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【幹部候補】(エンジニア/プロダクトマネージャー)ホワイトな環境でエンジニア・マネジメントの価値を高めたい方を募集中!(完全フルリモート/フレックス/副業全面可能)

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【幹部候補】(エンジニア/プロダクトマネージャー)ホワイトな環境でエンジニア・マネジメントの価値を高めたい方を募集中!(完全フルリモート/フレックス/副業全面可能)

株式会社テックビーンズ - 年齢、性別、国籍問わず自分らしく暮らし、どこでも好きなように働く。「とことんエンジニアファースト」を実現する急成長ベンチャー

株式会社テックビーンズ 求人画像1
プロジェクトマネージャー(PM)[code:PM東90_21oct21]
450万円〜850万円
東京都
C, Objective-C, JavaScript, SQL, PHP, Ruby, Java, Swift, Go, CakePHP, Ruby on Rails, jQuery, TypeScript, iOS, Android, AWS, MySQL, Laravel, Vue.js, HTML5, Nginx, PostgreSQL, Apache, CSS3, GCP
急募求人, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす, 採用枠5名以上

事業内容

〇WEBシステム開発 業務システムやECサイトの開発、サーバーの構築やゼロからのフルスクラッチ開発、HTML/CSS/Js等のフロントエンドに特化したコーディングをおこなっています。 〇スマートフォンアプリシステム開発 iOS/androidのネイティブアプリケーションの開発から、Webブラウザのアプリケーション、ハイブリッド言語での開発等をメインにおこなっています。 〇運用・保守 WEBシステムやアプリケーション開発後のサポート、サーバ構築後の運用やメンテナンス、クライアントの目標とニーズに合わせたグロースハック等をおこなっています。

仕事内容

<”エンジニアのエキスパート”を”ヒューマンファースト”の働きやすい環境で目指す> WEBアプリケーションやスマホアプリケーション、AI関連の開発等、常に最先端の技術を導入しながら、 開発だけに収まることなく「事業拡大のためのシステム開発」「システム開発のエキスパート」として、 広い領域のお客様にテクノロジーでの貢献を目指しております。 弊社では”ヒューマンファースト/エンジニアファースト”という企業理念を掲げ、 フルリモートやフレックスなどの働きやすい環境を整備しながら、 ひとりひとりの技術力の向上と企業の安定拡大を実現しています。 <具体的な仕事内容> ■既存・新規開発プロジェクトのプレイングマネージャーとしての業務全般 ■プロジェクト推進に於けるクライアントとの均衡折衝 ■チームプログラマーの技術相談と育成 <開発環境> PMと複数人のエンジニアやデザイナーと共に意思疎通を図りながら、 既存や新規のWEBアプリケーション/ネイティブアプリケーションの開発を担当いただきます。 ウォータフォール的な開発体制から、アジャイル的な開発体制となり、プロジェクトにより適正な開発体制を取っており。 言語としてはPHP、フレームワークとしてはLaravelを用いた開発が多くなるかと思われますが、 開発案件により柔軟に変化し、 開発言語だけでなくOS(Windows/iOS/Linux)は柔軟に対応し、インフラに関してもAWS/GCPなどの先端クラウド技術を積極的に取り入れています。 ■開発言語:PHP/ Java/ Ruby/ TypeScript/ Go ...etc ■フレームワーク/ライブラリ:Laravel/ Ruby on Rails/ jQuery/ vue.js ...etc ■OS:Windows/ Linux/ iOS(mac) ■DB:MySQL/ PostgreSQL ...etc ■インフラ:AWS/GCP ※開発の案件により異なります。 <ロジェクトの例> ●アパレル系ECスマホアプリケーションの開発プロジェクト 体制:プロジェクトマネージャー1名/ プロジェクトリーダー1名/ エンジニア・デザイナー5名 技術:swift, Objective-C, Java, MySQL 担当範囲:要件定義/設計/開発/テスト/リリース/保守運用 ●レンタル倉庫のWEB予約アプリケーションの開発プロジェクト 体制:プロジェクトマネージャー1名/ エンジニア3名/ デザイナー1名 技術:cakePHP, javascript, HTML5, CSS3, MySQL, Apache 担当範囲:設計/開発/テスト/リリース/保守運用 ●従業員満足度を計測する人材マネジメントWEBアプリケーションの開発プロジェクト 体制:プロジェクトマネージャー1名/ エンジニア2名/ パートナー1名 技術:PHP, Ruby On Rails, MySQL, Apache 担当範囲:開発/テスト/リリース/保守運用 ●営業支援システムとiPadネイティブアプリケーションの開発プロジェクト 体制:プロジェクトマネージャー1名/ エンジニア・デザイナー5名/ テスター1名 技術:Swift, HTML5, CSS3, javascript, Laravel, nginx, MySQL, AWS(lightsail, S3) 担当範囲:要件定義/デザイン/設計/開発/テスト/リリース/保守運用 <弊社の特徴> ・社長が現役のエンジニア ・フルリモートでの就業 ・フレックス勤務制度 ・フルスタックエンジニア多数在籍 ・定期勉強会の実施 ・技術書の購入全額補助 ・外部の技術勉強会費用は全額負担

募集背景

<受注案件の拡大と自社プロダクトサービスの新規開発> 受注案件の拡大増加と新たな自社プロダクトサービスの新規開発により、技術開発部門、マネジメント部門、営業部門と新たなポジションの創出をおこなっております。 ハイパフォーマンスを実現するための教育体制や、自身のスキルを向上させるための新たな制度も積極的に採用しております。 事業の拡大と共に、プロジェクトに携わりながら成長したいと思って頂けるエンジニアを募集しております。

