募集背景

事業戦略上、設計物件数の増加が見込まれるため、設計チームの強化を図っています。

概要

私たちインヴァランスは、「“ものづくり”と“価値づくり”を通じて、不動産の新たな可能性を創造する。」という企業理念のもと、東京２３区をメインとした首都圏の土地を仕入れて、自社開発したマンションを不動産投資を目的として、日本だけでなく世界のお客様相手に販売しているマンションデベロッパーです。 これまでに、東京都内を中心に自社ブランドの「CREVISTA」を中心としたシリーズマンションを約140棟以上開発し、販売してきました。 当社は用地取得からはじまり、設計、建設、販売、建物管理・賃貸管理まで一気通貫で行う不動産ディベロッパーです。 お客様に、投資を通じた自己成長や成功体験の機会を提供するため、何十年先も残りつづける物件をつくり、長期サポートを通じてお客さまに大切な資産を安心してお任せいただける体制を構築しています。 また、物件価値を高めるために、旧来から求められる耐震性やデザインの追及はもちろん、IoTを活用した次世代の技術を導入し、便利で快適な生活が体験できるスマートホームを開発。他物件と差別化を図ることで、多くのお客様よりご指示いただいております。

この仕事で得られるもの

外観・内装・設備仕様などは、担当設計士が案件ごとに自由に考案し、設計できることが特徴。また設計業務には最新のBIMモデルを活用しています。 当社はデベロッパーの立場で設計から監理まで1人の設計担当がワンストップで担当するため、デザイン面・機能性・コストのバランスなど、自らの裁量で決定できる自由度があるほか、人気度の高いエリアの中心地に自分がデザインした建築物が完成し、街並みが変わるところまでを見届けられます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区代々木2-1-1　新宿マインズタワー 17階・13階 【アクセス】 JR新宿駅徒歩5分、地下鉄新宿駅直結

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■社会保険完備 ■慶弔制度 ■従業員持株制（グループ） ■社員総会 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■社宅完備 ┗ 駅近好立地、スマホで操作できるIoTを搭載した自社物件を社宅として提供。敷金等の初期費用は不要です。 ■子ども休暇 ┗ 未就学児～小学生の子供の風邪等で看護が必要な時や、平日行事の参加等のために休暇取得が可能。 ■社員旅行 ■食事補助 ■ベビーシッター補助 ■ファミリーケア休暇 ┗ 介護をしながら働くことができるようにサポートする制度。 ■アニバーサリー休暇 ■ライフプラン手当

休日・休暇

【休日】 完全週休二日制(土日祝)　年間休日120日以上（GW、年末年始休暇） 【休暇】 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、アニバーサリー休暇