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【16期連続増収増益/上場準備中IT企業】クライアントコンサルティングにて上流から下流までの一気通貫コンサルティング支援!

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【16期連続増収増益/上場準備中IT企業】クライアントコンサルティングにて上流から下流までの一気通貫コンサルティング支援!

株式会社イングリウッド - 社員1人あたりの売上高1億円超 圧倒的な実績で小売業界のDXを推進するソリューションプロバイダー

株式会社イングリウッド  求人画像1
【D2Cコンサルタント】オンライン/オフラインのトータルサポート
400万円〜700万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

AI CRM事業 AIプラットフォーム事業 ECコンサルティング事業 マーケティング事業 PR事業 WEB広告事業 EC事業 ライセンスPB事業 越境事業 Wholesale事業

仕事内容

イングリウッドは「OMOにより商品とユーザーの関係をデジタルで滑らかにする」というビジョンを掲げ、商品を売ることに絶対の自信と誇りをもっているECテックカンパニーです。 イングリウッドの事業の中でもデジタルテクノロジーは要の部門です。 自分たちで倉庫を持ち、入荷出荷やカスタマサポート、そして商品企画・開発、デザイン、広告、PR、CRMなど上流から下流まで一気通貫でアプローチできる経験と実績があります。 そのような環境・実績のなかで、スキルを活かし、更なる事業拡大に貢献いただける方を増員募集いたします。 配属は、D2C支援事業内のクライアントコンサルティング領域を担当するチームとなります。 クライアントのD2C事業における上流から下流まで一気通貫でのコンサルティングを行うため、下記のような業務に携わっていただきます。 ※ご経験やスキル、ご希望をお伺いしたうえでお任せする範囲を調整いたします ・クライアントの担当者とコミュニケーションをとりながら、課題の抽出や分析 ・商品の企画や提案、ディレクション ・サイトの立ち上げ ・PR、広告運用、SNS運用、インフルエンサーキャスティング支援 ・CRM、倉庫、コールセンターの選定 クライアントは化粧品や食品業界がメインとなり、新規立ち上げフェーズからかかわることが多くなります。

募集背景

問い合わせ案件が多くなり、案件が受けれない状態となっておりますため増員の募集となっております!!是非あなたの力を貸して下さい。

配属部署

D2Cコンサルタント/D2Cストラテジー

概要

【企業としてのポイント】 ・成長企業 16期連続増収中であり、社員150名で150億円の売上を誇る上場間近の成長企業です。 NEXTユニコーン(未上場企業時価総額)トップ20にランクインし、日本郵政キャピタル、みずほキャピタルから投資を受けております。 裁量権が大きくあることや、役員との距離が非常に近いこと、1年に1つは新規事業を形にしていることなど、ベンチャー的側面も多くございますが、toCのEC販売事業での実績を元に、toBのコンサルティング事業を、両者をよりグロースさせるAI事業、業界時代の課題を解決する人材事業というように、軸から派生するように堅実な経営を続けてきました。 ・学びのある環境 1つの企業の中でtoC、toBの事業がある事、取り扱う商材もPB、NB、インポート、ライセンスなどジャンルも幅広い事、他チームとの連携や経営陣との距離感が近いことから、担当業界・担当業務以外の情報も得ることが可能です。 また、1人1億円の売上を作ることができる要因の一つでもある社内研修がございます。エンジニアリング、デザイン、マーケティングなど、様々なテーマを横断して「ビジネスとしてなぜ必要か」を学ぶことで、1人が10人分の引き出しを持ち、未来を担う人材を育成するプログラムです。新入社員研修の一環として、業務時間内に受講が可能です。 【チームとしてのポイント】 事業計画策定〜商品製造〜EC構築/運用〜購入後のLTV向上施策まで一気通貫して経験を積むことが可能です。

この仕事で得られるもの

ありがたいことに、コンサルティング支援の依頼を受けることが多くございます。今後メンバー増員を行い、事業の規模も拡大する予定です。 メンバーに対して業務の幅を決めることはございませんし、成長意欲をもって自身の領域を広げていくことを応援する環境です。また、リーダーとして組織を牽引していただける方も、今後そういったポジションを目指したい方にも合った環境です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F 【アクセス】 渋谷駅マークシティ出口より徒歩2分

勤務時間

9:00〜18:15

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険) ■通勤手当 ■近距離住宅手当 (半径3km以内居住)  ■子女教育手当 ■出張手当 ■社員割引制度

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社半年後から10日間付与)

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