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採用・人事戦略の企画と実行がしたい、未来の人事責任者を募集!

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採用・人事戦略の企画と実行がしたい、未来の人事責任者を募集!

THECOO株式会社 - B2B事業のインフルエンサーマーケティングとB2C事業のファンコミュニティアプリを成長軸にビジネス拡大中。100%自社開発で行う新鋭企業!

THECOO株式会社 求人画像1
人事企画・人事責任者候補
800万円〜
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

THECOO株式会社は、ファンコミュニティービジネスと、インフルエンサーマーケティング及びデジタルマーケティングビジネスを提供する会社です。 ◾️アイコンの活動を、彼らとコアファンが一緒に盛り上げていく会員制のファンコミュニティアプリ「Fanicon(ファニコン)」の開発・運営事業 ◾️デジタル マーケティング コンサル事業 ◾️インフルエンサー マーケティング事業

仕事内容

THECOOにおける採用戦略と人事戦略の企画を中心に人事業務全般の実行を担っていただきます。 ・採用戦略および採用計画の策定と実行。 ・採用オペレーションにおける課題の特定と解決・改善施策の策定と実行。 ・採用媒体の選定・効果検証、選考フローの設計改善。 ・データに基づく採用戦略の企画・立案。 ・採用面接(特に要職候補者の選考やアトラクト面談)。 ・人事戦略実行のための人事系制度/施策の設計と運用(目標管理、人事評価、育成、研修)。 ・長期的なTHECOOファンを増やすような候補者体験を実現できる施策の立案と実行。 【環境】 ・社内メンバーの平均年齢は約30歳で、若く活気に満ち溢れた職場です。 ・アイディアや戦略を自由に発言できます。 ・意思決定が早く、スピード感をもって仕事ができます。 ・在宅勤務と時差出勤・分散出勤のハイブリッドで柔軟な働き方を推奨しています。 ・2018年に原宿にある新オフィスへ移転、2021年には自社スタジオをOPENしエンタメ業界への価値提供に対して大きく投資を行っております。 ・フリードリンクがあります。

募集背景

当社は、「できっこないに挑み続ける」というビジョンを掲げて、様々な新規事業を立ち上げ順調に企業規模を拡大して来ました。今後、事業のさらなる成長と新しい事業価値の創出のためには、優秀な人材の増員と社員の育成が重要であると考えています。そこで経営戦略/事業戦略と密接に関わりながら、中長期的視点に立った組織戦略の策定を行い、業績評価指標を設計しチームと共に実務の実行から完遂してくださる方を募集します。旧来のアナログで感覚的な人事のあり方を、Data-oriented なアプローチとPeople Analyticsを駆使して維新していく!そんな未来を具現化することに興味がある方、是非ご応募ください!

配属部署

人事管理本部人事部

この仕事で得られるもの

・スタートアップからベンチャーという拡大フェーズにおいて、経営層に近い立場で、組織づくりに携わることができます。 ・自身の行動や意思決定が事業および会社の成長に大きく寄与します。 ・採用で関わった方の入社後の成長過程を見届けることができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 150-0001 東京都渋谷区神宮前3-25-15 神宮前テラス5F 【アクセス】 東京メトロ千代田線 / 副都心線  明治神宮前駅 徒歩7分 JR山手線 原宿駅 徒歩8分 東京メトロ千代田線 / 銀座線 / 半蔵門線 表参道駅 徒歩13分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

[勤務時間] フレックスタイム制導入 コアタイム:11:00~15:00 労働時間目安:8時間/日 在宅勤務を基本として、必要に応じて時差出勤・分散出勤のハイブリッドな働き方ができる環境です。 [待遇・福利厚生] 社会保険完備 通勤交通費 ベネフィットステーション パフォーマンスに応じて、ストックオプションを付与 自宅の高速インターネット回線敷設・利用料フルサポート(*回線は会社指定) ビジネス英語学習支援制度あり リゾート社員旅行、海外研修 勉強会・研修参加、書籍購入などスキルアップ環境良好 受動喫煙防止のための取組みついて:「屋内禁煙」

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝) 年末年始休暇 年次有給休暇(試用期間終了後に初年度10日間支給) 慶弔休暇 〜取得実績あり特別休暇〜 女性休暇(生理休暇等、産前産後休暇、育児休暇) ファミリー休暇(結婚休暇、慶弔休暇、介護休暇)

※入社後、適正に応じて配属先として幾つかの部署での配属の可能性があります。

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