募集背景

《BPR（Business Process Re-engineering）の一環》 おかげさまで２０２１年１０月に第２９期を迎え、３０周年に向けた「BPR（Business Process Re-engineering）」の一環として、ES/CS向上を念頭に、ICT戦略・DX戦略・OMO戦略・働き方、オフィス改装など、ブラッシュアップ取り組み中です。 我々は、「プロジェクトの完成ではなく、プロジェクトの成功」を追求しています。よって、更なる成長戦略として、事業成長を加速させるトータルプレイヤーを募集するに至りました。

配属部署

〔所属〕マーケティング本部

概要

私たちLANDICは、「ここちよく、生きよう」の企業理念のもと、これからの暮らしそのものを考え、カタチにするLIFE DESIGN COMPANYです。おかげさまで2021年10月に第29期目をスタート。不動産事業・カフェ事業・ホテル事業など、人と街が、笑顔で元気になるような、そんな街づくりを大切にしています。

この仕事で得られるもの

《実戦力とトータル能力》 新たな業態開発も進む中、マーケティング、メディア、テクノロジー、クリエイティブ、営業など各分野のプロが在籍し、各々の強みを存分に発揮・かけ合わせることで事業成長を誘う役割です。また、インハウス業務であることから、更なる実戦力の向上が期待できます。 売上やブランド価値向上のために対応すべき領域とやり甲斐が無限に広がっています。よって、グランドデザインを描き、実行する、トータル能力を得ることができます。

勤務地

【勤務地詳細】 〔勤務地〕本社勤務（福岡市博多区中州5-3-8 AQUA博多6F） 〔諸状況＋適性により〕週１～３回テレワーク併用 〔転勤〕ありません 〔将来的に〕自社ホテル開業後はワーケーションなども想定 【アクセス】 〔福岡市地下鉄〕中洲川端駅２番出口から徒歩２分

勤務時間

09:30〜18:30

待遇・福利厚生

〔服装〕オフィスカジュアル可 ・昇給年1回（10月） ・賞与年2回（7月・12月　業績評価による） ・通勤交通費支給（上限月3万5000円） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・時間外手当（みなし残業時間の超過分） ・資格手当（支給金額は以下の通り　※その他有） 　　 ◎月3万円：宅地建物取引士／一級建築士／1級建築施工管理技士／税理士 　　 公認会計士／司法書士 ・産休・育休取得後の時短勤務制度あり ・社員旅行（過去実績：沖縄、台湾、ハワイ、グアム、マレーシアなど）

休日・休暇

〔完全週休2日制〕土曜日・日曜日・祝祭日 〔そのほか〕 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・特別休暇 ・産前産後・育児休暇（取得・復帰率100％)