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【リモート勤務可/VPoE】自社開発(CRM/SFA)で世界最高峰を目指すエンジニアリング組織を牽引していただきます

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【リモート勤務可/VPoE】自社開発(CRM/SFA)で世界最高峰を目指すエンジニアリング組織を牽引していただきます

ソフトブレーン株式会社 - 『顧客の生産性の最大化』をミッションに、開発~販売・コンサルティング・アフターサポートまでワンストップで提供し、顧客の『営業DX』の支援をします。

ソフトブレーン株式会社 求人画像1
VPoE(Vice President of Engineering)
800万円〜1700万円
東京都
JavaScript, Java, React, AWS, Docker, Jenkins, Elasticsearch, Spring, React Native
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

【顧客管理/営業支援システム(CRM/SFA)の企画・開発・販売、導入・運用支援】  日本生命様、伊藤園様、ミサワホーム様、ヤマトHD様など日本有数の企業が当社のお客様で、取引実績は7,500社を超え、国内トップクラス。国産ベンダーでは売上No1の実績です。  数多くのIT企業にも導入されている、信頼あるシステムです。

仕事内容

★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★ まずは ↓コチラ↓ をチェック!! ◎ YouTube 『ODA★CHANNEL』で検索 ◎ ソフトブレーン開発の責任者がYouTuberやってます! ★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★ 【仕事の内容】 ◆7000社を超えるお取引実績があり、安定した基盤のもとチャレンジできる環境です!◆ 新プロダクト開発・既存プロダクト抜本改修(マイクロサービス化)・開発体制の変革など、2020年~2021年にかけて第二の創業期として大きく開発組織が動きます。 VPoEとしてエンジニア組織および開発プロセスの構築、また開発チームのパフォーマンス向上施策の立案・実行まで幅広く業務をお任せします。 ◆チームのパフォーマンスを最大化できる環境づくり◆ エンジニアが魅力と感じられる文化をつくり、社内のエンゲージメントを高め、その文化を社外へ発信し、ブランディングしていくことを着実に実行することが、開発組織のベストプラクティスだと考えています。 役員やプロダクトオーナーと共に、経営ビジョン、技術方針を示しながら、組織のエンジニアが「100%のエネルギーを発揮できる組織作り」に責任をもって遂行していただきます。 本社に勤務する社員全体の約35%以上をエンジニアが占めており、まだまだ組織拡大中です。 【チームミッション】 顧客の生産性を最大化のために、顧客の声に基づき、世界最高峰のCRM/SFAを開発する 【お任せしたいこと】 ・エンジニアチームの組織開発 ・制度設計(評価制度やキャリア設定) ・品質の向上施策の企画・実行 ・エンジニア成果の最大化と教育、育成 ・開発チームのモチベーション向上へ向けた取り組みの実施 ・エンジニア採用施策の立案・実行、イベント実施 急成長し続けている当社のエンジニア組織をさらに技術的観点から戦略的に展開していくために、今まで以上にグロースするための課題発見、施策の立案・実行などを行い、リードいただきます。 【CMMI】 当社は、ソフトウェア開発プロセスの能力成熟度を示すCMMIのレベル3達成が認定されました。 現在では、継続で満足することなく、レベル4達成を目指していきたいと考えております。 今後も、この仕組みを有効活用しプロセス改善を進め、より良い製品をお客様にご提供することで、顧客満足度および社員満足度の向上を図るとともに、ソフトウェア市場の健全化に取り組んで参ります。 【主な利用技術】 コア言語:Java フロント:React(javascriptライブラリ) バック:Spring boot(FW) アプリ:ReactNative(モバイルアプリケーションFW) コードジェネレーター:JHipster マイクロサービス管理:Spring Cloud CI/CD:AWS CodeCommit,AWS CodeBuild,AWS CodePipeline,AWS CodeDeploy その他:GraphQL、HIBERNATE(オブジェクト関係マッピングライブラリ) 【開発環境】 IDE:Eclipse コード管理:Git その他:AWS、ElasticSearch、Jenkins、Docker等 コミュニケーション:Slack、Google hangout 環境:ノートPC(Windows)+モニタ別途支給

募集背景

新プロダクト開発・既存プロダクト抜本改修(マイクロサービス化)・開発体制の変革など、2020年~2021年にかけて大きくチームが動きます。 構造改革期のため、今後を支える開発チームの柱が必要になっております。

配属部署

開発本部 製品開発部

概要

━━━━━━━━━━━━━━━ エンジニアドリブン ━━━━━━━━━━━━━━━ なにかを始めるきっかけはすべてエンジニアから。 営業の生産性向上をサポートするシステムを開発…と聞くと営業が強い会社?と思われがちですが、 エンジニア自らが考え抜いたプロダクトの開発を通じて、会社の可能性を広げていっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の成長性 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「ITのプロである我々が一番のコアユーザーである」 開発したプロダクトは自社内で利用し徹底的に磨きこむため、 リリースされたプロダクトはIT企業を中心に大手から中小企業まで7000社以上の取引を実現。 『国産NO.1 CRM/SFA』と評価をいただいていますが、CRM/SFAの市場はまだまだ未開拓な部分が多いのが現状です。 世界最高峰のプロダクトを目指し、まだまだ進化をし続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 手がける商品・サービス ━━━━━━━━━━━━━━━ 『eセールスマネージャー』 働き方改革・人材不足解決に貢献するソフトウェア。 企業の生産性を最大化させ、日本のビジネスにインパクトを与えるプロダクトです。

この仕事で得られるもの

エンジニアリング組織の運営・発展を通じて、事業成長に貢献していただく役割となります。 メンバーが最大のパフォーマンスを発揮できるよう支援し、その成長を促進することで、自らのチームメンバーの成長を直近で感じることができます。 役員直下で経営視点を持ち、レガシーから最新まで幅広い技術から高い視座でのシステム企画、技術選定等のより上流の経験がえられます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区日本橋1-13-1 日鉄日本橋ビル9階 ※転勤無し 【アクセス】 東京メトロ銀座線・東西線・都営地下鉄浅草線「日本橋」駅C5 出口から直結 東京メトロ半蔵門線・銀座線「三越前」駅B6 出口から徒歩3分 JR各線「東京」駅八重洲北口より徒歩6分

待遇・福利厚生

【待遇/福利厚生】 ■勤務時間はご事情に合わせ応相談 ■リモート勤務可 ■資格取得補助制度 ■セミナー費用補助制度 ■社内親睦会費補助  ■社員紹介制度 ■お祝い金(結婚/出産)  ■永年勤続表彰制度(10年) ■定期健康診断 ■福利厚生倶楽部(WELBOX) ■健康保険保養所等施設 ■育児時短制度

休日・休暇

◆年間休日120日以上◆ ・インターバル出社制度あり(退勤~出社まで必ず12.5時間インターバルを設ける制度です) ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年末年始休暇(12/30~1/3 有給奨励日を利用し、長めに休暇を取る社員もいます) ・夏期休暇(7~9月中に3日間) ・有給休暇(初年度10日) ・慶弔休暇 ・記念日休暇(1年に1度、自身の記念日に休暇を取得!)

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