株式会社うるる - 「労働力不足」という社会問題の解決を目指し、自社開発のWebサービスを複数展開中!
うるるのビジョン:『労働力不足を解決し人と企業を豊かに』 これまで労働力としてカウントされてこなかった方々へ働き方の選択肢を増やし、 新たな労働力を創出すること。 ITやAIを活用し、企業のDXを推進し生産性の向上に寄与すること。 私たちは「労働力不足解決カンパニー」として、 深刻な"労働力不足"という社会問題の解決に臨んでいくことを使命としています。 ■歩み データ入力の受託を主軸としたBPO事業で創業し、 在宅ワーカーと企業をマッチングするプラットフォーム「シュフティ」を展開。 更に、そのシュフティに登録しているクラウドワーカーを活用し 複数のSaaS型自社サービスを派生させCGS事業という当社ならではの事業展開をしています。 ※CGSとは‥ Croud Generated Serviceの略。 クラウドワーカーの力と、うるるのIT技術をかけ合わせて生成されるサービスのこと。 ======================== 現在は以下のようなサービスを展開しています。 ■入札情報速報サービスNJSS(エヌジェス) 官公庁・自治体等の入札・落札情報を一括検索できるSaaS型入札情報提供サービス ■えんフォト 幼稚園・保育園向け写真販売システム ■fondesk(フォンデスク) クラウドワーカーを活用した受電代行サービス ■eas(イース/Entry Automation System) 企業のDX推進における情報の電子化を実現する、高精度テキストデータ化サービス ■シュフティ 仕事を発注したい人と受注したい人をマッチングするクラウドソーシングサービス ■BPOサービス アウトソーシングを通じて、ビジネスの合理化・効率化を支援 ■OurPhoto(アワーフォト)※完全子会社 「新しい写真文化を作る」 をビジョンに掲げている出張撮影マッチングサービス
【仕事内容】 情報システム部門(社内向け)の正社員メンバーを募集します。 情報システムチーム / 全社の業務効率化や、情報セキュリティの向上に向け、 主体的に課題を発見・提起し、チームを牽引いただける方のご参画をお待ちしております。 ゆくゆくはマネージャー職にも挑戦していただければと考えております。 ■今回参画いただく方の、入社後の主なミッション(使命・役割) ・主体的にチーム・社内の業務課題を提起し、改善に向けたプロジェクトを推進する ・従業員が効率的 / 安全に働ける環境・仕組みを検討し、提供する 具体的には下記の業務に従事して頂きます。 ・ITツール、ハードウェア、ソフトウェアの運用管理(以下、社内情報システムを参照) ・各部門からの相談に乗り、業務効率化や業務目標の達成を並走サポート ・運用効率、セキュリティ等の側面から、情報システムの改善計画を立案し、実行 ※なお、子会社のうるるBPO(徳島)やOurPhoto(東京)のシステム対応も、 遠隔で行っていただきます。 ■社内情報システム ・ビジネスアプリケーション (Google Workspace) ・シングルサインオン(Onelogin) ・ワークフロー(X-Point) ・チャット (Slack) ・勤怠管理 (King of Time) ・経費精算 (MFクラウド経費) ・人材管理 (カオナビ) ・受付管理 (Receptionist) ・ビジネス電話システム (Dialpad) ・IT資産管理ツール (ISM CloudOne) ・PC 350台強 (Windows / Mac 混合) ・モバイル端末 100台強 (主に iOS) ・複数拠点 (拠点間 VPN)
配属部署
情報システム課
概要
『時代は、クラウドソーシングから“CGS”へ』 うるるは、ITの力で、今まで収入を得る働き方の選択肢が少なかった多くの方に、「在宅でお仕事ができる」、「移動中などのちょっとした空き時間でもお仕事ができる」というようにクラウドワークでの就労機会を提供し、一方で大量のクラウドワーカーの『人のチカラ』を活用することによって生まれる価値をCGS(Crowd Generated Service の略、クラウドワーカーを活用した事業)として世の中に提供していくことを使命としています。 CGSの高収益事業を多数生み出すことは、クラウドワーカーへも高水準の報酬というかたちで還元できます。クラウドソーシングの問題点として取り上げられることの多い低報酬の改善のためにも、これからもCGS事業を生み出し続けます。 うるるは、CGS事業の推進により、結果、クラウドワーカーが安定的に仕事ができ、収入を得られ、クラウドワークという働き方が社員や派遣のように世の中のスタンダードな働き方となる世界の実現(「クラウドワークのスタンダード化」)を目指します。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都中央区晴海3-12-1 KDX晴海ビル9F 【アクセス】 都営大江戸線「勝どき駅」A3出口より徒歩10分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【待遇】 ・昇給年2回(4月、10月) ・賞与年2回(4月、10月) ・各種社会保険完備 ・交通費支給(月額上限5万円) ・成長支援制度 ・社内公募型ジョブリクエスト制度 ・ヤクルト製品1日1本無料 ・リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備 ・時差勤務制度(上長/人事承認必須) ・在宅勤務トライアル制度 【受動喫煙防止措置】 ・屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇
【休日休暇】 ・完全週休2日制(土日祝) ・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ※2020年度 年間休日128日 ・有給休暇制度(年40時間まで時間単位取得可) ・その他:育児休業、育児短時間勤務制度(小学校3年生まで可)、こども休暇、介護休業、慶弔休暇、ストック休暇
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