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【UIデザイナー】デザインの力で世の中の医療体験を感動的に!成長フェーズの企業にて経験を積みながらスキルを磨きたい方募集!

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デザイナー

【UIデザイナー】デザインの力で世の中の医療体験を感動的に!成長フェーズの企業にて経験を積みながらスキルを磨きたい方募集!

株式会社 ミナカラ - オンライン薬局サービス『ミナカラ』が急成長!医療×インターネットでユーザーの医療体験を感動的に!

  • 400万円〜
  • 全国・フルリモート

事業内容

コンシューマー向け医療ネットサービス「ミナカラ」の開発・運営

仕事内容

〈業務概要〉
オンライン薬局「ミナカラ」(弊社サービス)に関する各種UIの開発業務をご担当いただきます。メイン・詳細ページやLPのUI設計から、広告・バナー等のグラフィックデザインまで、設計・提案していただきます。
〈業務内容詳細〉
・UX設計(能力に応じて)
顧客のサービス利⽤データやヒアリング結果を踏まえた課題の洗い出しと対応施策の検討
・UI設計
施策の具体的な機能への落とし込み。UIの表⽰やインタラクションの設計
・ グラフィックデザイン
デザインルールやビジュアルの設計、広告・バナー・サムネイルなどの制作

企業・求人概要

募集背景 創業当初よりマーケティング領域の判断が事業成長に大きく寄与してきた経緯があり、それは弊社の強みである一方で、あえて裏を返すと「良い体験のプロダクト」というより「売り上げが立つプロダクト」を築いた歩みでもあります。現在では、それらを見直す必要性があるという気づきを得て、ユーザーにとってより良い体験を提供するべく、組織の体質ごと変革を図っています。そのような根本的改修のために、体験設計やデザインの観点を持ちうる人材を以て、体制を強化したいと考えています。
配属部署 チーム体制図:PdM 1名、CD/AD(UI・UX兼務)1名、UXデザイナー 1名、フロントエンジニア 1名
組織最上流のブランド構築・コミュニケーション設計・UX/UI設計までを、現在2名のデザイナーが行っています。デザイナー間はもちろん、他業種のメンバーともコミュニケーションし、組織やサービス全体の課題や方針を汲み取りながらクリエイティブを具現化しています。
概要 ・会社におけるデザインへの考え方
私たちが、健康課題の解決だけでなく、一人ひとりに寄りそう体験設計を志している通り、ヘルスケア領域におけるユーザーの"体験"への関心・こだわりはとても強いと考えています。ゆえに、直接的な接点であるUX/UI領域をはじめとする"デザイン"の重要度・優先度はかなり高い位置付けにあります。

・キャリアパス
まずは、UIデザインの業務をメインとしつつも、多様なクリエイティブに関わるチャンスやそれを許容する文化があります。将来的には、いちプロダクトに留まらず、サービス延いては組織全体の成⻑を牽引いただくことを期待しています。

・現在活躍しているデザイナー像
デザインとエンジニアリングの橋渡しなど、職種や立場を超えたコミュニケーションが求められるポジションです。そのため、論理的な提案や議論が可能で、柔軟性が高く、主体的な行動で事業成長にコミットできる方がご活躍いただけると考えています。
この仕事で得られるもの ・上司がデザイナーに期待すること
サービス開発の上流から最終的なアウトプットまで、一貫して関わる事が可能です。ゆえに、ビジュアル制作などの"狭義のデザイン"に留まらず、要件定義や情報整理、体験設計なども含む"広義のデザイン"を視野に入れた働きを期待しています。

・今いるデザイナーの声
会社・組織として、ブランド/デザインの重要性を理解し、それに向き合い始めたことのひとつの証明として、経営層にもCDOのポジションを設けています。デザイン領域に限らず、もしも社内でのその領域の地位やリテラシーが低ければ、なかなか上手く立ち回れないと思いますが、ミナカラではその心配はないと思います。そして弊社は、良くも悪くもまだまだ発展途上です。だからこそ、0→1で物事を立ち上げるおもしろさや、課題解決に至るよろこびはとても大きいと思いますし、まずはチームそのもののスタイルを一緒に築き上げていければと思っています。 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
〒101-0047
東京都千代田区神田3丁目18-3
SDビル4階 

【アクセス】
JR神田駅 徒歩3分
東京メトロ 神田駅 徒歩3分 
待遇・福利厚生 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(当社規定による)
■時間外手当(超過分)
■インフルエンザ予防接種費用負担
■健康診断
■家族の誕生日休暇(※配偶者および子の誕生日当日に取得可能)

基本的に残業は少なめです!
有給消化率もほぼ100%です!
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日) 、祝日、年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業、休暇
■子の看護休暇
■特別休暇
■結婚休暇
■出産休暇
■家族の誕生日休暇(※配偶者および子の誕生日当日に取得可能)
■忌引休暇
■夏季休暇、冬季休暇
■赴任休暇
■天災・災害等により会社が必要と認めた日(※COVID-19休暇等)
求人の特徴
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1. 会員登録と同時にレジュメを作成することができます。
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株式会社 ミナカラ資本金設立年月日2013年11月従業員数37人

株式会社ミナカラは、医療をテーマにしたインターネットサービス『ミナカラ』を運営するITベンチャーである。

ミナカラ代表取締役の喜納信也は、薬剤師でもある。
薬剤師として医療現場も、エンジニアリングも熟知している両面を生かし2013年11月に株式会社ミナカラを設立した。
同氏はこう語る。
「これだけ世の中のWebサービスは進化しているのに、医療の分野に関してはインターネットの良さは...

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