転職サイトGreen(グリーン)
ログイン会員登録

プロダクト主導で働き方を変える!「クラウドテック」のリードエンジニア募集!

採用ご担当者様はこちら
転職サイトGreen(グリーン)

勤務地

年収
ログイン会員登録

プロダクト主導で働き方を変える!「クラウドテック」のリードエンジニア募集!

株式会社クラウドワークス - 『個のためのインフラになる』 をミッションに、国内最大級のクラウドソーシングサービス「クラウドワークス」等のシェアリングエコノミー事業を展開中!

株式会社クラウドワークス 求人画像1
【テックPM】リードエンジニア
550万円〜800万円
東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県
Ruby, Ruby on Rails, React, TypeScript, AWS, MySQL, Heroku, Lambda
フルリモート, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

・個人と企業がつながる、新しいカタチのプラットフォーム『クラウドワークス』 ・フリーランスのエンジニア・デザイナー向けキャリアサポートサービス『クラウドテック』 ・ハイレベルな業務アシスタントが企業のビジネスをサポート『ビズアシ』 ・ハイクラス人材が副業でコミットする、新しい人材活用マッチングサービス『クラウドリンクス』

仕事内容

クラウドテックWebアプリケーションの開発リードをお任せします。 ■事業について クラウドテックはエンジニア・デザイナー領域を中心に、フリーランスの方と企業をマッチングするエージェントサービスです。 フリーランスの方には自身がより自分らしく働ける案件をご紹介し、企業には課題解決に最適なフリーランスの方をご紹介することで、エージェントを介したベストマッチングを実現しています。 2015年にサービスを開始し、コロナ禍以前から、フリーランスがより自由に働けるようリモートワーク案件の拡充に注力してきました。 2022年10月には会員数10万人を突破。 現在は「労働市場のバイアスを取り除き、選択肢の最大化を図る」を事業ミッションとし、柔軟な働き方とフリーランス活用の提案をおこなっています。 ■ 開発チームについて クラウドテックのプロダクトは、 - 「メンバー」(フリーランス会員) - 「クライアント」(取引先企業) - 「社内」(営業・キャリアアドバイザー・フォローチーム等のエージェント部門) をユーザーとしています。 サービス自体はエージェント型ではあるものの、開発チーム単体でMission/Visionを掲げ、各ユーザーに対し”プロダクト開発を通して”届けるべき価値を定義しています。 それぞれのユーザーに対する解像度を上げ、プロダクト主導で抜本的な課題解決を進めるため、2022年11月よりユーザーごとの小チームに分割しました。 現在は - メンバー・クライアントチーム - 社内チーム の2チームでスクラムでの開発をおこなっています。 ★配属先は、ご自身のご経験、得意分野、意志などを鑑みながら一緒に決めていきます。 ★チームは分かれていますが、組織上は同じ部署でありチーム間での会話も活発におこなっています。 ■ お任せするお仕事について - 日々の開発における設計、実装、他メンバーへの技術的フォロー - 要件定義に向けたプロダクトオーナーとの対話 - 新規機能の開発における技術選定やアーキテクチャ設計 - 実装方針や技術選定に関する提案 ■ 技術スタック - クラウドプロバイダ: Heroku/AWS(Lambda/RDS)/Fastly/SendGrid - Webアプリケーション開発: Rails6/MySQL/TypeScript/React - モニタリングツール: NewRelic/Rollbar - 開発ツール: GitHub/ZenHub/CircleCI/Slack/Qiita Team ■ チーム体制 - エンジニアリングマネージャー:1名 - プロダクトオーナー:1名 - エンジニア:7名 - デザイナー:1名(他チーム兼務) ★チームのエンジニアは少人数ですが、クラウドワークス全体ではエンジニアが30名以上おり、全社のエンジニアが行っている勉強会やLT大会等への参加ももちろん可能です。 ■ ワークスタイル - フレックスOK(コアタイムなし) - リモートワークOK - 副業OK - 業務時間中の勉強会/イベント等の参加可能 ★当チームでは基本的に全員フルリモートフルフレックスで勤務しています。 ★イベントや抽象的な会話が中心になる会議の際は、チームメンバー同士で話し合ったうえで適宜出社することもあります。

募集背景

クラウドテックにおける最初のコミットは2015年8月で、息の長いサービスになります。 一方で、プロダクト主導で各ユーザーへの価値提供を加速させるうえで、継続的な挑戦は欠かせません。 挑戦し続ける中で、新規・追加機能の開発はもちろん、時には負債解消の判断、アーキテクチャの見直しや新たな技術の導入といった転換が必要な場面もあり、主体的に開発の舵を取ってリードいただける方を必要としています。

概要

クラウドワークスグループは『個のためのインフラになる』というミッションを掲げています。 当社では、創業当時より”働く”ことに真摯に向き合い、人々に多くの報酬を届けることを目標に事業を進めてきました。 「1.仕事 2.生活」× 「A.役務 B.モノ」による、個人が報酬を得る手段の4象限を使ってこれまでの当社の事業を表現すると「仕事 × 役務」という”働く”領域が中心でした。 一方、今後は「生活 × 役務」などの領域でも多くの報酬を届けることにチャレンジしていきます。 個の才能や経験が誰かの役に立ち、それによって報酬を得ることができる社会基盤を作ることで、「個のためのインフラになる」というミッションを目指します。 また、ビジョンとして『世界で最もたくさんの人に報酬を届ける会社になる』という言葉を掲げています。 私たちのイノベーションの指標は、「インターネットを通して個人に届けた報酬額」と捉えており、私たちはこの指標で、世界最大を目指しています。売上や利益は、そのイノベーションの結果にしかすぎず、仕事・生活、サービス・モノの垣根なく、あらゆる領域と方法でインターネットを通して、個人が報酬を得る機会を最大化していくことを目指しています。

応募要件、想定年収、選考プロセスなどをご覧いただくには会員登録、ログインが必要です。
会員登録
or

応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社オフィス及びリモートワーク 【本社オフィス】 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階 【アクセス】 JR山手線:恵比寿駅徒歩5分 地下鉄日比谷線:恵比寿駅徒歩6分 恵比寿駅東口からは動く通路「恵比寿スカイウォーク」で雨の日でも傘なしで濡れずにアクセスできます

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・コアタイムなしのフルフレックス制度 ・副業可 ・入社月に有給休暇付与 ・従業員持株制度 ・厚生年金・健康保険(関東IT健保加入) ・雇用保険の適用有 ・家賃補助(諸条件あり) ・交通費支給(上限あり) ・書籍購入補助(電子書籍含む) ・結婚祝い金(事実婚・同性パートナーにも適用)

休日・休暇

・土日祝日・年末年始・夏季休暇・年次有給休暇 ・特別休暇(慶弔・生理・産前産後・介護等)

バックエンドエンジニアの求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか?

転職サイトGreenでは、株式会社クラウドワークスバックエンドエンジニアに関する正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。会員登録いただくと、バックエンドエンジニアに関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。

関連した項目で検索してみましょう

東京都の求人神奈川県の求人千葉県の求人埼玉県の求人
東京都のバックエンドエンジニアの求人
神奈川県のバックエンドエンジニアの求人
千葉県のバックエンドエンジニアの求人
エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)の求人バックエンドエンジニアの求人
👋
株式会社クラウドワークスに興味を持ったら、まずは一度気軽に話を聞いてみませんか?
無料登録して話を聞いてみたい
掲載をお考えの企業様
IT転職に強い求人サイト Green
Copyright© Atrae, Inc. All Right Reserved.
プロダクト主導で働き方を変える!「クラウドテック」のリードエンジニア募集!