株式会社アクロビジョン - 【社員第一主義】会社は社員ありきという当たり前のことを、今も昔もこれからも、大切にし続けます。
<事業内容> ・Web系システム企画/開発 ・iPhone、iPad、Androidアプリの企画/開発 ・インフラサービスの企画/設計/構築/運用/保守 ・ITコンサルティング ・汎用系、組込系システム開発 ・データ連携支援、クラウドサービスの導入支援、自社Webサイトの開発 ・ITアウトソーシングサービス ・自社メディアの運営 など ■本社 東京都豊島区東池袋1-35-3 池袋センタービル8階 池袋駅より徒歩5分 ■拠点 札幌拠点/北海道札幌市中央区北一条西3丁目3番 ばらと北一条ビル9F 仙台拠点/宮城県仙台市青葉区中央2丁目2-30 日興商事ビル 3F/4F 愛知拠点/愛知県名古屋市中区栄3丁目15番27 いちご栄ビル9F 大阪拠点/大阪府大阪市中央区南本町2-6-12 サンマリオンタワー2階 岡山拠点/岡山県岡山市北区磨屋町3番10 広島拠点/広島県広島市南区京橋町1番7 アスティ広島京橋ビルディング1F 福岡拠点/福岡県福岡市中央区天神1丁目1番1 アクロス福岡1F
【仕事内容】 ・サーバの設計/構築/運用/保守のいずれかのフェーズ ・ネットワークの設計/構築/運用/保守のいずれかのフェーズ 【プロジェクト例】 ・DX施策に基づく開発業務:GoogleAppsScript、MySQL、JavaScript、ExcelVBA、GAS、Kotlin ・位置情報ビッグデータWEBサービス開発:React、AWS、mapbox ・某大手金融機関のスマホアプリ開発業務:Swift、Kotlin、Objective-C、Android Java ・AVD環境構築:AzureVM、Azure Virtual Desktop、JavaScript ・オンプレミス環境からクラウド環境への移行支援:AWS設計・構築、JavaScript ・既存アプリiOS/Androidアプリの機能追加:iOS/Android React Native、GO Lang、JavaScript、Swift 等 ★大手通信キャリア、各種省庁、大手流通業などのインフラの設計構築から、ネットワークの運用保守、ゲームのサーバー構築まで幅広いプロジェクト、に携わっていただきます。 【その他に…】 ・希望者には、社内のエンジニアのチームリーダーなどもお任せしていきます!
募集背景
人員が足りておらず、十分にサービス提供できておりません。 今後もお客様の求めるものをしっかりとキャッチアップして、質の良いサービスを提供していきたいと考えています。 下記に当てはまる方は、是非一度お話させてください! ・やりたいことができずに、成長を感じられない方 ・資格取得などに積極的に取り組み成長したい方 ・今後はマネージメントにチャレンジしたいとお考えの方 ・年齢に関係なく評価される環境で働きたい方 ・働きやすい環境で今後長期的に仕事をしたい方
配属部署
ITソリューション部(インフラチーム)
勤務地
【勤務地詳細】 各プロジェクト先 【アクセス】 【勤務地詳細】 各プロジェクト先 ※研修期間はテレワーク、もしくは各拠点にて勤務となります。
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
・社会保険完備 ・食事補助(ランチ代、月2,000円迄) ・勤続祝い制度(3,000円×勤続年数のお祝い金) ・バースデー制度(1回目の誕生日は5,000円、以降10,000円のプレゼント購入可能) ・父の日・母の日補助制度 ・書籍購入補助(3カ月で15,000円迄) ・資格取得補助(対象試験合格時に試験費用+お祝い金支給) ・Eラーニング・セミナー無料で受講可能 ・ベストメンバーアワード ・健康診断 ・事業立案制度 ・社内求人制度 ・部活動(登山、スノボ、バスケ、将棋)
休日・休暇
■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■年間休日126日(2024年度) ■夏季休暇 ■産休・育休
アクロビジョンの価値
当社に入社する理由は様々ありますが「自分が求めていることが実現できる」という理由がほとんど。 社員の声を集めて制度をつくったり、会社の目標を立てています。 社員が求めているものと、異なる制度をつくったり、目標を立てても意味がありません。 私たちは社員の声を集める社内マーケティングも重要視しています。
社風・風土について
年齢や経験にかかわらず、役割を与える風土があり、制度の運営も社員の成長を後押しするものが多く整備されています。 半年に1回の個別面談を通じて、社員ひとりひとりのキャリアプランを設計し、メンバーが自分の思う働き方ができるように支援しています。 残業時間は平均で月13時間、有給消化率も高く、週末は自分の時間を過ごしリフレッシュするメンバーが多いのも特徴。 社内の制度は、メンバーからの声をヒントに形にしてきたものも多く、いい意見であれば即採用され、次の日には実行します。
【代表メッセージ】まずはお話ししましょう!
就職や採用とかたく考える前に、一度お話してみませんか? 少し話せば、お互いの人柄や会社の雰囲気がきっと伝わるはずです。 ぜひ、あなたの希望や条件について聞かせてください。
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