配属部署

・システム開発事業部 ・システムマネジメント事業部

概要

<一貫した上流工程からの開発> 既存・新規のプロジェクト、受託開発から自社開発のプロジェクト、ITコンサルのDX推進事業まで、幅広い案件でのプログラミング/コーディングをおこない、プロジェクトマネージャーとして案件全体の管理や進行をおこないます。 多重請負ではなく、常にプロジェクトの上流工程から携わることで、クライアント様の課題解決のためのプロダクト開発を一貫しておこないます。 <社長が自社のエンジニアリング環境に込めた想い> 正社員・派遣SESやフリーランス、様々な形態でエンジニア/プログラマーとして活躍してきた社長が、「エンジニアが楽しく幸せに働ける環境を作りたい」という想いから創設されたテックビーンズ。 指向性や将来のビジョンに向けてやりたい事などに応じて、学びたい言語や技術など、積みたい経験を行うことが出来ます。 社長自身も現役のプログラマーであり、コーディングが好きであり、エンジニアの気持ちやキャリアが分かるからこそ実現できる「エンジニアファースト」なのです。 <成長志向のあるメンバーとのスキルの高めあい> サーバサイドやフロントエンドだけでなく、インフラストラクチャー等の様々な領域や垣根を越えて、弊社のメンバーはお互いに技術の高め合いのための意見交換や勉強会をおこなっております。 また、マネジメントやリーダーとしてのスキルなども、実際のプロジェクトを通したり、マネジメントのための勉強会などもメンバー間で行っております。 フルスタックエンジニアを目指したい、今の技術を深めたい、PMとしてのレベルを高めたい、向上心を持ち自身の市場価値を高めたい人にはうってつけの環境です。

この仕事で得られるもの

<技術トレンドに常に前向きな環境> 弊社は「何でも開発する」「信じて任せる」というポリシーがあり、「何かを作りたい」「この技術を試してみたい」「最新の言語を使って開発をしたい」と思っている方には非常にやりがいもあり、やりたい事を実現できる環境と仕事内容です。 社長も社員も全員が、自分のエンジニアリングスキルやプログラミングスキル、エンジニアとしてのキャリアに前向きで、副業もOKの環境なので、自身のスキルを伸ばし、人生を作ると共に、生涯年収もUPさせることが出来るでしょう。 <ホワイトな環境でありながら成長できる環境> 「エンジニアファースト」「ヒューマンファースト」の理念を掲げて、社員全員で意見交換をしながら、働きやすい暮らしやすい環境は何かを実現するために、日々環境の構築を行っております。 安定した土台の上で、ミクロな視点でもマクロな視点でも、自ら問題を発見し、課題を解決する力を確実に鍛えることができる環境です。 取引先や開発案件は、所謂「大手様企業の上流工程の開発」となり、要件定義から設計、開発、テスト、保守、と全ての工程に関わることができるので、自分が作ったサービスが世に出るということをより実感していただけるかと思います。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 〒160-0022 東京都新宿区新宿2-13-10 エルハイム新宿1102 ※ご経験やご希望、ご状況によってはフルリモートや出勤などを相談の上決めるような柔軟な形になっております。 ※実際に弊社には、東北や中国地方などに在住しながらフルリモートで勤務している者もおります。 【アクセス】 ■新宿三丁目駅から徒歩2分 ■新宿駅から徒歩10分 ■新宿御苑前駅から徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【保険】 ■各種社会保険完備 【諸手当】 ■交通費:全額実費支給 ■残業代全額支給 【福利厚生】 ■フレックスタイム制 ■フルリモートワーク ■勉強図書支給制度 ■副業完全OK ■ワクチン特別休暇(任意) 【受動喫煙対策】 ■敷地内禁煙 【社内の雰囲気】 若手社員も多く、国籍も多様でフラットで様々な価値観を受け入れることが出来る組織です。 また、フレックスタイム制、リモートワーク、意見の自由発信、の福利厚生と文化なので、仕事自分のペースで進めたい、プライベートや自身の生活も大事にしたいと考える人にとっては、ものすごく働きやすい環境です。

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) ■日本の祝日(カレンダー通りの休み) ■年次有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■ゴールデンウィーク休暇 ■育児休暇

【企業理念とホワイト環境の実現】

「エンジニアファースト」「ヒューマンファースト」これは弊社CEOが、様々は環境を経験し、「もっとエンジニアが働きやすい環境を作りたい」という思いから生まれた理念です。そしてCEO自身も生粋のエンジニアで、経営の傍ら、現在自らも開発を行っています。エンジニアの気持ちが分かり、技術を使用するエンドユーザーの気持ちもわかる。だからこそ、様々な価値観や文化など多様性を感受することで、「エンジニアファースト」「ヒューマンファースト」が実現できるのです。

「市場価値を高めることのできる環境」

弊社には「型にはめた研修制度」は用意しておりません。それは決して「イコール育成」しない、というわけではありません。エンジニアリングやプログラミングは、人によって得意不得意、学びの領域やスピードも違ってきます。その人と、その時々に合わせて、周囲のエンジニアや、社長自らが勉強会を開いたり個別でケースバイケースで教えてくれたり、有用な知識やツールをシェアしたり、エンジニア同士で教え合ったりします。そして既にその文化が根付いており、全社員が自らの強み弱みを補填し合い、副業完全OKの中で、自らのスキルや知識を経験する事により増やしております。「成長したい」「もっと自分の出来る言語や領域を増やしたい」「市場価値を高めてもっと給料を増やしたい」そう思う人には、すべてが揃った環境だと言えます。

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