株式会社ケアリッツ・テクノロジーズ - 【介護×IT】介護企業発のSIer、年間平均成長率140%を実現ーエンジニアの集合知を、変革の力に。
・ITシステムインテグレーション事業 ・介護/バス事業向け自社サービス事業 ・ITコンサルティング事業
月給45万円以上 自社プロダクトWebアプリ、業務系(基幹)システム、スマホアプリ、インフラ などの PM/PL候補!多様な業種・業界の案件について、リーダーまたはリーダー候補(サブリーダー含む) フェーズ:コンサルティング(企画/提案)、要件定義、設計、開発、テスト、運用保守 など ◆マネジメントポジション任されているが、反面 好きな「開発」の最前線から離れてしまっている。 ◆今までのスキル・経験の幅だけで仕事が回せる。 その為、成長感を感じることができないでいる。 ◆評価制度が充実しておらず、業界水準で考えた時に、 経験・スキルに見合った収入を得られないでいる。 …など、スキルアップし、キャリアを積んできたからこそ、 満足することができない現状に悩んでいませんか? 当社の経営において最も重要視されるのは「人」。 一人ひとりのエンジニアに対して理想的な業務環境をお約束します。 【具体的には】 Web系、オープン系、サーバ構築などのインフラ系、 フルスタックエンジニアとしてのプロジェクト、 RPA導入開発案件、自社サービスや社内システム開発など 様々なプロジェクトへ参画! 【プロジェクト例】 100社以上・320以上のプロジェクト参画実績 圧倒的成長企業だからこそ、楽天、LINE、DMM、出前館など メガベンチャーや大手企業の案件を積極的に拡大! プライム案件が約8割で取引も安定し キャリアイメージに合わせて柔軟にアサイン。 ◆大手リフォーム会社紹介サービスサイトの開発 開発環境・使用言語:PHP5.6/FuelPHP/Java/Spring3/JavaScript/jQuery/AWS/Salesforce/MySQL ◆クラウド型名刺管理サービス新規開発 開発環境・使用言語:Java8/Spring/JSP/jQuery/Bootstrap/MySQL/Git/Eclipse ◆サービス業次世代プラットフォーム開発 ◆大手オンラインゲーム配信サービス事業者のシステム開発 ◆映画・ドラマ配信サービスの機能追加、API開発、新規リニューアル開発 ◆省庁IT化/AI促進プロジェクト(各種ITシステム開発) ◆投資用不動産購入におけるユーザ側スマホアプリと管理側Webアプリの新規開発 ◆iOS、Androidネイティブアプリ開発 他 ★将来のキャリアを自分で選べる 技術を追求するスペシャリストやマネジメント。 それぞれの志向に合わせ、豊富なキャリアパスを用意。 【中途メンバーのキャリアモデル】 ◆前職/PM/PL 1年目:人材業界向け受託案件にPMで参画。 人・進捗・工数管理等をしながら自らも手を動かしリリース 2年目:別顧客の指名により、広告業界向けプロジェクトでプロダクトオーナー ◆前職/ディレクター(技術力を身につけるため転職) 1~2年目:各プロジェクトのプレイングマネージャーとして設計・開発を担当 3年目:開発PL、データ移行リーダー、PMO、大規模刷新プロジェクトの推進など多彩に担当 4年目:リーダー3名とメンバー24名を率いるPM
募集背景
当社の事業は「介護」と「IT」。2009年から2019年の売上高において年平均成長率は141%。 2021年6月期は過去最高の113億円の実績があり、12年で100億円企業へと成長と遂げました。 2014年からクライアント向けシステム開発事業にも力を入れ、 7年で部門単体の売上高24.6億円・300名の規模に成長しました。 今後は2025年までに社員数1,500名、売上高150億円体制の構築を目指しています。 組織拡大の中核を担う人材を積極採用中!
