ソフトバンク株式会社 - 「Beyond Carrier」戦略を掲げ、情報革命の新たなステージに挑む
移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供
【ミッション】 音声プラットフォームの企画・設計・開発を通じて、ソフトバンクが提供するサービスの音声通信品質を維持・向上させる 【主な業務】 主に当社事業における音声通信のプラットフォームの企画から開発を担当。 社会的にリモートワークが急速に推進され、結果として在宅ワークでのクラウドPBX利用やビデオ会議ツールの利用が急増しており、音声プラットフォームの増強が必要不可欠となっている状況にあります。 その中で様々な会議ツールを提供するOTT事業者との調整やビジネス部門とのコミュニケーションもとりながら、既存のシステムの増強だけでなく音声プラットフォームの中長期的な展望も見据え企画設計をおこない、音声通信の品質を維持改善していきます。 【具体的には】 ・音声プラットフォームの企画の策定 ・装置ベンダーとの導入プロジェクトの推進 ・社内関連部署や顧客との仕様策定に関するコミュニケーション ・設計ドキュメントの作成 ・導入、構築作業 ・運用整理 ※実際の運用業務は別部門が担当
配属部署
テクノロジーユニット コアネットワーク本部 コンバージドコア統括部 コアサービス開発部 テクノロジーユニット コアネットワーク本部 コンバージドコア統括部 ボイスプラットフォーム開発部
概要
音声プラットフォームにおいては、IP化の流れとともにクラウドPBXの導入やOTT事業者との接続等変革期を迎えています。次世代の音声プラットフォームを一緒に開発して行きましょう。
この仕事で得られるもの
・モバイルだけでなく、ソフトバンクが提供するサービスの音声通信を担当する部門のため、影響の範囲も幅広くやりがいを感じやすいポジションです。 ・サービスの提供先である顧客から社外の協力事業者まで広い領域をカバーしながら担当ができるため、裁量をもってプロジェクトを進めることができます。
勤務地
【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 竹芝新本社(東京都港区海岸) 【アクセス】 ・ゆりかもめ線「竹芝駅」(徒歩2分) ・JR線・東京モノレール「浜松町駅」(徒歩4分) ・都営浅草線・都営大江戸線「大門駅」(徒歩5分)
勤務時間
9:00〜17:45
待遇・福利厚生
■フレックスタイム制 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■確定拠出年金制度 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■社員食堂 ■福岡ソフトバンクホークス野球観戦 ■ウェルネスセンター ■ピアサポーター制度 ■定時退社Day ■福利厚生サービス ■各種育児支援制度 ※厚生労働省より「子育てサポート企業」として認定されております。 ■各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)完備
休日・休暇
■週休2日制(年間休日124日/2015年度) ■年次有給休暇、慶弔休暇 ■アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇 ■産前産後休暇・育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇 ■介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇 ■ドナー休暇、ハンディキャップ休暇 等
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