【平均年収650万】「挑戦が賞賛される社風」×「透明性のある評価制度」で成長を支援!*上流(企画・要件定義)~下流(運用・保守)まで幅広く提供*マネジメント・コンサルティングが学べる*フレックスタイム制&リモートワーク推奨による柔軟な働き方

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【平均年収650万】「挑戦が賞賛される社風」×「透明性のある評価制度」で成長を支援!*上流(企画・要件定義)~下流(運用・保守)まで幅広く提供*マネジメント・コンサルティングが学べる*フレックスタイム制&リモートワーク推奨による柔軟な働き方

株式会社 電縁 - 企業が成長していっても、社員一人一人に対する想いは創業当時から変わりません。
株式会社 電縁 求人画像1
★システムエンジニア(SE)★/転勤なし/資格取得支援制度あり/18種類の指標による明瞭な評価
350万円〜700万円
東京都
Java, JSP, React, AWS, docker, vue.js, Azure, kubernetes
事業内容

◇システムインテグレーション事業  ・システムの企画・構築・運用まで、ワンストップサービスを提供。  ・特に通信系に強みが有り、豊富な業務知識と専門性を保持。 ◇パッケージ事業  ・タッチパネル式電子広告『サイネージリレーション』の販売・導入。  ・スマートチェックインシステム『maneKEY(マネキー)』の販売・導入。  ・ブロックチェーン・テクノロジーを利活用『漁獲物トレーサビリティシステム』の実験・開発。

仕事内容

ソフトバンクグループに関連するプロジェクトをお任せします。 プライム案件としてご依頼いただく事が多いため、≪企画・要件定義≫といった上流工程から下流工程まで参画できるプロジェクトが多く、自分のアイデアや意見を形にできる機会があります。 下記は案件例です。他にも様々な案件がありますので、気になる方は是非一度ご応募ください! 【案件例①】 申込管理システムの開発 └店頭、またはWeb⾏う携帯の申込(新規、機種変更等)画⾯アプリケーションの開発 【案件例②】 CMSパッケージのカスタマイズ案件 └CMSパッケージ(sitecore)の某通信事業者向けのカスタマイズ、クラウド移⾏ ◆特徴1◆チームでアサイン! 少なくとも3~5名の社員でプロジェクトに参画するため、開発現場に1人で行くことはありません。 一緒に業務を行うのも、基本的に自社メンバーになります。 ◆特徴2◆フラットな環境! チームリーダーは20代~40代と幅広いですが、気さくでコミュニケーションがとりやすい方ばかりです。 そんな環境だからこそ、年齢や年次に関係なく意見を発信して欲しいといった思いがあります。 ※社員インタビューでは取締役による生の声を掲載しているので、是非ご覧ください!

募集背景

案件が増えたことによるエンジニアの募集となります。 今後も積極的に仲間を増やしていき、会社としてもより成長していきたいと思っています。

配属部署

ソフトバンクグループに関連する業務系システム開発を行うチームに配属となります。 全国2000以上の店舗で使用される業務系システムをはじめとした、事業運営に必要不可欠なシステムを手掛けています。 ソフトバンクグループの戦略的パートナーとして、企画・要件定義~開発・運用/保守まで一貫してシステム開発に携わる事が可能です。

概要

創業時から「ヒト・モノ・企業をeでつなげる」を企業理念に掲げ、会社経営や事業運営に関する情報を開示するなど、透明性を重視する組織運営を行っています。 事業内容はSI事業を主軸に、デジタルサイネージやブロックチェーンなど、自社プロダクトの開発にも注力しています。 今回はそんなSI事業で活躍していただけるSEを募集しています。 当社はユーザー企業との直接取引や上流工程からの参画など、ワンストップでサービスを提供しているため、主体的に行動することで、アイディアや意見を形に出来る機会が多くあります。 「仕事に納得感を持ち、正当に評価してもらえる環境で働きたい」と考えている方は 是非ご応募いただければと思います!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〈本社〉 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア17階 【アクセス】 〈本社〉 東京メトロ副都心線・都営大江戸線 「東新宿駅」 A3出口直結 東京メトロ丸の内線・副都心線・都営新宿線 「新宿三丁目駅」 E1出口より徒歩6分 ※上記の他に、会社の指定する場所での勤務となります。

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

◇フレックスタイム制(上記勤務時間は現場の一例です) ◇リモートワーク推奨 ◇昇給年1回(4月) ◇賞与年2回(4月・10月) ◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇通勤交通費支給 ◇資格取得支援制度(自主学習に関わる教材費、セミナー参加費、資格受験費負担) ◇管理職手当 ◇健康診断 ◇契約保養施設 ◇体育会同好会 ◇屋内禁煙

休日・休暇

《年間休日124日》 ◇完全週休2日制(土・日) ◇祝日休み ◇年末年始休暇(5日間) ◇夏季休暇(7月~9月で4日間) ◇慶弔休暇 ◇有給休暇(入社3カ月後に10日付与、最大年20日) ◇産前・産後休暇(取得実績あり) ◇育児休暇(男女とも取得実績あり) ◇特別休暇

株式会社 電縁

企業が成長していっても、社員一人一人に対する想いは創業当時から変わりません。

資本金 3,500万円
設立年月 2000年07月
従業員数 113
アナグラム 株式会社 - プレミアムインタビュー
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