配属部署
IT事業本部
概要
弊社は介護事業から始まった会社ですが、IT部門はエンジニアの数も現在300名を超え、 これまで携わってきたITシステム関連プロジェクトは100社以上、延べ320案件以上となりました。 ITシステム事業では、これまでに業務プロセスの最適化を図りながら事業の進展に合わせて 社内システムを構築してきた実績と、受託開発や常駐型業務支援を行ってきたノウハウを活かし、 来年度には介護業界向けの電子記録システム「Caregate」の外販が決定! また、当社代表取締役の社長がバス会社を事業継承予定! そのためバス会社向けの稼働管理、見積計算、売上管理などをお行う基盤システム 「Busma」も自社プロダクトとしてパッケージがしていく事が確定しました。 「自社プロダクト/クライアント/コンサル」の3つの領域において PL/PM/PMO/コンサルとなる人材を積極採用し、長期間かけて育成していきます!
この仕事で得られるもの
◆会社の看板としてお客様と向き合う事の面白さ◆ より上流工程で顧客折衝にチャレンジしていただき、モノづくりの本当の面白さを実感できます。 <具体的には> ・やりたい技術を身に着けられるプロジェクトを準備 ・上流工程にチャレンジ可能! ・会社のサポート力が抜群! 営業と社内組織のリーダーが経験や希望・将来像ヒアリングし長期的なキャリアをサポート! ・介護×ITで安定した経営基盤を実現 将来どのようなキャリアパスを目指そうか、迷う方も多数。 弊社では迷うならまず「やってみよう」と挑戦を後押しする社風が浸透しています。 希望案件の選択が叶う理由は、正社員のみのチーム体制を確保しているから。 基本的には5~20名の正社員のみのチーム体制が叶う案件を徹底し 若手を育てる環境を構築しています! プロジェクトのリーダーの立ち振る舞い 顧客折衝とはどんな事をするのか。 目の前で見れるからこそ成長が実現できます!
勤務地
【勤務地詳細】 ◆新宿ミライナタワー、または東京23区内のクライアント先が中心 ◆本社/東京都新宿区新宿4-1-6JR新宿ミライナタワー8階 ※多様な案件での経験を積みスキルアップ・キャリアアップをするために 案件は1~2年毎のローテーションを実施。【転居を伴う転勤なし】 【アクセス】 新宿駅 徒歩0分 本社/東京都新宿区新宿4-1-6JR新宿ミライナタワー8階
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
<待遇> ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆超過勤務手当 ◆資格補助制度(取得費用全額会社負担、取得報奨金など) ◆退職金制度 ◆部活動支援制度(卓球部、テニス部、サッカー部など) ◆社内イベント(月1回の部会、年1回の全社パーティ、ボウリング大会、BBQなど多数!) <スキルアップ支援> ◆技術参考書の購入補助・無料貸出(社内に約180冊ラインナップ。新しい本も自由に注文可能) ◆資格受験費用支給 ◆資格取得お祝い金(1万~10万円。資格により異なる) ◆もくもく会(自主勉強会) ◆SE向け介護研修 ◆外部講師を招いた提案資料研修 ◆新規開拓研修
休日・休暇
・土日祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・出産育児休暇 ・有給休暇 ・客先都合休暇
<充実の研修・教育制度!!>
■もくもく会(月2、3回開催される自由参加型勉強会) 10名ほどのエンジニアが集まり勉強します。 講師がついていますので、疑問を解決できる環境が整ってます。 ■面接プレゼン研修 希望のプロジェクトにアサインされるための支援としてロープレを通して面談対策を行なっています。 面談が苦手な方でもしっかりフォローさせていただきますのでご安心ください♪ ■マッキンゼー流研修 マッキンゼー出身の取締役がプレゼンやロジカルシンキングの研修を行ないます。 ビジネスの現場で役に立つロジカルシンキングをエンジニアの業務内容に落とし込んで学べます。 ■外部講師を招いた提案資料研修 エンドユーザーと取引を行う機会が増えている為 提案資料研修を定期的に開催!
職場環境・風土について
【多彩なキャリアパス】 マネジメント志向・技術志向から想いを尊重! マネージャー、コンサルタント、アーキテクトなど 幅広いキャリアを追求できるステップを用意しています。 【スキルを磨き続けられる環境】 ◎各種研修/IT系、ビジネス系など内容は様々 ◎もくもく会/ベテラン講師のもと技術を高めていける自由参加の勉強会 ◎IT資格受験料補助/費用は全額会社負担!IT資格保持者は報奨金を支給 ◎資格取得お祝い金 ほか
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