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【アカウントプランナー/マネージャー候補】業界トップシェアの保育DXサービス「はいチーズ!」の会員データベースを活用した、オーダーメイドのマーケティング支援(東京/リモート混合)

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【アカウントプランナー/マネージャー候補】業界トップシェアの保育DXサービス「はいチーズ!」の会員データベースを活用した、オーダーメイドのマーケティング支援(東京/リモート混合)

千株式会社 - デジタルで保育士の働き方改革や子育て業界のDXを推進し、子どもの笑顔をつくることを目指す千株式会社

千株式会社 求人画像1
マーケティングコンサルタント/広告
500万円〜700万円
東京都
週に1回以上のリモート, 急募求人, 転勤なし

事業内容

◆写真撮影と販売のサービス、写真販売専用のECシステムサービス /「はいチーズ!フォト」 ◆保育業務支援システム「はいチーズ!システム」 ◆卒園アルバム制作 /「はいチーズ!アルバム」 ◆給食・食育サービス / 「はいチーズ!ベジ」 ◆動画撮影/制作サービス /「はいチーズ!ムービー」 ◆マーケティング支援事業/「はいチーズ!マーケティング」 ◆保険代理店事業

仕事内容

自社の保育DXサービス「はいチーズ!」のエンドユーザーである子育て中のパパ・ママをメインターゲットとした広告事業のセールスです。当社の持つ幅広いアセットを活用したマーケティング支援で企業様の課題解決を行っていただきます。 「はいチーズ!」は全国12,000団体の保育施設との繋がりや、270万人のユーザーを保有する業界トップシェアサービスです。 子育てに関する様々なお役立ち情報を発信するオウンドメディア「はいチーズ!クリップ」をはじめ、各企業とのタイアップによるイベント企画、SNS広告、パパ・ママ向けの情報冊子など様々なアプローチをご提案することが可能です。 【具体的な業務内容】 ・ソリューションセールスの営業戦略設計 ・子育て世帯を対象とする事業者様への広告ソリューション提案 ・広告企画の検討や広告ディレクション業務

募集背景

企業様よりはいチーズ!ユーザー(保護者)データを活用したマーケティング施策のニーズが高まり、またユーザーからも有益な情報・サービスをご提供することでご好評をいただいております。 弊社アセットをフル活用した施策のニーズ増加により、本募集を開始いたしました。 企業様へのマーケティング支援はもちろん、はいチーズ!ユーザーにも喜んでいただける機会の創出、そんなコンセプトで運営をしています。

配属部署

ソリューション事業部 ・設立3年、正社員20名強、市場価値の高まっていくITコンサルティングセールスの新規事業部です。 ・中途入社者も多く、楽天やDMMなどの大手広告系企業出身者など多様なバックボーンを持った社員が同じチームにいます。 ・子育てママ・パパが事業部の50%以上を占めており、生産性を重視しており、メリハリを持った働き方を大事にしています。

この仕事で得られるもの

・企業様のマーケティング戦略を一緒に考え、施策実行から結果まで関わることができる ・弊社アセットをフル活用したオンライン施策、オフライン施策の幅広い提案ができる ・施策の企画立案、商品設計の改良など幅広い領域で関わる裁量がある ・大きく事業を拡大させるタイミングで、自身の成果が事業を大きくしたと強く実感できるフェーズ

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F リモートワーク:(出社混合、週3日程度リモートワーク) 直行直帰:あり 【アクセス】 各線「永田町駅」9a出口直結、「赤坂見附駅」D出口から徒歩1分

勤務時間

09:00〜18:00

待遇・福利厚生

■加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■受動喫煙対策 屋内完全禁煙、施設内喫煙スペースあり ■各種手当 ・交通費支給(実費精算、25,000円/月・1,500円/日まで) ・ランチ代補助 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・弔慰金 ・傷病見舞金 ■キャリア支援 ・学び3000(書籍購入補助) ・クリエイターツール支援 ■子育て・生活・健康支援 ・企業主導型保育園提携 ・ベビーシッター利用料補助 ・Anniversary Photo ・ライフプラン相談窓口 ・選択制確定給付企業年金 ・健康診断

休日・休暇

■休日 ・完全土日祝休み ・年間休日126日 ■休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・キッズデイ休暇 ・ファミリーデイ休暇 ・レディース休暇 ・特別休暇

社内制度

「キャリア自律を支援する制度」 ■子育て、介護等のライフイベントとお仕事の両立を支援する制度 ・時短勤務制度 ・時差出勤制度 ■キャリアアップへの挑戦を支える制度 ・SEN University(企業内大学) ・階層別ガッシュク ・SEN Create(新規施策立案) ・キャリSEN(社内公募制度) ・SEN Cross talk(役職者同士の交流ランチ) 「みんな笑顔になる!社内制度」 ■SEN Club フットサル、ボードゲーム、スポーツ観戦、スパ・サウナ、剣道、ゴルフなど ■SEN Discovery 月1回の頻度で全社MTGを行います。 各事業部・部門からの情報共有や、新入社員の紹介などを行います。 ■Smile Days 年間表彰者の報奨として会員制宿泊施設の宿泊権をプレゼント ■SEN mama cafe パパママ社員交流会。子育て中の働き方や悩みについてシェア

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