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COO採用▶英語×仮想通貨取引所の知識を活かす▶取引所コンサルティング事業における最高執行責任者

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COO採用▶英語×仮想通貨取引所の知識を活かす▶取引所コンサルティング事業における最高執行責任者

株式会社BLITZ Marketing - 「最適なテクノロジーを駆使し、世界中の課題を最速で解決する」というミッションのもと、MarTech・FinTech・HealthTechを展開するXTech企業

株式会社BLITZ Marketing 求人画像1
COO
900万円〜1800万円
東京都, 海外
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす

事業内容

(1)WEBマーケティング事業 これまで蓄積された自社のWEBマーケティングノウハウを駆使し、日本の金融リテラシー向上をミッションとしたセミナー運営やコンテンツ提供を行う部署。 (2)WEBブランディング事業 WEB上の誹謗中傷や風評被害といった問題解決を行う部署。 企業ブランディングを向上させるコンサルティングやマーケティング支援も行います。 (3)グローバルマーケティング事業 サービスやプロダクトのグローバル展開を目指すクライアントから案件を請け負い、グローバルでマーケティングを仕掛ける部署。 SNSマーケティングやインフルエンサーマーケティングに特化しています。 (4)HR事業 新卒採用マッチングサービス「BLITZCAREER」を運営を行なっております。 メディア掲載実績:Yahoo!ニュース/ITmedia/就活推進部:FNNプライムオンライン/就活の教科書

仕事内容

弊社ではWEBマーケティング事業のほか、仮想通貨取引所のコンサルティングにも注力しております。弊社グループ海外法人と連携を図りつつ、取引所コンサル事業の拡大を共に担っていただける最高執行責任者ポジションを募集いたします。 <具体的には> ・中長期経営計画の策定、運用 ・既存および新規事業戦略設計~実行~モニタリング ・マーケティング戦略策定と実行 ・事業ビジョン形成と社員への落とし込み ・会社組織構成策定および採用 【働く環境について】 個々の裁量が大きく、一人一人の仕事が確実にサービスに反映されます。 【こんな方に期待しています】 ・創造性のある方 ・新しいことにチャレンジしたい/自分の力で何かを成し遂げたいと思っている方 ・指示指摘に対して、合理的な対応ができる方

募集背景

開発フェーズが佳境に入ったことでCOOポジションを設け、さらなる事業拡大を行っていく予定です。まずはCMOやハイクラス人材の確保やマーケティング戦略から取り組んでいただきます。

配属部署

責任者1名 ベトナムグループ法人開発スタッフ12名と別途オフショア会社 リサーチャー1名 CS5名 デバッグチーム18名

概要

株式会社BLITZ Marketingは、WebマーケティングとWebコンサルティング事業を軸に展開しつつ、現在は全世界のユーザーをターゲットにした仮想通貨取引所システムの開発コンサルティングや運用サポート事業に力を入れています。運用サポートでは、開発コンサルティングで培われたシステムへの知見を用いて技術的な観点から運用の効率化を促し、逆にシステム開発では、運用サポートで得られる様々な情報を生かしてシステムに対する改善や機能追加のアイデアを蓄積していきます。 会社として個々の裁量が大きく、意見が取り入れやすい環境があるほか、企業文化として「スピードファースト」が掲げられており、事業の発展スピードが早いことも強みです。

この仕事で得られるもの

<事業部の今後の展望> 現在開発している金融プラットフォームを世界的に利用してもらう機会を作ることが狙いです。 暗号資産における価値にはまだ偏りがある中で、貧困層のかたも通過を利用する機会として活躍の場を広げつつあります。 私達はそういった自律分散型の価値普及体制を、ITの技術を用いて拡張していこうと考えています。 組織はスタートアップだからこそ取り組めることも多く、煩雑な業務も多いですが、それらに取り組むことで、事業創造力、と組織推進力というゼネラリストとしても高い視座、経験を養える貴重な体験を得ることができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区渋谷2-12-12 三貴ビル3階またはシンガポール 転勤なし 【アクセス】 渋谷駅より徒歩8分またはシンガポール

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■交通費支給(月3万円まで) ■社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■リモートワーク手当(緊急事態宣言下での社内規定に該当する場合のみ) ■副業OK(許可制) ■私服勤務OK ■酸素カプセル(休憩中などに利用できます) ■エナジードリンクや野菜ジュースが飲み放題 ■各種部活動 ■懇親会(コロナ渦以外またはオンライン) ■社員旅行(コロナ渦以外) ■チャット型医療相談サービス ■英語学習支援制度 ■HITOIQ-ヒトイク-制度(研修制度) ■500種類の福利厚生サービスPerk利用可能

休日・休暇

年間休日125日以上 ■週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■女性休暇 ■特別休暇(結婚・出産・業務上住所移転・住所の災害時など)

感染防止対策

・リモートワーク励行(フルリモートではございません。職種にごとに週に1~5日の出社規定あり) ・面接、MTGなどのオンライン実施 ・モニター貸し出し ・東京都コロナ感染防止宣言施設に登録 ・玄関やMTGルームに消毒液設置 ・玄関に置き型の体温計と手動で測れる非接触型の体温計設置 ・マスクの装着励行 ・常時換気 ・距離をとった座席配置 ・普段手の触れる場所(ドアの取手など)の定期的な消毒 ・陽性者が出た際の全社員在宅勤務規定あり ・PCR検査費用負担(条件付き)

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