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株式会社ネビット - 集まれネビットの森!Webの森、Openの森、汎用の森、コンサルの森でネビットの仲間たちは生息中。あなたの得意なスキルで大きく森を開拓!

株式会社ネビット 求人画像1
.Net FrameWorkエンジニア《経験者優遇》
300万円〜600万円
東京都
C#, ASP, ASP.NET, Java, Python
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

コンピュータシステムの開発・評価・保守及び運用

仕事内容

あなたの豊富な経験でご活躍ください! 【フレームワーク】 ・VB.Net ・ASP.Net ・C#.Net 【プロジェクト例】 ・大手銀行系基幹システム開発 ・大手損保系・生保系システム統合、既存システムのオープン化、PMO支援 ・クレジット系システム開発 ・大手通信系サーバー管理、フロンドエンド開発 ・人工知能(AI)システム開発 ・自然言語処理の分析(自社内開発) etc...多くのプロジェクトがあります。 【担当ポジション】 スキルや経験に合ったもの、これから経験したいポジションへのチャレンジなど、上長と話し合いながら決めていきます。 ・基本設計、詳細設計、プログラミング、各種テスト作業~リリース ・運用・保守及び定期改修作業 ・スキルによっては上流工程から携わることもあります。 【株式会社ネビット】 ◆創業30年以上の老舗安定企業 当社は30年以上に渡ってIT業界で実績を積み重ねてきた老舗のソフトウェア開発企業です。 培ってきた「人間力」と新たなる「技術力」で更なる未来に躍進していきます。 ◆成長機会を最大限に応援します。 ・資格取得奨励制度などで、得意な言語の更なる向上を支援 ・細かな面談と希望のヒアリングで、新たな言語へチャレンジや上流への挑戦を応援 Javaを習得したい、Pythonを習得したい、PMを学んでポジションを上げたいなど、上長に希望をお話しください。しっかりとヒアリング、相談しながらあなたの成長を支援します。 ◆人の繋がりを大切にし、勤続年数の長い企業 永年勤続報奨制度などを用意し、10年、20年と働く社員の多い企業です。 夏冬の全社員会議の開催(終了後の懇親会で日頃の健闘を称え)、プロジェクトごとの食事会等で人間関係を太く、大きく育てます。

募集背景

新規案件の受注や多くの案件が寄せられている中で業務拡大をするため、新たな仲間を求めています。 入社後は、現在参画しているプロジェクトを中心にまずは参加して上流工程から幅広い工程をお任せしたいと思います。

配属部署

システム開発部

概要

あなたの得意な言語、ご経験でプロジェクトにご参加頂きます。 現在の得意な言語やポジションだけでなく、どのような言語を新たに習得したいか、どのようなポジションを目指したいかといったご希望もしっかり聞いて支援していきます。

この仕事で得られるもの

◆エンジニアとしての専門性と総合力を身につける 当社は主に金融系の基幹業務システム開発の大規模案件で、上流工程から幅広く技術力の提供を始め、Web系のフロントエンド、バックエンド開発やAIを用いた自然言語系の開発など幅広く行っています。 そんな環境の中でスキルや経験、知識を積み上げていけるので、非常に幅広い知識と対応力を身に付けることができます。 ぜひ、一度お会いして話ができればと思います。 (代表取締役/高山)

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社又は東京都内のプロジェクト先がほとんどです ※プロジェクト先はあなたの希望・スキル等を考慮の上、決定します。 (例)大崎/豊洲/勝どき/門前仲町/目黒etc...   【アクセス】 ■本社アクセス 都営新宿線 曙橋駅より徒歩5分 都営大江戸線 若松河田駅より徒歩10分 東京メトロ丸の内線 四ツ谷三丁目駅より徒歩10分 ■各プロジェクト プロジェクト先による 例)大崎5分、豊洲駅1分など

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■交通費全額支給 ■昇給年1回 ■決算賞与(業績による) ■各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) ■家族手当 ■資格取得手当 ■残業手当 ■役職手当 ■退職金制度(中小企業退職金共済加入) ■健康診断費用 ■永年金属報奨金制度

休日・休暇

<年間休日120日以上> ■完全週休二日制(土日) ■祝日 ■有給休暇(初年度10日/最高20日) ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇

手厚いフォローで技術者を孤独にさせない会社です

「社員として入社したのに、プロジェクト先では孤独」 「上長との距離が遠くて困っている、悩んでいることを気軽に相談できない」 そういった悩みと無縁な会社です。 上長は営業部長であり、頻繁に連絡をとって常に技術者がどのような業務をどう進捗しており、悩みや困ったことはないかを気にかけています。 逆に、 「そんなに連絡してこなくてもいいです」 という場合は言ってください。 自社の社員を【気にしすぎる】面倒見の良い営業部長なので、ご入社後は安心してプロジェクトに参加できます。

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