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【リモートワークOK】急成長企業を縁の下で支える採用担当募集!

株式会社Prazto - Salesforce×SaaS導入・運用の伴走支援事業で大切にするのは社員の心と自分らしさ

株式会社Prazto 求人画像1
バックオフィス業務(採用担当)
400万円〜
東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

私たちPraztoは、Salesforceを中心としたSaaS導入における企業課題の解決を力強く支援する「SaaS導入コンサルティング事業」を主力の事業にしています。

仕事内容

Salesforceエンジニア等の募集を行う採用担当を募集します。 【業務内容】 (メイン業務) * スカウトの実施 * 応募者との日程調整等のやりとり * 採用エージェント等とのやりとり * 採用状況の進行管理 * その他、採用業務に付随する業務 (慣れてきたら以下の業務も部分的にお手伝いいただきたいです) * 入社に付随する総務業務(PC調達、ツールの払出しなど) * 請求書の作成業務 * 請求書の回収業務 * その他、経理補助業務 * 契約書作成・締結等の補助業務 【応募条件】 (必須条件) * 採用業務経験者もしくは営業事務経験者(1年以上) * 現状のプロセスにとらわれず業務改善が得意な方 * 仮説検証も大事だけど、動いてみないとわからない!と向上心とフットワークの軽い方 * 1週間に1回程度、本社(西新宿)に出社可能な方(原則、リモートワークになります) (優遇条件) * freee、SlackなどのITツールの利用経験(必須ではないです!) 【社内の雰囲気】 おかげさまで案件数は右肩上がり、でもまだまだ3期目のスタートアップ。 社長も3年目、会社も3年目。まだまだ足りない部分も否めない。 メンバーからの困ったことや、リクエストがあればいつでも遠慮なく受け付けています。 そしてリクエストには即対応、即改善に努めてます。 遠慮や忖度は不要です。むしろ積極的に声をあげてください!

募集背景

【採用業務の増強による募集】 Salesforce伴走型支援を中心に、創業当初から多くの著名SaaS企業とのご契約を頂き、お客様の経営・業務課題の解決に貢献してきた当社。 3期目となる2021年は2020年の売上の2倍となる売上目標を掲げ、より多くのお客様へのご支援を行うためにもSalesforceエンジニアメンバーの採用は重要な位置付けとなります。

配属部署

経営管理部門

概要

-株式会社Prazto(プラート)は、Salesforceを中心とした以下の事業を展開しております-- ・企業課題解決に向けた「SaaS導入コンサルティング事業」 ・SaaSとSaaSを連携し、企業での運用にフィットした「システム開発事業」弊社のご支援業務も多くの企業様、大手有名企業様からもご好評いただいており、 おかげさまで順調に業績を伸ばしており3期目を迎えることができました。 昨今ではSalesforceなどのSaaSを導入している企業が日本国内でも増えてきていますが、 一方で、SaaSの目的や効果が曖昧なまま導入・運用してしまっている企業様は少なくないと言われています。 我々は、クライアントの「見えない課題」にとことん追求し、「真に効果のあるシステムコンサルティング/開発」を実現します。

この仕事で得られるもの

フレキシブルな環境なので上記以外にも「やりたいこと」にどんどん挑戦していただけます

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or

応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 オフィス:東京都新宿区西新宿6-11-3 Dタワー西新宿16階 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅(徒歩 4 分)/ 都営大江戸線「都庁前」駅(徒歩 5 分)/ JR 中央線・山手線・京王線「新宿」各駅(徒歩 12 分)

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【保険】 ■各種社会保険完備 【福利厚生】 ■資格取得手当て ■住宅手当(当社規定あり) ■扶養家族手当(当社規定あり) ■書籍購入代補助 ■予防接種などの医療費補助 ■フルフレックス

休日・休暇

■週休2日制(フルフレックスですが基本土・日・祝はお休みです) ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■特別休暇

働くメンバーがおもいきり輝ける場”それがPraztoが目指す事業の姿です。 「Salesforce/SaaSの導入支援」という新しい形のシステム提供により、お客様/仲間/社会のすべてに対して価値を提供する事業を実現します。 ■お客様に対して…伴走型SaaS導入支援でお客様の利益を最大化する ■仲間に対して…人の生き方や働き方を尊重し、柔軟に自由に働ける環境を提供する ■社会に対して…若いエンジニアや障碍のある方が思い切り働ける機会を提供する フラットな会社 「企業/お客様の課題をどうやったら解決できるのか」を日夜考えています。他SaaSとの組み合わせなどのありとあらゆる方法を模索して、100%の実現はできなくてもそれに近い、もしくは代替案を提案することもあります。そのために、カスタマーファーストではあるけどもメンバーファーストでもあるので、困ったときにはチームや役職の垣根を越えた「みんな」で一緒にSlackとかでディスカッションを繰りひろげることも。それが「チームPrazto」。

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