アウルス株式会社 - デジタル戦略を企画実行するビジネスデザインカンパニー
「企業価値をデザインする」とのVisionを掲げるUI/UXビジネスデザインカンパニーアウルス。 UI/UXの強みを軸に、デザイン開発の受託制作を行う「UI/UXパートナー事業」、WEBサイトの月次改善サービス「WAZAMONO事業」、の2つの事業を展開する会社です。 "表面的な価値ではなく本質的な価値"を、2つのサービスを通してご提供をしております。
【ミッション】 当社のWebディレクターの仕事はUXの観点を踏まえた上で、”どのようなコンテンツにするのか””その見せ方はどうするのか”など、上流工程から始まります。 ほとんどの案件がクライアントとの直取引なので、クライアントとリレーションを図りながら、デザイナーやエンジニアとチームを組み、最適なアウトプットを出すことがミッションです! 【具体的には‥】 ◆Webサイトやスマホアプリ、Webサービスなどの制作進行管理及びWebディレクション ◆UXにこだわり抜いたアウトプットのためのリサーチ業務 【制作におけるプロセス】 常に高クオリティなアウトプットを顧客に提供するために、マネージャーやトップクリエイターが中心となり、当社独自の制作プロセスを構築しています。ひとつの案件の流れを整理し、業務内容や担当者を明確化。誰もが迷いなく、品質を落とすことなく業務を進行できる体制が整っています。 具体的には以下の流れで制作を行っています。 PJ整理 ↓ リサーチ ↓ サービス要件定義 ↓ 基本設計 ↓ 詳細設計 ↓ 実制作・開発 ※サービス要件定義内での実例 (ペルソナ作成 / カスタマージャーニーマップ作成 / コンテンツ要素の確定 / サイト内ユーザー行動シナリオ作成) 【仕事の魅力】 当社では「企業価値をデザインする」をビジョンに、UIUX創造・改善に立脚しクライアント様の事業に貢献する制作にとどまらず、スタートアップ~上場企業までの収益改善・コスト削減・採用力強化・CSR発信など多岐にわたります。 プロフェッショナルとして顧客価値最大化手助けをしませんか? 【このページを見てくれたあなたへ】 アウルスは「変わりたい」「次のステップへ進みたい」と感じているあなたに、ぴったりな会社です。狭い意味でのデザインだけでなく、クライアントと一体となってサービスそのものをデザインし、ビジネスを加速していける。 そんなクリエイター魂に火を付けてくれるプロジェクトが待っています。 もちろん、初めからすべてできる人なんていません。デザイナーやエンジニアたちとチームで仕事をしながら、UXデザインやビジネススキルを磨いていけば大丈夫。そして、あなたがこれまで「できなかったこと」「本当にやりたかったこと」を実現し「なりたかった自分」になりましょう! そんなあなたをお待ちしています。 【デザイン・開発実績例】 ◆ブルドックソース株式会社:コミュニティサイト UI/UXデザインと開発 ◆東映ビデオ株式会社:コーポレートサイト UI/UXデザインと開発 ◆クリエイティブビレッジ:UI/UXデザイン ◆エデュケーションキャリア:UI/UXデザインと開発 ◆石井スポーツ:採用サイト ◆APP BANK STORE:UI/UXデザインと開発 ◆保険ROOM:UI/UXデザイン ◆船井総研:コーポレートサイト UI/UXデザインと開発 ◆伊藤忠オートモービル:コーポレートサイト・採用サイト ◆長崎県壱岐市:「しごとサポートセンター」公式サイト ◆ネットマーケティング:マッチングアプリ「QooN」UI/UX制作 ほか
配属部署
UI/UXパートナー事業 クリエイティブグループ ディレクターチーム
概要
「企業価値をデザインする」とのVisionを掲げる事業課題解決コンサル型Webデザイン会社。 アウルスではUI/UXという強みを軸に、クライアントのプロダクトオーナーや事業部責任者と連携し、新規事業の立ち上げや既存事業のグロースハック/収益改善、IT推進によるオペレーションコスト削減等のコンサルテーションから、デリバリーとしてのデザインやシステム開発までを一貫して手掛けています。 ただ作って終わり、表面的にかっこいいだけのサイトは作りません。 もっと顧客のための仕事がしたい!仕事の本質を見つけたい!場当たり的なスキルではなく、中長期のキャリアとして必要なスキルを手に入れたい!という意欲を持った方なら、必ず満足できる環境だと思います。 少しでもご興味あれば、是非ご応募ください!!
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー33F 【アクセス】 丸ノ内線「西新宿」駅から徒歩30秒(駅直結) 大江戸線「都庁前」駅から徒歩5分
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦) ■時間外⼿当 ■交通費⽀給 ■役職⼿当 ■書籍購⼊制度 ■服装⾃由 ■フレックスタイム制(1⽇の標準労働時間/8時間 コアタイム/11:30~17:00) 働きやすい環境整備を進める⼀環として、社員のアイデアを積極的に取り⼊れながら、今後も新たな福利厚⽣・⼿当を導⼊していく予定です。
休日・休暇
年間休日120日 完全週休2⽇制 ⼟曜⽇、⽇曜⽇、祝⽇休み、年末年始休日、GW休暇、夏季休日、慶弔休暇、有給休暇
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