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企画・営業|外資大手IT企業のプロモーションにおける企画・制作・運営が一貫したディレクション業務(マーケティングサポート)

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企画・営業|外資大手IT企業のプロモーションにおける企画・制作・運営が一貫したディレクション業務(マーケティングサポート)

株式会社クリエイティブバンク - 大手IT企業が直クライアントのマーケティングサポートエージェンシー

株式会社クリエイティブバンク 求人画像1
企画営業・提案
550万円〜
東京都
業界未経験歓迎, フルリモート, 転勤なし, 学歴不問, 語学を活かす

事業内容

BTL 領域のマーケティング施策設計(BtoB / BtoC) 企画/提案/実行/分析 (Lead Generation / オン&オフラインイベント / コンテンツ制作 / マーケ&営業支援 等)

仕事内容

【大手グローバルITメーカーと直取引 | 創業35年以上のIT業界専門のマーケティングサポートカンパニー】 当社は『マイクロソフト』『Amazon』『マカフィー』『Sky』、その他 大手外資ITメーカーのマーケティングパートナーとして、最適なセールスプロモーションの企画・制作・運営までを一貫して実施しています。 当社はBtoB/BtoC領域両面のブランドマーケティングに携わっており、その内のリアル施策/デジタル施策/マーケティング施策を横断的にご担当頂きます。 ●業務内容 某大手IT企業様からの年間案件数は数百単位にまで及び そのうちの一部施策の企画~制作進行管理~当日の運営まで一貫してプロデュース/ディレクション頂きます 一人当たりの年間売り上げが2億にまで及ぶこともございます(職能に合わせ調整致します) ●施策事例 リアル/オンラインイベント、SNSやWebを活用した販促キャンペーン、 各種クリエイティブ(Web・店頭)、展示会、セミナー、プレス発表会 など 他多数 ※「このような施策は行った事があるか」等のご質問が御座いましたら ご遠慮なくお問い合わせ下さい

募集背景

今回、よりクライアントへの提案範囲を拡大していくべく 共に企画営業・実行をしてくれるメンバーを募集致します。

配属部署

企画営業部 | 担当クライアントごとにチームを構成、内1つにご配属となります お持ちのご経験・スキルなどを確認させて頂き 最適な配属チームを決定させて頂きたく存じます。

概要

●当社について 1986年の創業以来蓄積した、広告及びネットビジネスのノウハウを活用し、大手クライアントとの強力な信頼関係を築いています。 「クオリティ」「スピード」「コストパフォーマンス」に特化し、大手総合代理店とは一線を画した総合マーケティング・サポート・カンパニーとなることを志向しています。 資本金1億円(資本準備金2億3,998万円) WILL GROUP完全子会社 | WILL GROUP ・・・ 従業員数 5,363名 (連結、2022年3月末現在)

この仕事で得られるもの

●皆様に対して当社で出来ること 1.市場価値の高い能力形成への支援(週次社内研修/自己啓発施策/ポジション・機会提供) 2.裁量・責任・自由を両立させた働き方 3.企画のみ/制作・実行のみ等の分業でなく 全体運営のディレクションを行い 達成感を得ることのできる環境 4.大手外資ITメーカーのクライアントと直接やり取りが出来、最先端の情報・文化にもスピーディーに触れられる 当社が望む人物像とご自身がマッチしていると感じて頂けたり、 次の会社に期待している事がこの会社では実現できると感じて頂けた場合はご応募頂ければと思います。 ぜひ色々とお聞かせ下さいませ。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニ ガーデンコート8F <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 出社可(基本、フルリモート) 社内コミュニケーションはオンラインツール内でもチームを横断して可能です。 よりスムーズな横連携が今後のキーポイントかと思っております為、そちらを実現できる仕組みや施策を共に考えて頂きたいです。 ※ … ただし、業務効率の向上が見込まれる場合、協議により出社もあります(対象者:全従業員) 【アクセス】 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/赤坂見附駅

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当、慶弔見舞金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき時給(上限5万円まで) 退職金制度:退職年金制度 <その他補足> ・従業員持株制度 ・在宅勤務、リモートワーク可(パソコン・業務用携帯貸与) ・自己啓発支援制度(Web研修ツール2種、書籍・研修・資格取得支援金) ・ドリンク無料自動販売機(本社) ・勤続表彰報奨金(5年単位) ・社内表彰制度 ・ベネフィット制度(施設割引等) ・余暇支援施策(保養所・全国の会員制ホテル 特別価格)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日・祝日)、年間休日日数122日 ■特別休暇:夏期3日・年末年始5日 ■有給休暇:年間10日~(下限日数は、入社半年経過時の付与日数となります) ■その他:休日出勤の場合 代休又は手当あり、産休育休取得実績あり

ご応募頂く前に

選考において、重視して確認させて頂く内容と致しましては、 ・過去遂行したプロジェクトでのあなたの功績(担当範囲・売上実績) ・この先 行いたい仕事内容 / 対応可能な仕事範囲 となっております。 「●●の経験がある為、企画~運営までの一貫したプロデュースも可能」等 ぜひとも具体的にお教え下さいませ。 皆様からのご応募お待ちしております。

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