談制度(代表取締役を含む役員と1対1で面談を実施) ・クラブ活動援助制度(10人以上で設立可、月一回活動費用の援助あり) ・慶事列席援助あり・慶弔金および見舞金支給あり ・定期健康診断実施・予防接種実施 ・関東IT健康保険(福利厚生施設利用可能)
休日・休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 ◆年間有給：10~20日（長期休暇と併せて有給奨励日あり）
社会保険
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
就業時間
10:00～19:00 ・就業時間は上記または9:00~18:00での勤務を選択できます。(規定あり) ・休憩時間:60分 ・所定労働時間:8時間0分 ・時間外労働:有
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