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【医療 ✕ IT】コロナ渦で疲弊している医療現場をITで支援しませんか?オープンポジションで医療業界に挑戦したい方!

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【医療 ✕ IT】コロナ渦で疲弊している医療現場をITで支援しませんか?オープンポジションで医療業界に挑戦したい方!

Dr.JOY株式会社 - 現役医師が開発した医療機関向けの「働き方改革」を支援するコミュニケーションインフラ「Dr.JOY」!医療の効率化、安全性向上に挑むベンチャー!

Dr.JOY株式会社 求人画像1
オープンポジション(事業開発丨管理部門丨カスタマーサポートなど)
450万円〜1200万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

自社サービス「Dr.JOY」の開発・運用

仕事内容

2013年に設立した【医療 ✕ IT】スタートアップ企業です。オープンポジションの選考では、決まった分野のビジネス経験を問うことはなく、代わりに個人のスキルや適性、人間力、過去の成果などが採用の基準となります。 ■これまでのビジネス経験において他者より優れた成果を残された方 ■これまでの仕事とは違う分野に進みたいと考えている方 ■ひとつの仕事では飽きてしまい、マルチに活躍したい方 ■スタートアップの圧倒的な意思決定スピードの組織に入り成長していきたい方 など是非ご応募ください。 空いているポジションは以下です。 【事業開発】関係 ・マネジメント職 ・インサイドセールス、カスタマーサクセス(B to B 法人対応) ・代理店の活性化 ・オフライン(学会、DM)やオンライン(マスメディア、Webiner)を活用したマーケティング活動 ・行政、厚労省との連携 【コーポレート】関係 ・マネジメント職 ・採用関連(中途採用(10~20名/年) ・社内コミュニケーション(特にリモートワーカー)の活性化 ・社長秘書 ・役員直下の人事、労務業務 ・社内セキュリティ意識向上 【システム開発】関係 ・マネジメント職 ・サーバーサイド、インフラ・モバイルエンジニア ・品質向上のためのベトナム開発子会社との連携強化 ・SSO(Open ID Connect)外部向けAPI化のPJ ・プロダクトUIUXの改善チームへJoin 特に・・・ ※医師の働き方改革のプロダクト(Beacon連動型勤怠管理)の改善 ※ZoomやTeamsのような自社の「オンライン会議システム」の改善

配属部署

弊社の組織は以下のようになっております。オープンポジションのため、配属は面談時にご希望に沿って配属できます。 【国内従業員】70名 事業開発部・・・42名 事業デザイン部・・・10名 研究開発部・・・10名 管理部・・・8名 【海外ベトナム従業員】70名 DivMg、BrSE、PM・・・10名 エンジニア・・・30名 テスター・・・20名 コーポレート・・・10名

概要

❖Dr.JOY株式会社について 医療機関向けに働き⽅改⾰を⽀援するコミュニケーションインフラ「Dr.JOY(ドクター・ジョイ)」を 提供している会社です。医療業界における課題解決の一助となるこのサービスは高い評価を獲得し、設立6年目にして30億円以上の資金調達を実現。2016年にはグッドデザイン賞ベスト100にも選出されました。 <掲げる企業ビジョン・実現したい社会> 医療機関における多職種連携の煩雑さ、⾮効率さを感じ、もっと簡単に連携できるコミュニケーショ ン”ツール”を 作りたいと思い、「Dr.JOY」の開発をスタートしました︕ 医療版の「Slack」として院内SNSとして創業、コロナ渦で疲弊している医療現場をICTで支援し、業務効率化を実現しています。また、感染対策ソリューションとして、外部業者向け(製薬企業等)への検温付き訪問管理システムから、アポイントツール、医療従事者向けの勤怠管理システムまで、医療現場に最適化されたソリューションをお届けしています。 ❖現役医師が独⾃開発︕ 現役医師でもある当社代表(⽯松)が、実際に病院で働きながら感じた診療業務以外での業務負荷。 現在全国約6,000の医療施設・1700社の医療関連企業に導⼊しています。 日々アクティブに利用するユーザーは8万人のプラットフォームに成長しています。 ❖世に出るまでのスピード感は業界トップクラス︕ 同じ社内にはエンジニアが常勤しているため、商品開発や 修正改善等のスピード感が早いことも特 徴。 実際に営業現場からの「こんな〇〇をしたい︕」といった声を吸い上げ社内で⾃由に意⾒を交わしな がら⾃分達が作った サービスをすぐに世に出す事が出来ます。 代表が同じ社内にいるので意思決定が早く、 構想段階で進められます。

この仕事で得られるもの

■人材業界の中でも注目のスタートアップで、レベルの高い人材の採用活動ができます ■医療業界に起こす革命を最前線で味わうことができます。 ■社内コミュニケーション、広報といった幅広い業務を、大きな裁量をもって取り組むことができます

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒150-0002 東京都 渋谷区 渋谷 1-17-4 PMO渋谷6階 【アクセス】 ※東急田園都市線・東横線・東京メトロ半蔵門線・副都心線・銀座線「渋谷」駅 徒歩5分  JR「渋谷」駅 徒歩8分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■永年勤続制度(3年勤務したら、5万円+特別休暇1日付与) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■マルチディスプレイ ■昇降デスク(リフレッシュのため毎日15分スタンディングタイムがあります!) ■各種社会保険完備 ■育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・結婚休暇 ■通勤交通費支給(上限2万円)

休日・休暇

土日・祝祭日 年末年始休暇

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