株式会社リバスタ - 建設業界のDXに挑む!建設×ITのSaaS◆すでに建材の物流領域ではサービスがヒットし1万社以上のユーザー◆建設現場向けサービスも続々リリース
・ 電子マニフェストサービス「e-reverse.com」の提供 ・ 産廃処理委託契約サービス「er-contract」の提供 ・ 建設現場施工管理サービス「Buildee」の提供 ・ 産業廃棄物に関するコンサルティング業務 ・ 上記または建設業界に関連するサービス・物品の販売 【競合なし!圧倒的なシェアを誇るWebサービス「e-reverse.com」】 電子マニフェストサービス「e-reverse.com」は、産業廃棄物の適正処理推進の目的で定められたマニフェスト制度で義務付けられている産業廃棄物処理の流れの管理などを行うWebサービスです。 産業廃棄物の不法投棄の防止などのコンプライアンス強化に繋がり、紙のマニフェスト伝票管理が不要になり、簡単操作でマニフェスト制度運用の手間や費用が大幅に削減されます。 鹿島建設、大成建設、大林組、竹中工務店などをはじめ、ゼネコン売上TOP100社の9割以上、約10,000社の企業にご利用いただいております。 【需要が急速に加速している新Webサービス「Buildee」】 建設現場施工管理サービス「Buildee」シリーズの「Buildee調整会議」は、多くの作業員が同時進行で作業を行う建設現場で安全面の観点から義務付けられている、翌日の作業の連絡・調整などを行うWebサービスです。 現在は主にホワイトボードで行われている連絡・調整の手間と時間が大幅に削減されます。 また、新なサービス「Buildee労務安全」「Buildee入退場管理」も加わり、現在大手ゼネコンやハウスメーカーなどの導入や問い合わせが相次いでいます。
当社の新規事業企画部署で、新規事業のビジネスプロセスの管理・効率化を担う営業事務を募集します。 【担当頂くサービス】 当社には、産業廃棄物電子マニフェストサービス「e-reverse.com(イーリバースドットコム)」・産廃処理委託契約サービス「er-contract(イーアールコントラクト)」、建設現場施工管理サービス「Buildee(ビルディー)」の3つのプロダクトがあります。 配属先の部署は「Buildee」の新しいサービス(現在リリース済みの「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の次となる4つめ以降のサービス)や新規事業の企画・立ち上げを担っています。本ポジションは新規の事業・サービスを担当します。 【新サービス・新機能予定関連のリリース】 ・LINE WORKSとの連携に向けた協業開始 ・CO2排出量削減に向けた情報提供機能 【このポジションのミッション】 ・新規事業立ち上げ時のビジネスプロセスの管理・効率化 【具体的な主業務】 ・業務フローの作成、文書化 ・売上やコストなど数値管理 ・顧客からの入会/変更/退会申請の内容確認とシステムへの登録 ・請求関連の書類確認と各種システムへの情報入力 ・上記業務に付随する顧客の電話、メールでの問合せ対応 ・経営戦略室内の庶務業務(書類印刷、契約書の製本、経費精算など)
募集背景
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDXの推進が必要不可欠です。 当社では電子マニフェストサービス、産廃処理委託契約サービス、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービスなど様々な事業・サービスを展開しております。今後も新たな事業・サービスの立ち上げを予定しています。 本ポジションは新規サービスの引き合いが増えたため増員することとなりました。新規事業立ち上げに伴うビジネスプロセス管理を一手に担うポジションです。事務作業だけでなく、プロセスの策定・効率化やお客様とのコミュニケーションなど、幅広く担いたい方のご応募をお待ちしています。
配属部署
<配属先 組織構成> 配属部署名:経営戦略室 人数と構成:正社員2名(室長50代男性、メンバ30代男性1名)
概要
私たちが事業ドメインとする建設業界が創る建物はオフィスビルやマンション、商業施設、公園、教育施設などの私たちの生活に身近なものから工場、港湾、橋梁など多岐に渡ります。 災害に強く、インフラが整備され、安心して暮らせる恵まれた国の当たり前を創り続けています。 その建設業界には少子高齢化の背景もあり、長時間労働や人財の高齢化と新規参入者の減少による人手不足が顕在化しています。 私たちはテクノロジーの力で建設業界で働く人を少しでも楽にし、日本の未来創りに貢献していきます。
勤務地
【勤務地詳細】 〒135-0061 東京都江東区豊洲5-6-36 豊洲プライムスクエア9F 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 豊洲駅 6a出口 徒歩3分 新交通ゆりかもめ 豊洲駅 徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・フレックスタイム制 コアタイム 11:00~16:00 ・ 昇給(年1回) ・ 賞与(夏、冬、期末) ・ 社会保険完備(健康保険/関東ITソフトウェア健康保険組合・雇用保険・労災保険・厚生年金保険) ・ 交通費全額支給(非課税限度枠まで) ・ こども手当 ・ 災害見舞金 ・ リモートワーク制度 ・ 受動喫煙防止措置(屋内原則禁煙) ・ 資格取得補助 ・ 社内懇親会補助 ・ 部活動補助(バスケ部、サッカー部、ハンドメイド部、サバゲー部など) ・ オフィス内設置のバーカウンターでのフリードリンク(アルコールも含む)
休日・休暇
・ 土日祝日 ・ 夏季休暇 ・ 年末年始休暇 ・ 有給休暇(取得率約80%の実績あり。) ・ 慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇等(育児休暇後の復帰多数実績あり。) ・ 年間休日:120日以上(2021年度121日見込み)
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