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【人事担当】バックオフィスから当社ビジネスを支える、人事スペシャリストを募集!(自社PKG/東証一部上場)

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株式会社 システムインテグレータ - 東証一部上場/オリジナルソフトウェア開発/有給取得率約80%/「SI Object Browser」開発企業

  • 442万円〜908万円
  • 埼玉県

事業内容

■E-Commerce事業
自社開発のECサイト構築パッケージ「SI Web Shopping」を企画から開発、サポート及びマーケティング、販売まで一貫して行います。導入に向けてユーザーのニーズに合わせたコンサルティング、カスタマイズ、カスタマイズ保守も行っています。

■ERP・AI事業
Web-ERP(統合基幹業務システム)「GRANDIT」の販売、コンサルティング、カスタマイズ、導入支援。「GRANDIT」を導入するにあたり、お客様の要求分析フェーズから最後のカットオーバーまでを一貫して行います。

■Object Browser事業
PMBOKに準拠、進行基準会計にも対応した総合プロジェクト管理パッケージ「SI Object Browser PM」の開発、販売、保守、さらに導入に向けてユーザーのニーズに合わせたコンサルティング、カスタマイズ、導入支援も承ります。クラウド(SaaS)による提供も行っています。

データベース開発ツール「SI Object Browser」から構成された「SI Object Browserシリーズ」の開発、販売、保守を行っています。Object Browserシリーズはソフトウェア開発サイクルの生産性向上を高めるツールです。対応データベースの拡大を積極的に進め、データマイグレーションニーズにも幅広く対応しています。

■新規事業
プログラミングスキル判定サービス「TOPSIC」を運営しています。優秀人材の採用、開発委託者やオフショア企業の能力判定・選定、社員のプログラミング教育等、様々なシーンを支援します。

AIサービス「AISIA」をリリースしています。「人工知能で人々の生活を豊かにする」というポリシーのもと、ディープラーニングを使った製品・サービスを次々と提供しています。

仕事内容

まずは中途採用を中心に担当していただきますが、人事、労務、教育、総務業務など幅広く経験していただき、バックオフィスから事業の拡大を推進していく人事総務のプロフェッショナルになりたい方を募集しています。中途採用業務以外では経験を積みたい業務を伺い、そのキャリアパスにあう業務を担当していただく予定です。働きやすい環境を自ら作りながら、その環境でスキルアップできます。

<中途採用業務>
募集部門との採用要件のすり合わせ / 採用手法の企画、運用 / 求人票作成、改善 / エージェント・派遣会社等との折衝・調整、紹介促進活動
応募者対応(電話、メール対応、書類選考、カジュアル面談、オファー面談等) / 採用関連データの集計、分析 など

<その他業務(人事、労務、教育、総務業務など)>
人事異動対応(入社、退社、異動対応) / 全社教育研修の企画運営 / 制度の企画・設計(人事制度や評価制度、福利厚生制度など)
スキルアップや働きやすい環境の構築につながるイベント企画運営 / 社員相談窓口対応 / 総務業務(電話応対、オフィス設備の管理、新規導入など) など

■フィットする人物像
明るく元気に周囲に接することができ、気持ちの良い対応ができる方 / 変化を前向きに捉え、自ら積極的に発信・行動することでチームを牽引できる方
状況に応じて、柔軟な発想や対応ができる方 / 向上心を持ち自らの成長に向き合える方 / 人事のプロフェッショナルを目指したい方

企業・求人概要

募集背景 業績拡大にともない、人事部門(中途採用)強化のため
配属部署 管理本部 管理部 人事G

【部署人数】6名
・マネージャー:男性1名 
・スタッフ:5名
概要 働きやすい職場でキャリアアップしませんか?

■人事業務を幅広く経験してキャリアアップを目指しませんか?
私たち管理部は、人事、経理、情シス、総務と4グループで形成しています。会社の成長を支えるバックオフィスの一員となる仲間を探しています。
今回は人事として中途採用をメインに、人事全般の業務を担当いただき、人事のスペシャリストを目指している方を募集しています。
採用、人材開発・育成、労務、制度企画などその方のキャリアパスに応じて、柔軟に仕事をお任せする予定です。人事領域について幅広く業務経験を積むことができるのが最大の魅力です。

■実力次第で重要ポストをお任せします!
評価は年功序列型を排除し実力主義を採用しています。若くして優秀な社員には重要な役割やポストを与え、当然それに見合った報酬を与えます。若くても実力次第ではマネジメントもお任せします。
この仕事で得られるもの 人事の仕事は幅広く、企業にとって重要なポジションです。だからこそ、非常にやりがいのある仕事です。自分が関わった従業員が成果をあげる、入社して良かったと言ってもらうことで、達成感や充実感を得ることができますし、経営に近い立場で会社や人と関わることになるので会社を全体的に見る広い視野を身に付けることもできます。 

応募条件

ご登録いただくと、全ての求人の応募条件をご覧いただけます。 会員登録して詳細を確認する すでにアカウントをお持ちの方はこちら ログインして確認する

勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
《埼玉本社》埼玉県さいたま市中央区新都心11-2
ランド・アクシス・タワー(明治安田生命さいたま新都心ビル)32F

☆都心部への通勤でありがちな、満員電車や長時間移動のストレスから解放され、
 快適に働くことが出来ます。

☆現在は新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、原則7割在宅勤務としています。 

【アクセス】
■埼玉本社
JR京浜東北線・高崎線・宇都宮線『さいたま新都心駅』西口から徒歩1分
JR埼京線『北与野駅』から徒歩10分 
勤務時間 9:20~18:00
待遇・福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)
■インセンティブ(業績連動)
■交通費全額支給
■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険年金、企業年金基金、確定拠出年金
■従業員持株会
■育児支援制度
■ローテーション希望制度
■リフレッシュ休暇
■資格試験代金補助
■社員旅行
■社内クラブ助成金
■レクレーション費
■リモートワーク制度
■副業制度 
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■年次有給休暇(有給休暇取得率約75.3%(過去5年平均))
■慶弔休暇
■生理休暇
■ボランティア休暇
■リフレッシュ休暇(年に最大20日支給される年次有給休暇とは別に、5年毎に5日間の連続した有給休暇をもらえます。)
働きやすい職場で理想のSEを目指し、スキルアップ! ≪働きやすい職場環境を大切にしています≫
■高い給与水準 全社平均年収:680万円(管理職を含む)/ 某雑誌「生涯給与ランキング」第16位
■充実の各種制度・リモートワーク制度(総務省テレワーク先駆者百選に選出、
 早い段階から在宅ワークに取り組んでいます)
・ワークライフバランス実践企業(有給休暇取得率:約75.3%(過去5年平均)、平均所定外労働時間:20.7h/月)
・プラチナくるみん取得(全国367社 埼玉県9社 2020年3月末時点)法令を上回る制度、利用実績多数
(女性育休取得率・復帰率100%、男性育休、在宅勤務制度利用あり)
■スキルアップできる環境 ・充実した教育制度あり(階層別教育、部門教育など)
・副業制度(新たな知見や技術の習得を促進)
・自身のキャリアパスにあわせた支援を実施(上長との定期面談、資格取得支援・保有支援など)
求人の特徴
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
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株式会社 システムインテグレータ資本金3億6,771万2,000円設立年月日1995年03月従業員数216人

「客先常駐ばかりで体系的なスキルや知識が身に付かず将来が不安・・・」
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こんな悩みを抱えていませんか?

当社は、1995年の設立以来、時代の先を読む独創的なパッケージソフトを開発し続け、着実に業績を伸ばしてきました。エンジニアにはおなじみの「SI Ob...

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