株式会社ビザスク - 日本最大級のナレッジプラットフォーム「ビザスク」世界190カ国60万人超のビジネス知見DB/グローバル展開加速中/グロース上場ベンチャー
「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、「ビザスク」「Coleman」2つのサービスブランドで、190カ国60万人超の知見をマッチングするプラットフォームをグローバルに運営しています。 ・ビザスクinterview/1時間単位のインタビュー(対面/電話/Web会議) ・ビザスクexpert survey/ビジネス領域に特化したオンラインアンケート調査 ・ビザスクnow/5名以上の有識者と24時間Q&A ・ビザスクweb展示会/技術・製品のニーズ探索にアイデアを公募 ・ビザスクreport/調査設計・机上調査・インタビュー実施・レポート納品まで一気通貫でご提供 ・ビザスクpartner/幅広い業界のアドバイザーが柔軟な時間設定でご支援(業務委託) ・ビザスクproject/新規事業創出に向けてエキスパートの知見を活用しつつ伴走支援 ・ビザスクlite/セルフマッチング形式で手軽にインタビューを実施
私達のチームは、サービスのグロースに貢献するシステムの設計、実装、検証を通じて、サービスを支える事をミッションとしており、ビザスク のリプレースに関わる基盤整備で下記を行おうとしています。 ・サービス分割 大きなモノリシックなリポジトリから、各サービス単位に分割して、最終的にマイクロサービス化を推進したいと考えています。 リポジトリやサービスの分割の大部分はできていますが、まだ完全にできておらず、今後各サービス共通で利用するシステムの構築や仕組み等を作る必要があります。 ・データベースのリファクタリング システムリプレースをある程度行った後に、大規模なリファクタリングを行う予定です。 その際に、データベースのデータ負債の解消にも取り組みます。 ・より最適化されたクラウドインフラの利用 データ基盤の再整備や、認証基盤の分離等を行います。
募集背景
現在、我々が主にスコープとしているのは自社サービスの ビザスク のリプレースに関わる基盤整備です。 ビザスクは 2012 年に創業して以来、様々な試行錯誤を繰り返しながらナレッジプラットフォームという概念を日本に広めてきました。 この ゼロイチ のフェーズの間に、様々な機能やサービスを作り、失敗をして、学びを繰り返して現在に至ります。 それらの過程と現在の組織規模を踏まえて、サービスをより多くの国内外のユーザーに届けるために システム全体の大幅なアップデート が不可欠であるという意思決定のもと、基盤チームが新設され、やりたいことを実現するために新たにメンバーを募集いたします。
配属部署
プラットフォーム開発グループ 基盤チーム
概要
株式会社ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、ひとりひとりがビジネスで培ってきた暗黙知をデータベース化し、企業や個人の様々なニーズとマッチングするビジネス特化型のナレッジプラットフォームを提供しています。日本初・最大のナレッジプラットフォームとして既に国内外で約15万名のアドバイザーに知見を提供していただいていますが、これをさらに50万人、100万人と成長させてグローバルに展開していきます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9F 【アクセス】 井の頭線「神泉駅」南口より徒歩10分 田園都市線「池尻大橋駅」北口より徒歩7分 JR線「渋谷駅」より徒歩18分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・裁量労働制 ・各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ・月2回まで提携先の家事代行サービスを無料で利用可能 ・通勤手当(会社規定に基づき支給) ・イベント / 勉強会参加費補助 ・書籍購入補助 ・ウォーターサーバー、コーヒーメーカー( 無料 ) ・服装自由 ・作業中イヤホン可 ・副業OK ( 事前申請制) ・リモート可 (※ 開発に集中したい日、お子さんの送り迎え等に合わせて)
休日・休暇
・土日祝 ・リフレッシュ休暇(年次有給とは別に連続5日間まで年1回) ・年末年始、国民の休日 ・年次有給休暇
ビザスクの掲げる思い
【ミッション】 知見と、挑戦をつなぐ 私たちは、世界で1番のナレッジプラットフォームをつくります。 様々なニーズにつなぐことで、実際に経験したことで得られた知識や意見を、知見として価値最大化します。 組織、世代、地域を超えて、知見を集めつなぐことで、世界中のイノベーションに貢献します。
新しい働き方の実践
休日や業務後など、本業に影響がない範囲で副業をしているメンバーが所属しています。 例えば、社外のプロダクト開発やカメラマン、イラストレーターなど様々な活動をしています。 ちなみにビザスクを利用したスポットコンサルは業務時間内でも可能で、年に何回も実施しているメンバーもいます。
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