株式会社キャリアデザインセンター - 【東証プライム市場上場の総合人材サービス】明確な評価制度/女性活躍促進(えるぼし認定)/IT・女性の転職に強み
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『Direct type』などの運営 ■転職フェアの開催 ■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429) ■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス ■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業 ■IT業界に特化した人材派遣サービス(厚生労働大臣許可 派13-315344) ■Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営 など、企業の採用活動の総合的なサポート
~Directtypeで新規開発の醍醐味を存分に味わってみませんか?~ 株式会社キャリアデザインセンターは ・100万人規模の総合転職サイト「type」 ・正社員で⻑く働きたい女性のための転職サイト「女の転職type」 という2つのサービスで長らく転職業界で一定のシェアを獲得してきました。 そして、ITエンジニアの転職を より効率的且つミスマッチなく進めるための ダイレクトリクルーティングサービスとして 今年4月に「Directtype」を新たにローンチしました。 このサービスを今後更に成長させていく為に、 よりスピーディ且つ安全な開発が求められています。 今回は将来の成長を見据え本サービスのリードエンジニア候補として ・Typescriptを使ったフロントエンド / バックエンドの開発 ・AWSを使ったインフラ構築 ・それらを効率的に運用するためのDevOps, CI / CD領域 など、幅広い分野に興味がありフルスタックエンジニアを目指したい方を募集します。 【具体的な仕事内容】 Directtypeを構成するWebシステム全般のエンジニアリングチームメンバーとして参画いただきます。 ・スマホアプリ向けバックエンドAPIの開発・保守 (iOSエンジニアは専任でおります) ・クライアント向けスカウトシステムのフロントエンド / バックエンドAPI開発・保守 ・Serverless FrameworkとTerraformを利用したAWSインフラ構築・運用 ・DevOps, CI/CDの為の環境整備と運用 これらをチームメンバーと共に設計・実装・テストを行っていただきます。 また、今後新な基盤構築・開発予定も控えており 技術選定や設計フェーズに1から携わる事も可能です。 [ 手がける商品・サービス ] 【Directtype】 ■ITエンジニア向けダイレクトリクルーティングサービス ■ITエンジニア向けに特化した豊富な検索軸によるアプローチ 【type】 ■エンジニアに強い首都圏最大規模の転職サイト (エンジニア、営業・販売における掲載職種数で【シェアNo.1】※自社調べ) ■ユニークユーザー数100万人超 【女の転職type】 ■正社員で⻑く働きたい女性のための転職サイト ■99.9%が女性会員 [ 開発環境・業務範囲 ] ・言語 : Javascript(ES6) ・フレームワーク : Typescript, NestJS, Node.js, Vue.js, Nuxt.js, Jest ・DB : DynamoDB, Elasticsearch ・クラウド : AWS (API Gateway, Lambda, Cognito, Cloudfront, StepFunctions, SNS, VPC ...など) ・構成管理 : Serverless Framework, Terraform ・その他 : Docker, Github, GithubActions, Slack ※開発端末は最新のMacを支給致します。
募集背景
UU数100万を誇る業界トップクラスの転職サイト「type」を運営している株式会社キャリアデザインセンター。そしてそのキャリアデザインセンターが新たに立ち上げた「Directtype」のスケールの為にエンジニアチームの強化を進めており、今回新しいエンジニアを募集します。
配属部署
ITソリューション局 メディアシステム部
この仕事で得られるもの
①まずはバックエンドエンジニアとして ご入社後、まずはバックエンド側の開発エンジニアとして クライアントアプリ向けAPIの開発・保守から始めていただき、 ゆくゆくは、ブラウザ向け開発にも携わっていただくため、 フロントエンド側のjs部分の開発にもjoinしていただきます。 今のチームメンバーも発足当時は 新たな技術の学習と検証に時間を割きました。 同様に学習しながらフルスタックエンジニアを 目指していただければと思います。 ※有名eラーニングサービス使い放題や書籍購入支援制度など 自発的な学習へも最大限サポート出来る環境がございます。 ②将来的なキャリアパス ・技術志向の方は技術スペシャリストとして、組織全体技術課題解決をリードしていく専門管理職 ・マネジメント志向の方はプロダクトやエンジニア組織を強くしていく為の総合管理職 様々な経験していく過程で、志向が変わる事は当然ですので 定期的に実施している上長との振り返りの機会で あなたの進みたい道をしっかりとサポートいたします。
