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【人事労務担当】急成長中の不動産テックベンチャー企業!社労士保有のメンバーの下でスキルアップできる<経験者優遇・未経験者歓迎/恵比寿/土日休み>

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人事/労務担当

【人事労務担当】急成長中の不動産テックベンチャー企業!社労士保有のメンバーの下でスキルアップできる<経験者優遇・未経験者歓迎/恵比寿/土日休み>

FANTAS technology 株式会社 - -ファンとともに、世の中に感動を足す。-

  • 350万円〜500万円
  • 東京都

事業内容

<不動産業界にイノベーションを>
私たちは、テクノロジーと人の力を掛け合わせることで、
これまでの不動産業界の枠にとらわれない、新しいサービスを生み出してきました。

不動産取引をもっと身近なものにしたい。
ユーザーにとって開かれたマーケットを創りたい。
その想いを実現すべく、これからも新しい不動産取引のありかたを模索していきます。

<事業内容>
不動産の売却ユーザー、購入ユーザー、投資ユーザー等をオンラインでマッチングする「FANTAS platform」事業を中心に、リアルとテクノロジーを掛け合わせた不動産テック事業を展開しています。

■FANTAS Platform(不動産OMO)事業
・AIを活用した不動産/金融領域におけるマッチングサービス 
・カスタマーサクセスを重視したクラウド型資産管理アプリの開発、提供
・クラウドファンディングを通じた空き家再生事業

■メディア事業
・資産形成、資産運用をテーマにしたメディア、セミナー事業
・投資家向けメディア、イベント運営

仕事内容

労務に関わる業務全般をお任せします。
社内での連携(社員の勤怠や昇給についての情報管理等)や社外との連携(外部の社労士との連携等)を正確に行う必要があるので、細かな報告・連絡・相談が必要となります。
まずはルーティンで発生する業務から始めていただき、業務に慣れてきたら、業務効率化やコスト削減に繋がる改善提案、新規人事システム導入の提案等も行っていただきたいと考えております。
業務を正確に行うことはもちろん、今までの手順を見直したり、効率的に行うための工夫を考えたりする積極性や主体性が求められます。

<具体的な業務内容>
・社員の勤怠管理
・入退社に関わる手続き
・住民税に関わる業務
・給与計算のチェック
・経費精算、通勤交通費の対応
・アルバイトの契約更新
・社会保険に関わる業務
・年末調整

※給与計算・社会保険手続きの実作業は外部の社労士が行っています。
(社会保険手続きの一部業務のみ社内で対応)

※勤怠管理、従業員台帳、給与明細、通勤交通費についてはシステムで管理を行っています。その他データ管理はExcelで行っています。

<仕事の魅力>
・業務改善や新しい取り組みを積極的に行える環境
既存のやり方にとらわれることなく、新しいやり方に挑戦できる環境です。現状の業務の見直しや改善提案、制度の整備や新規システムの導入など、積極的に業務改善や新しい手法を提案することができます。組織の成長に合わせた改善提案を行うことで、自分自身も成長していくことができます。

・未経験でも労務の知識を身につけることができる
給与計算や社会保険手続きなどの実作業は外部の社労士に委託しているため未経験でも挑戦できます。社労士は2社と連携しているため、業務を通して労務に関する知識を深めていくことができます。

・年齢関係なくキャリアアップできる環境
実績に応じて年齢関係無く裁量が与えられる環境のため、今までのご経験を活かして更なるキャリアアップを目指せます。(新卒・中途問わず、管理職や役員に抜擢された実績有り)

企業・求人概要

募集背景 不動産業界にイノベーションを起こすべく、新しいサービスや仕組みづくりを行ってきた当社。
2010年に創業し、好調に売上を伸ばしてきました。従業員数も130名を超え、組織として成長を続けていく中で、働く環境を整え、社員のモチベーションを向上させることは会社として当然の責務だと考えております。
その責務を果たすため、今後の組織拡大に合わせて、社員が安心して働けるように労働環境を整え、安定した組織運営を行うために労務担当を増員募集する運びになりました。
配属部署 コーポレート本部
コーポレートGr
HRチーム

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル4階・5階 

【アクセス】
JR・地下鉄各線「恵比寿駅」より徒歩1分 
勤務時間 10:00~18:30
待遇・福利厚生 フレックスタイム制有、コアタイム12:00~15:30
標準労働時間 1日7.5時間、休憩60分
※時短勤務も可能!
休日/休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■育休・産休制度
社員にとって、働きやすい環境を整えています。
Benefit Program(~働きやすさ支援制度~) ■フレックス制
全社員対象で日々の勤務時間の調整が出来ます。早く退社したい日は早く出社、そんな調整が可能です

■時短勤務
勤務時間は生活の状況(子育てや介護)に合わせて相談可能。時短勤務しているメンバーも数名在籍中。

■リフレッシュ休暇
勤続3年で5日間の特別休暇を付与します。

■ランチ補助制度「Green」
提携店に限りランチ代を補助。

■借り上げ社宅
自社管理の分譲マンションを会社が借り上げ、家賃補助がでます。一人暮らしに最適です。
Benefit Program (~健康バックアップ制度~) ■フィットネスクラブ
OASIS RAFEEL 恵比寿(ジム・ヨガ・スパ)を無料で使用できます。
仕事終わりに行くもよし、フレックスを活用して朝活も可能です。

■ゴルフレッスン
AZESPOゴルフのレッスンを無料で受ける事が出来ます。

■健康診断グレードアップ
女性は婦人科検診、35歳以上は人間ドックのオプションを無料で受ける事が出来ます。

■予防接種補助
インフルエンザワクチンの接種を無料で受ける事が出来ます。
健康管理も企業の役目と考えています。
求人の特徴
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
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356156

FANTAS technology 株式会社資本金1億円設立年月日2010年02月従業員数132人

私たちの生活がIT化によって格段に便利になっている中、
不動産業界はまだまだアナログで不透明な情報体質が残っています。
お客様が適切な情報を選べなかったり、時にはお客様が不利益を受けてしまう現状があります。

私たちはこのような社会問題を解決し、本来お客様が得るべきVALUE向上を目指すため、
ITとアイディアを掛け合わせた様々な取り組みを行っています。

【事業内容】
<F...

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