株式会社ONE COMPATH(旧社名 株式会社マピオン) - 暮らしに寄り添う、イノベーションを。
<ONE COMPATHの事業内容> 自社メディアを開発から運営まで行い、暮らしの様々なシーンで生活者様に寄り添いながら、 生活者様に情報を届けたい法人様を支援しております。 ・国内最大級の電子チラシサービス「Shufoo!(シュフー)」 ・地図検索サービス「Mapion(マピオン)」、法人様向け地図ソリューションサービス、APIサービス「Mapion biz」 ・ウォーキングアプリ「aruku&(あるくと)」、法人様向けサービス「aruku& forオフィス」 ・家事代行比較サービス「カジドレ」 ・サイクルコンパスアプリ「U-ROUTE(ユールート)」 ・ワンプラットフォームで店舗の情報を一括管理「LocalONE(ローカルワン)」 など (※)※マクロミル「電子チラシ、紙媒体チラシに関する調査」より (2018年10月実施)
1.業務概要 月間1,200万人が利用する位置情報サービスや、当社が提供する様々なサービス・ソリューションのプロジェクト管理。営業・企画と一緒にサービス・ソリューション販売推進をシステム面から支援するwebサービスPMを担当していただきます。 なお、上記サービス以外にも新サービスであるLocalONE(ローカルワン)の開発やプロジェクト管理をご担当いただく可能性もございます。 2.業務詳細 ・システム開発における要件整理~リリースまでのプロジェクト管理(上流工程メイン) ・顧客との打ち合わせへの同行、ニーズの把握や解決方法の提示、推進 ・技術トレンドの調査や評価 ・それらの業務の推進者もしくはグループのまとめ役 小さな改修案件からソリューション開発など、案件の大きさにもよりますが、 業務に慣れるまでは1週間~3ヶ月程度の開発期間/開発チーム:1~2名体制での対応がメインになります。 3.開発環境 言語:Java、PHP、Node.js、Python DB:Oracle,PostgreSQL,MySQL サービス:CentOS等RedHat互換(AWSクラウド利用) その他:AWS製品の各種サービス使用(EC2、Lambda、RDS、S3、etc...) プロジェクト管理ツール:Redmine など コミュニケーションツール:Slack 4.組織構成 Mapion Bizの開発メンバーは正社員9名、委託3名の計12名で開発~運用しています。 営業チームも同じ部なので、サービスの起案段階から密に連携しつつ業務を進めています。 5.入社後のキャリアパス ご経験にもよりますが、入社3~6ヶ月は先輩PMについて案件を担当していただきます。 その後、環境/サービスに慣れてから、メイン担当としてご活躍いただく予定です。 将来的には大規模な改修/ソリューション案件などもメインで担当していただけるよう、 当社の中で色々な経験を積んでいただきたいです。
募集背景
事業拡大に伴う人員強化
配属部署
プラットフォーム事業本部 商品開発部 CS営業・開発G <CS営業・開発G> 正社員11名(MGR1名、メンバー10名)
概要
ONE COMPATHは2019年4月1日、マピオンに電子チラシサービスのShufoo!事業を統合して生まれたトッパングループの会社です。 社名はコンパス(COMPASS)に由来しますが「指針」や「導く」といった意味と、COM(共に)PATH(道を作る)という独自の意味があります。 またロゴのカラフルなひし形の1マス1マスは生活行動圏 (=ワンマイル) のイノベーションを表しています。 我々はユーザーの生活圏内に着目して、最も身近なところから革命を起こしていくワンマイル・イノベーション・カンパニーです。
この仕事で得られるもの
企画と一緒に案を出してながらサービスを創ることができる 技術も伸ばしつつ、上流工程にも携わることができる 規模の大きなサービスに携わることができる 自社サービスの開発に携わることができる 学び続けて成長することができる 少数精鋭のチームの中で大きな裁量を持って活躍することができる
勤務地
【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 東京都港区芝浦3-19-26 トッパン芝浦ビル ※屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【アクセス】 ■JR各線田町駅徒歩8分 ■都営三田線三田駅徒歩10分 【アクセス】 ■JR各線田町駅徒歩8分 ■都営三田線三田駅徒歩10分
待遇・福利厚生
【保険】 ■各種保険完備 【諸手当・制度】 ■通勤手当(全額支給) ■在宅勤務手当 ■産休、育休制度(取得実績多数) ■時短勤務 ■退職金制度 ■再雇用制度(65歳) 【福利厚生】 ■慶弔見舞金制度 ■社内レクレーション ■社内外研修 ■フレックスタイム制(標準労働時間8:00、コアタイム10:00~15:00) ■リモートワーク制度有 ■確定拠出年金制度
休日・休暇
※年間休日約125日 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(12月29日~1月4日)、創立記念日(1月20日) ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇(一年の任意の時期に5日間連続で取れる休暇) ■私傷病休暇(年5日、有給でお休みを取れる制度) ■ワンマイル休暇…身近な人(ワンマイル)の為に特別に過ごすことを推奨する休暇。申請すれば5,000円が支給。
ライフワークバランス抜群!~柔軟な働き方~
予定している通院や突発的な体調不良の際に、年5日有給でお休みを取っていただける「私傷病休暇」、おでかけするために有給を取得し、補助費用として5000円が支給される「おでかけ休暇」等、多様な休暇が満載。他にも、フレックス制度を導入しているため働く時間をコントロールし易く、仕事だけでなくプライベートな時間の確保も可能な環境です。
育児、介護制度充実
産休、育休取得率、育休後の復帰率も高く、時短勤務ママさんや、フレックスを活用してフルタイムで働く方も多くいらっしゃいます。他介護制度も充実しており、全社員の安定した就業に向けて、日々制度改革を行っています。
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