勤務地
【勤務地詳細】 本社/東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル ★「赤坂見附駅」は乗り入れの路線が多いため非常に便利です 【転勤・出張の可能性】 転勤はありません 【アクセス】 ■東京メトロ丸ノ内・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩1分 ■東京メトロ半蔵門・有楽町線「永田町駅」より徒歩5分 ■東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分
勤務時間
9:00〜17:45
待遇・福利厚生
◆賞与年2回 ◆昇進・昇給(年4回のチャンスあり) ◆各種社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆定期健康診断 ◆ストックオプション制度 ◆社員持株会制度あり ◆各種表彰制度 ◆HR(Healthy Room)制度 ◆CR(Comfort Room)制度 ◆CCR(career counseling room)制度 ◆GO(がんばるお母さん)制度 ◆サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします) ◆結婚・出産お祝い休暇&給付金 ◆カーニバル 1年に1度、部署の垣根を越え、業務における工夫点や改善案を全社で評価する制度。 ◆敷地内禁煙
休日・休暇
≪年間休日122日≫ ・土日祝日(完全週休二日制) ・年末年始(12/29~1/3) ◆年次有給休暇 (初年度は入社月に合わせて最大14日支給/内、4日間は6月~11月末に消化) ◆慶弔休暇 ◆公務休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休業休暇 ◆介護休業休暇 ◆スコレー研修(勤続年数5年ごとに資金20万円と特別休暇10日間が付与) ※新型コロナウィスル感染拡大防止の為、一時中断中
モダンでスピーディな環境
◆◇チームプレイだからこそモダンでスピーディな環境が実現しています◆◇ 私たちは何かを実行する時、主語は必ず「チーム」である事をモットーとしています。 自立した個々が、課題を共有し合って常にチームが解決していきます。 そのようなテーマで少数精鋭でスピーディな開発を実現する為に インフラのコード化や自動デプロイなど ミスなく素早いDevOpsの環境が必要不可欠な要素と定義し チーム全体での設計やコーディングに最大限時間を割けるような エンジニアに優しいチーム作りを実行しています。
工夫してている点
少人数チームを実現する為の様々な工夫! ・Serverless FrameworkやTerraformを使ったAWSでのインフラ管理で構築工数や人的ミスの最小化 ・Jsetフレームワークでのテストコード実装で、開発・改修の安全性はもちろん、安全なリファクタリングを実現 ・Github Actionsを利用した自動テスト・自動Deployする環境で素早いデリバリー ・Sentryでのエラー・パフォーマンス監視、KibanaやClouwatchを使ったログ監視等で不具合調査工数の最小化 ・コードレビューは必ず実施し品質担保をしながら、最終的なマージは「チーム」の責任として実施しています。 これらは全て、エンジニアチームが全て自分たちで考え、検証・評価・導入・運用をしています。 その他現在も新たな技術やアイディアを常にチームで議論し採用し合っておりますので 是非挑戦出来る環境で一緒に成長しましょう。
安心のチーム開発
チーム発足からこれまでの間で残業などが恒常的に発生した事はございません。 また、基本的にはチームのタスクですので、一人だけが終わらず残業して帰れないという事も これまでに一度もございません。迷ったらすぐにチームに相談出来る環境です。 要望から設計・開発のリードタイムを少なくするため、 少数精鋭チームを組みチーム全体で開発マネジメント、 つまり全員自主性を持った自立型チームで推進していくことでそれを実現しています。 今はバックエンドエンジニアがメインだけど AWSやフロントエンドも扱えるようになり Webシステムの全体を見通せるようになりたい、 という思いを持った方にこのチームはぴったりな環境です。
ITスキル手当について
ITスキルを保有している方は、スキル・経験に応じて、 毎月の手当として、1万~20万円が月給に加算されます(年間12万~240万円) ※未経験スタートの場合は対象外
実際の給与例
■年収434万円(27歳/入社1年目) ■年収490万円(30歳/入社2年目)
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