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フロントエンドエンジニア

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ファンファーレ 株式会社 - 生活になくてはらなない社会インフラをアップデートし、持続可能な社会に貢献する企業

  • 700万円〜
  • 東京都,全国・フルリモート
  • Unity,React,vue.js,nuxt.js

事業内容

産業廃棄物業界の省力化・効率化するソフトウェア・サービスの開発・提供

仕事内容

産業廃棄物の処理は、社会にとってなくてはならないものであり社会インフラです。
この業界の課題は根深く、①労働人口不足・②業務の属人化・③過酷な労働環境と大きく大別されます。
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①労働人口不足
ドライバーの確保は年々難しくなるのに対して、廃棄物量は変わっていません。多くの廃棄物業者では受注を受けきれない状況が発生しています。「配車頭」では既存の人員で、より多くの廃棄物回収を実現することができます。

②業務の属人化
業務の属人化によってスキルやナレッジの継承が難しくなっており、人を確保できたとしても育成しづらい問題があります。それに対して、誰もが熟練の作業員以上の配車表を作成できることで属人化の解消につながっています。

③過酷な労働環境
配車表を作成する担当者は、乗務員も兼務していることが多く、長時間労働が常態化しています。また、ステークホルダーが多く、心労も重なることから退職率の高い職種になっています。それに対して業務が省力化し解決につながっています。

そういった根深い課題が渦巻くレガシーな業界を、ITを用いてゲームチェンジしていく企業です。
当社のプロダクト、"配車頭"は配車スケジュールの最適化を行うAIプロダクトであり、難易度の高い開発が求められます。
現在のフェーズはPcC が終了し、これからさらに事業をグロースしていかなければならないフェーズに入りました。
このプロダクトは、CEO近藤がリクルートで培ったUI/UXの知見、CTO矢部がNECデータサイエンス研究員で培ったAIアルゴリズムの知見を強みとし、元DeNAのフロントエンドエンジニアと、トレジャーデータのサーバサイドエンジニアを含む副業メンバーによって、最高の状態でお客様へお届けしています。
充分な技術力は勿論大事ですが、当社のスタンスとしては、常にお客様の課題をヒアリングし、レガシーかつ巨大な産業を変革するという一貫したプロダクト作りを重視しております。
より、プロダクトの最高の状態をアップデートし続けていくためにこの度募集を開始いたしました。
将来的には、各分野のプロフェッショナルが集まるこのチームをリードする存在として、矢部と二人三脚でエンジニア組織を作っていただきたいと考えております。


■具体的な業務内容■
- ユーザーヒアリング等を通じたユーザー理解
- 要件定義や提案、設計のリード
- 顧客状態のスコア化とモニタリング
- 顧客体験向上のための企画立案
- チームメンバー技術向上サポート
- 開発チームの方針策定および技術選定
- エンジニア採用 等

企業・求人概要

配属部署 開発部門
概要 ファンファーレ株式会社は、労働人口不足の廃棄物業界をITの力で効率化し、持続可能な社会インフラの構築をミッションとするスタートアップです。その第一歩として、昨年9月に、AIが効率的な廃棄物回収の配車計画を作成する「配車頭(ハイシャガシラ)」というサービスをリリースしました。

少しづつではありますが、会社を成長させることができ、事業成長と社会貢献の両立を目指す「ゼブラ企業」として日経に取り上げていただけるようにもなりました。

事業の社会的価値を高めていくためには、自分の身近な世界にだけ目を向けるだけではなく、社会への想像力を広げることが大切だと考えています。しかし、視界を広げたところで、見つけた課題を、ビジネスで解決する力がなく、持続的な価値提供ができなければ意味がありません。なので、私たちはマネタイズする力も同時に高めていく必要があります。社会的価値と事業成長の両方を追い求める弊社に、事業共感していただける方と一緒に働きたいと考えています。
この仕事で得られるもの ■開発チームメンバーの魅力■
少数精鋭で最高レベルのことを無駄なくやっている。
当社の開発メンバーはCTOにNECの研究所, 正社員でエンジニアにDeNA,・ラクスルと錚々たる企業で経験を積んだメンバーが在籍しています。

■チームとしての考え方の魅力■
事業として大きな方針は決して間違えず、しかし個々人のオリジナリティが発揮できる遊びを大切にしている環境で、各人の自律性にそのバランスが任されています。
多様な専門性を持つメンバーが、お互いにリスペクトして働いています。

■ビジネスサイドとの距離感■
顧客の要望に直接さらされることなく、しかし顧客の要望を聞きたいときに直接聞くことができますし、エンジニアにとって非常にやりやすい距離感が担保できていると考えています。

■今後のキャリアとしての魅力■
ジュニアレベルのメンバーにとっては、ハイレベルなレビューを受けつつ、高速にサービスが立ち上がるやり方を間近で見ることができる環境です。
シニアレベルのメンバーにとっては、自分のスキルを発揮しつつ本当に必要なことのみに専念してプロダクト開発が可能で、今後のキャリア思考によっては、プロダクトの立ち上げ経験など、経営レベルで考えながら取り組む経験を詰むこともできます。 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
〒105-6004東京都港区虎ノ門4丁目3−1 城山トラストタワー4階 

【アクセス】
東京メトロ日比谷線 神谷町駅 神谷町MTビル出口より徒歩3分
東京メトロ南北線 六本木一丁目駅 泉ガーデン出口より徒歩6分 
勤務時間 10:00~19:00
待遇・福利厚生 【保険】
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

【諸手当】
残業手当、通勤手当

【福利厚生】
ノートPC貸与あり
休日/休暇 ▼働き方など
就業時間:10:00 ~ 19:00(休憩1時間)
残業:あり
休日:土日、祝日、有給休暇(入社半年経過時点5日、入社時に5日付与)
※現在リモートワーク中心、週1程度の出社で活動しています
求人の特徴
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
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ファンファーレ 株式会社資本金100万円設立年月日2019年06月従業員数6人

ファンファーレ株式会社は、産廃(産業廃棄物)の収集・運搬業務を省力化するSaaSサービス『配車頭(ハイシャガシラ)』の開発を行っている会社だ。

代表取締役を務める近藤志人氏は、美術大学でグラフィックデザインを専攻。卒業後はプラットフォームを運営する会社に入社し、大手企業の新規事業開発に携わった。その後、サービス業の会社に移り、組織開発や大規模プロダクト開発等の経験を経て、2019年6月...

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